不瞭解高企申報新動向

企業評審時難以分析優劣勢

高企申報頻頻“失分”

……

這可能是很多企業申報高企的難題

但是

高新區企業不發愁

3月10日至11日，由鄭州高新區管委會創新協同中心聯合鄭州高新區管委會創新發展局、財政金融局、高新區稅務局、各園區運營中心共同主辦的2021年鄭州高新區高新技術企業認定培訓準時“開課”，多位知名講師，連續兩天兩場共六個小時的培訓，幫助企業更好地理解高企申報相關政策檔案，壯大全區高新技術企業森林，為高新區“十四五”開好局、起好步賦能。

現場

專家雲集 乾貨滿滿

此次培訓會，特別邀請了鄭州大學材料科學與工程學院教授、河南省機械工程學會常務理事、河南省鑄造學會秘書長、河南省鑄鍛協會執行會長孫玉福，中國資深註冊會計師、中國註冊稅務師、中國註冊資產評估師閻雪生以及講師李志龍，分別以《高新技術企業認定政策解析及申報材料》《高新技術企業認定財務相關實務及常見問題的處理》《鄭州高新區高新技術企業培育與服務平臺應用講解》為主題，面對面為企業輔導解惑。

“在《國家重點支援的高新技術領域》內，持續進行研究開發與技術成果轉化，形成企業核心自主智慧財產權，並以此為基礎開展經營活動，在中國境內（不包括港、澳、臺地區）註冊的居民企業，就是高新技術企業……”在高新技術企業認定政策解析及申報材料培訓中，孫玉福從政策沿革、優惠政策、認定條件、認定程式、監督管理、中介機構、材料編制、評分規則及未透過的常見原因等八個方面對高新技術企業認定有關政策進行詳細解讀。

閻雪生在培訓中詳細講解了高新技術企業認定條件、高企認定中財務指標的解釋、高新收入的歸集與核算、研究開發費用的歸集與核算、申報高企提供的財稅材料、企業需注意事項以及高新技術企業認定與研發費用加計扣除的區別。閻雪生特別指出，申報財務資料是否齊全關係到高新評審時是否能夠順利進行的關鍵。財務各相關資料的邏輯性是否合理是決定著高新認定能否透過的關鍵事項之一，企業應加強管理。

為推動高新技術企業認定管理與服務便利化，進一步加強源頭培育，減輕企業申報負擔，提升認定管理工作資訊化水平，高新區建立了“鄭州高新區高新技術企業培育服務平臺”。此次培訓，李志龍對該平臺主要服務內容進行介紹，提高企業知曉率與使用率。

收穫

線上線下 好評不斷

兩場培訓，分別在兩個場地、兩天進行，為了讓更多企業受惠，培訓活動還在線上同步直播。據悉，線上培訓共有1600餘家企業參加，線下培訓共有300餘家企業參加。

“透過線上和線下兩種方式，一方面是給予了企業更多的選擇，另一方面是在控制線下參與企業數量的同時，也讓更多企業能夠參與申報培訓，更有針對性地做好申報準備。”高新區管委會創新協同中心相關負責人表示。

培訓中，現場參會企業就高企中的政策、財務等問題與老師們進行了積極深入的互動。

“此次培訓，具有很強的實用性和系統性，有效解決了企業高企申報中涉及的問題，幫助新區企業提高申報透過率。”

“專家的講解很實用，深入淺出，感覺收穫很大。”

……

服務

主動作為 精準高效

高新技術企業是企業創新的排頭兵，是創新發展的先行軍，高新技術企業的數量和質量是衡量一個地區科技創新活力的重要指標。近年來，高新區高度重視高企培育與申報工作，數量屢創新高，認定工作屢創佳績。

2020年，鄭州高新區新增高新技術企業300家，增速36.4%，圓滿完成市定任務‘新增300家’的指標。“十三五”期間，有效期內高新技術企業從 242 家增至 1127 家，增長了 3.66倍，佔全市的 36.5%、全省的 17.9%。

“高企隊伍不斷壯大，進一步帶動了區域經濟發展，促進了區域產業結構調整，對企業體制機制創新起到了示範作用。”高新區創新協同中心相關負責人表示，作為鄭州高新區管委會在管理體制與人事薪酬制度改革中成立的市場化機構，中心將主動靠前服務企業，努力搭建高校、科研院所、人才、企業交流合作平臺；協同人才、技術、資金等要素打造區內良性發展生態；形成“政府牽線搭橋”“企業積極參與”的積極氛圍，為企業發展賦能，為高新區建設成為千億級世界一流高科技園區貢獻力量。