12月15日晚,是中芯國際的多事之秋。
前獨立非執行董事蔣尚義忽然迴歸,
聯席CEO梁孟松公開請辭,
震驚國內半導體行業。
梁孟松請辭信
要知道,面對美國的封鎖政策,
如今的中芯國際正踏在最關鍵的時間節點上,
是否能從強敵手中吃下更多市場,
是否能實現晶片突破,打破封鎖,
成敗都在這關鍵的一年裡。
而梁孟松又是這最關鍵的一環!
半導體圈子其實很小,
各位大牛都有千絲萬縷的關係。
蔣尚義曾擔任過中芯國際獨立非執行董事,
更早之前,在臺積電時他就是梁孟松的頂頭上司,
兩人曾齊心協力,一起幫臺積電打贏了最為關鍵一戰!
按道理來說,梁孟松不應該這樣氣憤才對。
其實,問題的實質不是蔣尚義的迴歸,
而是中芯國際空降頂頭上司卻並未告知梁孟松,
這關乎對他的“信任”,也是梁一生的“痛”,
他來中芯國際,也正是為了洗刷這種痛楚和恥辱!
梁孟松,在半導體領域鼎鼎大名又頗具爭議。
梁孟松有多厲害?
他去臺積電,幫臺積電打贏了IBM,
他去三星,幫三星打贏了臺積電,
他來中芯國際,用三年就幫中芯從28奈米進軍7奈米,跨了五代!
梁孟松有多受爭議?
他自以為是“韓信”,心高氣傲,驍勇善戰!
有人看他卻是“呂布”,背信棄義,為虎作倀!
如今看來更像“岳飛”,用“芯”報國,或將功虧一簣!
令人唏噓!
梁孟松曾是加州大學伯克利分校的電機博士,
畢業後先在AMD工作,
1992年進入臺積電,從事先進邏輯製程技術開發。
他對臺積電忠心耿耿,且業務能力超強,
能吃苦,能攻堅,能帶團隊,能出成績!
2003年在與IBM的130奈米的銅製程“世紀一戰”中,
完勝IBM,臺積電登上世界第一寶座,梁應居首功!
但是,勝利之後,梁的上司蔣尚義功成身退,
按道理空缺出來的位置應由梁孟松接任,
必經,梁已經在臺積電苦幹16年,
無論從功勞,苦勞,資歷來看,
這位置都非梁莫屬!
結果,臺積電一頓讓人看不懂的騷操作:
先是將梁調離原崗位,安排了個閒差,
然後,在競選研發副總裁的時候,
在未和梁溝通的情況下,
忽然空降了另外兩位大牛佔了位置,
將梁的上升的通道徹底堵死,
頗有“鳥盡弓藏,兔死狗烹”的味道!
臺積電的做法,對梁來說猶如“胯下之辱”!
2009年2月,自視清高的梁忍受不了窩囊氣,
從臺積電“負氣出走”!
因為競業避讓原則,他並不能立刻去同行企業,
於是,他在韓國成均館大學任教兩年後加入三星!
梁進入三星之後,依靠其導師的Fin FET技術,
幫三星搞出全球首個14nm工藝,從臺積電虎口奪食,
一舉搶拿下蘋果和高通的晶片大訂單,
致使臺積電陷入危局。
臺積電聯合臺灣商界、政界、法界,
最終,判決梁孟松不得呆在三星。
甚至臺灣民眾都喊梁為“半導體呂布”,
意指其“背信棄義”,
臺積電趁三星失去梁孟松,
又奪回霸主寶座,直至今日。
梁揹負罵名,無路可去,
中芯國際對其伸出友誼之手,
2017年梁孟松加盟上海中芯國際,
彼時的中芯生產線連年虧損,產品良品率低,長期沒有客戶。
梁的加盟被稱為是中芯崛起的號角,
大有得一猛將可得天下之氣勢,
梁也不負“知遇之恩”,
於是在300天內助中芯攻克了14nm工藝技術的難關,
將工藝良品率提升到95%。
梁孟松絕對不是為了錢來的中芯,
他在臺積電的生涯,
平均每年薪水是3600萬臺幣,
在三星時期,只多不少,早已實現財富自由!
