聯合報社論

國民黨中常會在場內外的抗議聲中，送走了吳敦義，並意外產生了一個外界陌生的代理主席林榮德。原本由吳敦義親批代理主席的曾銘宗，因缺乏中常委身份，資格不符，最後轉任代理祕書長。從混亂的世代對罵場面，到黨中央對組織及程式的潦草和無知，不難想象這些年國民黨的螺絲已鬆脫到什麼地步。青壯派固然滿腔憤慨，但吳敦義走後，要重整國民黨的組織和路線仍不是一件簡單的事。

令人納悶的疑點有三：

第一，依慣例，黨主席敗選請辭，理應由副主席暫代。國民黨有曾永權、郝龍斌兩名副主席，吳敦義為何跳過他們，直接指定政策會執行長曾銘宗代理？

第二，中央黨部並非“行政院”，吳敦義卻自創“總辭”的提法，要率全體黨務主管同進退，這豈非故意造成黨部的運作困難？為此，代理主席林榮德還得打電話一一慰留他們。

第三，依國民黨黨章及“人團法”規定，代理主席須具有中常委身份，吳敦義卻批示由非中常委的曾銘宗代理，且黨內上上下下無人清楚，反而是民進黨的柯建銘指出不妥。

由上述種種狀況，可知近年來國民黨不僅路線老舊、與社會脫節，更到了組織運作歪斜扭曲、難以正常運作的地步，遑論扮演“在野”制衡及戰鬥機器的角色。黨機器功能錯亂的問題，或許在吳敦義之前即已發生，但他上任後刻意培植親信，排擠其他人馬，使國民黨的運作無法有效支援“立院”黨團或執政縣市長的需求；在不分割槽“立委”提名招致批評後，吳敦義又在大選最後一個月驟然任命形象有爭議的張顯耀等出任副祕書長。這些失誤，都顯示他受到包圍而失去了耳聰目明。

對於這次選舉大敗，國民黨青壯派提出了要求改革及世代交替的呼籲，包括多名形象派“立委”相繼宣佈辭去中常委，以示不滿。相對的，有些未辭的中常委則反嗆，認為此際辭中常委是“最不負責”的做法。在此過程中，藍軍內部才赫然發覺，這屆中常委原應在去年十一月即完成改選，卻被悄悄推遲到今年三月舉行。

事實上，觀察週三中常會的混亂場面，國民黨若要順利渡過這次敗選後的盤整，進而推動徹底改革，那些已經宣佈辭中常委的青壯派恐怕得重返戰場才行。否則，政治菁英盡皆缺席的中常會，改組定位更容易偏斜錯亂，無法力挽狂瀾。原因很簡單：改革需要的是參與，而不是抽離或疏遠。代理主席林榮德能否順利帶領這兩個月的過渡期，猶未可知；但他是企業界人士，而非熟悉政治生態的專業工作者，若沒有青壯世代居間發聲，未來兩個月的變數恐難以想象。

不可諱言，目前國民黨中常會的結構已經相當扭曲，企業及社團人士比重過高，具有民意基礎的新生代政治人物反而擠不進去。久而久之，國民黨中常會變成了企業界或地方人士爭逐政治關係的會所，而非作為黨內反映民意、溝通政策、發動攻守戰略的場域。簡言之，中常會的“俱樂部化”，是國民黨大腦失調的主因，也是藍營政策論述因應遲緩的癥結所在；吳敦義選前會提出那樣的不分割槽“立委”名單，不是沒有原因的。如果不能從中常會開始改革，後續的路線調整、接上社會脈動等等，都是空談。

兩年多來，吳敦義在“黨產會”的鍘刀下為黨籌措財源，並非毫無功勞。但他身為黨主席，把解決財務當成首要目標，卻忽略更重要的政治戰場及接地氣、年輕化等興革大計，仍難辭其咎。在後吳敦義時代，出現了林榮德的暫代，禍福未卜。重要的是，國民黨的興革，不能只有一群青壯世代在那裡嚷嚷，而需要更多以這個黨為念的不同世代加入行動。除了互嗆，他們必須要能對話討論，凝聚出新的主張。改革不必害怕嗆聲，怕的是寂然無聲。

本文摘自臺灣《聯合報》

吳敦義請辭下臺後，國民黨今天（17日）公告了黨主席補選事宜，並將在3月7日投票。目前的熱門人選中，誰最有可能接下這個位子？又該如何看待黨內有人提出“集體領導”的呼籲？