系出證監會體系的Quattroporte周健男宣佈“辭職自主創業”後，光大證券閃電丟擲一則公開招聘Quattroporte的啟事。在這家央企控股的券商破天荒的招聘中，對候選人提出的7大要求中，其中第5條——對風控能力極高的要求也引起外界注意。 近年來，光大證券頻繁在風控上栽跟頭，震動行業的烏龍指，到光大資本投資MPS風波等已讓光大證券傷筋動骨，身至輿論漩渦。現在，風控已成為光大證券不得不治的心病。

2019年以來頻繁出現人事震動的光大證券又迎變動。走馬上任兩年，系出證監會體系的Quattroporte周健男宣佈辭職“創業”，而次日，光大證券便釋出全球開始公開招聘Quattroporte資訊，。

全球社招似乎是國有金融控股公司券商的“風潮”，如去年招商局旗下招商證券“社招”，泰達集團旗下渤海證券“社招”Quattroporte等。但光大證券的社招，似有些不同以往的意味。

在招聘要求中，光大證券對候選人的風控能力極為看重，需要Quattroporte具有強烈的風險合規意識和較強的風險合規管理能力。

在2013年因“烏龍指”事件，光大證券的風控問題第一次被外界聚焦，再到子公司光大資本2016年與暴風集團設立浸鑫基金收購MPS公司開始的“噩夢”，風控似乎成了光大證券的心病。近年來，光大證券的風控似乎成了千夫所指，不光給投資者帶來災難，更影響著光大的聲譽。

為了應對近期的風控風波，在2019年的中期業績會上，7月3日正式就任的董事長閆峻首次在分析師和媒體前亮相。光大證券表示，已啟動了風險體系的全面梳理和徹底整改，調換了風控領域的一系列負責人。光大證券的風控拯救行動勢在必行。

火速招聘

10月9日，就在光大證券原執行Quattroporte周健男辭職的次日，光大證券便於其微信公眾號上釋出了一則招聘啟事：向社會公開招聘公司Quattroporte、1-2名副Quattroporte及多名總監。

對於央企控股的光大證券來說，如此社會招聘Quattroporte級別高管還是頭一次，而此次無縫銜接的招聘在業內也是少見。

對於人事變動的原因，光大證券稱原執行Quattroporte周健男因個人職業發展原因辭職。而在未完成選聘之前，由公司董事長閆峻代行Quattroporte職務，並代行法定代表人職責。

在光大證券對Quattroporte之位給出的7大任職要求中，第二條格外對工作經驗年限做出了要求，原則上從事證券、投行等相關金融工作10年及以上。而第七條具有強烈的風險合規意識和較強的風險合規管理能力，更是引起外界注意。

其實，受震動業內的MPS事件影響，今年以來光大證券內部早已出現人事震動。2019年4月29日和8月2日，光大證券原董事長薛峰和首席風險官王勇、合規總監陳嵐已接連離職。

而另據公開資料顯示，原Quattroporte周健男於2017年10月正式擔任光大證券執行Quattroporte、法人代表。在此之前，周健男曾擔任證監會上市公司監管部副主任，主要負責央企上市公司監管、併購重組稽核等工作。

在這一方面，周健男的成績也可圈可點。中國證券業協會資料顯示，2017年光大證券投行業務收入為10.75億元，行業排第15名，2018年該項收入為9.72億元，行業排第11名。2019年上半年，該項業務收入為7.84億元，行業排名第5。

不過，光大證券的投行業務，並沒有壓過公司王牌的自營業務，後者在2019年上半年幫助公司投資收益及公允價值變動收益20億元，同比增加13億元，增幅184%。

而在數年的自營業務“整頓”後，“烏龍指”背後的光大證券自營團隊，是否將有所改觀？

風控與人事變動

風控問題似乎自始至終伴隨著光大證券的人事變動。

2013年，震驚中外的烏龍指事件引發一系列連鎖反應，黨委書記兼Quattroporte徐浩明引咎辭職。2014年年初，時任光大證券黨委副書記的薛峰臨危受命，走馬光大證券黨委書記。

與此同時，光大證券自營業務在2013年8月旋即被暫停，直至2014年7月才“解禁”。一度被奉為王牌的自營業務團隊早已分崩離析，逼迫薛峰開始啟動光大證券的國際化業務大跨步轉型。而也正是這個淵源，側面為MPS事件埋下了禍根。

