你在a圈是個邊緣小可憐，你在b圈是眾星捧月的小王幾，小公舉，擱你，你喜歡哪個圈？

姜維他們家也算是邊疆大族，但是整個北方的政治文化圈，他們家還是排不上號，離中央太遠了。

而到了諸葛亮這邊，他等於直接進了最高領導層的決策圈，他的一個建議都會影響一國的命運，像姜維這樣有強烈政治野心的人物，只有蜀漢能實現他的政治抱負，所以他必然對蜀漢死心塌地。

姜維如果投降魏國，確實待遇不差，也有官做，但是從個人抱負角度，他在魏國是不可能有任何前途的，魏國如果算權勢人物，姜維可能得排到一千名開外。

政治這個東西，是很講究人際關係，威望，資歷這些東西的，中央的位置就那麼多，一個蘿蔔，一個坑。正的退了，就讓副的上，副的退了，就讓同資歷的其他部門的平級領導過來頂。

實際生活當中，會發現，進一步升職其實難比登天，每一個位置都有十幾個同等資歷的人搶，每一步都存在著大量的運氣，時事和背景等各種不可預測的東西。

人這一輩子能升職3個級別，就已經耗盡精力和時間了，一個小職員拼死拼活競爭過辦公室裡所有對手，當上部門領導就需要一輩子的時間，等你在部門領導再往上競爭的時候，你會發現整個機構/集團的大領導起碼有七八個人在等一個重要職位。

等你到了集團總裁，院長，所長級別你會發現，再往上競爭市裡職位的時候，幾十個同年齡同資歷的人在等著呢。而你耗盡一生，超過了無數人奮鬥來的職位實際上在更高層的家族眼裡，都是手到擒來的東西，人家市級別的職位不過是下放鍛鍊，鍍鍍金而已，過兩年就職位高升了。

所以拼到最後，努力有時候確實不如人脈重要，想想當初諸葛亮青年時期一起玩的幾個同學，後來官運亨通的有幾個？

諸葛亮位高權重的時候還問過魏國使節，他幾個同學後來都怎樣，結果魏國來的人都沒聽過，諸葛亮就感嘆這樣的人才在魏國怎麼能不受重用呢？魏國人才何其多！

所以連諸葛亮都特意留心的有才華的人物，結果在歷史上後來都泯然眾人了，難道是因為這些人不是人才？能被諸葛亮看上眼的人物能差？

無非是北方大國，有才氣有勢力的人物太多太多了，不在年輕的時候在重要崗位受到歷練，沒有相關實物的資歷和經驗，再往上一步步走就更難了。

看唐宋詩詞有才氣的人那麼多，可是最終能夠受到重用的又有幾個？李白自有一番政治抱負，可唐玄宗就是不用，杜甫憂國憂民，可官場根本混不到上面，只能灰溜溜的辭官。

實際上，官場上沒有實現抱負，失意的人是絕大多數，真正恰逢其會，才華和人脈皆有的人才在合適的時機爆發出來，是鳳毛麟角。就算一時僥倖，社會上的幸運兒真正進了權力中心的人不是政鬥了大輩子，根本沒時間鑽研業務，就是論資歷歲數大，好不容易輪到自己就退休的人物。

姜維對魏國沒什麼感情，對蜀國這麼忠心，除了心存漢室，知遇之恩這些感情因素外，在理性上也應該很清楚，他的抱負和前途都已經繫結在蜀國上了，魏國不需要他這麼一個叛逃到蜀國，再重新回魏國的將軍。北方的魏國朝堂的政治圈裡，沒他的位置。