社群自治是國家現代化的搖籃，小區是國家的縮影，物業管理公司是兩新組織之一，小區、物業管理形成了一個個小社會。

目前，在一些城市，物業公司與小區業主糾紛衝突層出不窮，糾紛時有發生，成為對社會安定影響最大的事件領域的時侯，在不少物業管理公司名存實亡，“四面楚歌”，矛盾衝突不斷，自身難保的形勢下。

又到了發年終獎的時候，近日，杭州蕭山的順發旺角城小區能夠獨樹一幟，透過加強自身管理，提供熱情服務，建立與業主互相尊重，和平相處的平等關係，透過行業自身約束，積極創新物業管理新模式，在年底給業主們發放年終獎。小龍蝦表示實名羨慕！

蕭山順發旺角城小區年終獎領取公告

很多人表示，羨慕嫉妒恨啊！什麼時候自己家的物業能這麼給力？

“以前只聽說過單位給員工發年終獎，今天我們業主居然也領到過年錢了，我活了這麼大歲數，還是第一次遇到。” 有位歲數比較大的業主大伯有感而發；

小龍蝦想說的是，物業和業主本就是共同利益體，相互的拉扯並不能解決任何問題！這樣也是完全違背了最初的本心，所以業主們，當你們遇上不公平的待遇的時候，要記得加強法律意識，這樣才能維護自己的合法權益！

這樣的物業、業委會經營有方啊！32個贊！

錢多、錢少，發多少是一回事，這個物業公司的行為至少暖心！ “資金流向做到了公開透明，這對業主是好事情，對小區發展也是一個良性迴圈。”

對此，你家小區發年終了嗎？

給身邊有需要的朋友看一看！