他要的是爭那一口氣,
要的是拿回自己失去的東西,
要的是血洗臺積電給他的“胯下之辱”!
此時的梁已是無懼無畏的半導體“戰神”,
大有神擋殺神,佛丹滅佛之勢,
而他內心唯一的軟肋就是“信任”二字!
如今,中芯在沒有和梁商議的情況下,
重新空降蔣尚義做其頂頭上司,
正好擊中他最脆弱的軟肋!
很多人分析說中芯當然知道梁的重要,
但是蔣手上有比梁更更厲害的技術底牌
即使梁走了,也無關大局!
眾所周知,科技行業頂尖的研發其實都是在“賭”。
“賭”技術路線能否正好適應未來的市場。
梁的道路其實走的是臺積電的老路,
是“摩爾定律”的老路,
但是這條路隨著晶片工藝製程越來越小,
幾乎已經到天花板,
比如臺積電現在在衝擊3奈米,
梁有望明年追趕至7奈米,
即便再厲害,未來5年內,能追到多少?
3奈米是不是就是個盡頭?
中芯需要更多的機會,比如彎道超車的機會!
蔣尚義手上有啥?據說有先進封裝技術。
他本人也一直熱衷先進封裝技術和小晶片(Chiplet)技術,
有望直接追到3奈米!
但是,稍微分析一下就會知道這種說法有多不靠譜?
首先,蔣尚義更偏管理角色,梁孟松更偏研發角色。
這在臺積電時期已經很明瞭。
梁孟松在臺積電時擁有數百件發明專利,蔣尚義只有數十件。
在臺積電稱霸最為關鍵的那幾年,
蔣沒有一件專利,而梁超過上百件,
說明兩人職責分明,優勢互補,更像蕭何與韓信!
另外,蔣的這種彎道超車的路線本來就只是個構思,
沒有經過任何的實踐檢驗,
即使現在立刻開始實踐,也是一個漫長的過程。
而梁的研發進展是肉眼可見的。
目前的中芯是更缺搞管理,駕馭人心的“蕭何”呢,
還是更缺帶兵打戰,研發攻堅的“韓信”呢?
大家可以細品一品。
臨陣換將終歸是兵家大忌。
不僅如此,在美國的封鎖下,
如今中芯的研發進度似乎已經不是一家企業的事,
進軍7奈米,甚至5奈米,
這個目標幾乎凝聚了所有中國人的一口氣!
如今名將在前,糧草充足,人心凝聚,
正是天時地利人和之大運勢,
一道金牌就將大將召回,
勢如破竹之勢恐會戛然而止,
不得不讓人感到悲憤!
此情此景,梁孟松更像是岳飛:
恨欲狂 長刀所向
多少手足忠魂埋骨它鄉
何惜百死報家國
忍嘆惜,更無語,血淚滿眶!
梁的去留還未最終敲定。
梁作為頂尖奇才,其實處境十分尷尬!
很多人說,華為不是開始搞晶片工廠了嗎?
可以去華為啊,繼續為國爭光!
殊不知,頂級晶片研發要資源,要裝置,要人才,
斷無法一蹴而就!
武漢弘芯就是前車之鑑!
簡單說,華為目前還沒有資格請動這位大神!
國內目前能請得起這位大神的,只有中芯國際!
側面說明了我們國內的半導體行業整體來說,
離世界頂尖水平還有不小差距!
全球夠資格請他的還有這幾家:
臺積電,三星,AMD,因特爾!
俗話說,好馬不吃回頭草!
前三家對他來說都是回頭路,
以他清高的性格,應該是不會去的,
最後一家因特爾,
多年困在14奈米程序苦無進展,
如果梁狠下心遠走因特爾,返回美國,
那對中國來說,將是莫大損失!
其實,如今的半導體頂尖領域,華裔人才佔了大半壁江山,
光臺積電就走出了一大批傳奇人物,
除梁孟松,蔣尚義外,
還有蔡力行,陳俊聖,林本堅等,
而英偉達的老黃,AMD的蘇媽,都是黃色的臉,黑色的眼!
如此多的人才,能多幾個為我國所用,那該多好!