2019年3月18日，時任光大證券董事長的薛峰也被上海證監局約談。3月22日，上海證監局對光大證券子公司光大資本做出責令改正的行政監管措施，海外投資事項，成了“算舊賬”的主要由頭。

雖然震動業內的MPS事件可以追溯到2016年，但其餘震未了。

據天眼查，浸鑫基金共包括了14位出資方，出資規模共計52.03億元。其中，第一大出資人為招商財富資產管理有限公司，認繳金額達28億元，持股比例為53.82%。而招商財富為招商基金全資子公司，此次實際出資人即為招商銀行。

MPS的破產使得浸鑫基金的退出渠道被橫刀斬斷，基金的償付風險開始顯露。

作為優先順序資金提供方，招商銀行與光大資本簽訂了《差額補足函》，在其不能夠順利退出時由光大資本提供資金兜底。而此次招商銀行的訴訟金額接近35億元。

因涉及金額巨大，內部關係錯綜複雜，招商銀行與光大證券的官司還在持續。

2019年1月26日，光大證券釋出了預計2018年淨利潤減少16.69億元的業績預告，隨後3月20日，光大證券業績預告更正為淨利潤將減少29.13億元，降幅96.6%。

根據最新披露的計提減值報告顯示，光大證券為此事而進行的累計計提預計負債已經高達17億元。

而在兩人中，王勇擁有擔任加拿大皇家銀行集團VP的經驗，為薛峰大力主導國際化業務轉型的2014年期間高薪聘請的“外援”。不同尋常的是，這位首席風控官的薪資高於業務總監李炳濤和董事長薛峰，其在2018年更高出薛峰逾130萬元。

證監會在就MPS事件對光大銀行的處分，以及後續審計機構對公司內控審計報告中，特別提到對重大事項“未嚴格執行內部決策流程”。但具體為哪個環節沒有進行決策，官方均未披露。

心病難除

除了MPS事件，近年來，光大證券的股權質押業務和債權業務同樣陷於輿論漩渦。

在股權質押業務中，光大證券因“中招”*ST華信，上半年計提減值準備2.06億元。截至2019 年6月末，該筆業務已累計對光大證券形成計提減值準備人民幣4.45億元。

而在債權投資中，光大證券持有康美藥業發行的“17康美MTN003”債券爆雷，投資成本8000萬元，截至2019年6月末，該筆業務已累計計提減值準備人民幣7177.98萬元。

光大證券子公司持有上海華信金融控股有限公司發行的債權產品，投資成本1.11億元。發行人到期未履行本息償付義務。經測算，2019 年上半年計提減值準備人民幣 1.11億 元。

即使光大證券稱MPS事件及其他風險事件的影響是有限的，但無論無何，光大證券所經歷的“爆雷”都是教訓深刻的。

針對投資者廣泛關注的MPS事件和風險事件，在2019年的中期業績會上，7月3日正式就任的董事長閆峻首次在分析師和媒體前亮相。

對於近年來一系列的風險事件，光大證券表示，公司深刻反思MPS事件中的深層次問題，同時已啟動了風險體系的全面梳理和徹底整改，調換了風控領域的一系列負責人，並將對員工從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督，確保不發生類似事件。

在其半年報中，光大證券寫道，2019年上半年，公司高度重視風控管理，對各部門、分公司及子公司進行全面風險排查，對風險隱患進行全面分析梳理，並逐項推進問題的限時整改。

在此次招聘中，光大證券也特別強調了對於風控能力的要求。風控已然成了光大證券的“心病”。

不過，在光大證券釋出的2019年半年報中，光大證券實現了上半年實現營業收入58.61億元，同比增長42.45%，歸屬於母公司股東淨利潤16.09億元，同比增長66.09%。實現扣非淨利潤17.43億元，同比增長110.55%。

從中證協公佈的以單家公司口徑排名情況看，光大證券淨利潤排名行業第11位，投行業務淨收入排名第5位，承銷與保薦業務淨收入排名第3。自營和投行業務成為拉動光大證券上半年業績的主要因素，而一度被邊緣化的自營業務，再度變成了光大證券的門面。