我也是轉行做新媒體的。下面是我轉行學習新媒體運營對新媒體崗位的的一點體會。

新媒體運營與產品、使用者、文案、策劃、社群緊密聯絡，密不可分。說起來容易做起來難，想要做好產品推廣，使用者交流，文案撰寫，優秀的策劃活動，哪一點又是容易的呢？想從事這一行的話，可以在網上找一些免費資源學習一下，後面確定轉行新媒體崗位，可以選擇報班系統的學習新媒體的知識。

從上面的工作流程中，你能看出新媒體人必備的技能要求其實還挺多的。

文案寫作：保持連續的內容輸出，能撰寫出優秀的文案

溝通交流：日常要和使用者溝通，理解使用者需求

資料分析：做好各平臺數據分析才能最佳化內容

策劃能力：結合熱點和需求策劃社群活動，加強使用者留存

作圖排版：精美的排版能促進閱讀量的增加

熱點網感：敏銳度網感能讓你在你內容上領先其他人

除此之外，怎麼尋找使用者需求，怎麼洞悉使用者心理，怎麼作圖剪輯，怎麼根據產品找到最好的渠道推廣，都是新媒體人自己領悟的，如果沒辦法找準自己的定位，那麼可能會花大量的時間走彎路。這一點也是對新媒體運營小白不友好的地方。我後面也會抽空把我學習經歷和資料整理一下分享給大家。也能給想從事新媒體的小白一些幫助。

儘管學習過程有些困難，我還是會選擇新媒體運營，為什麼呢？

做運營的，經常需要讀懂使用者。產品推廣初期，你要尋找潛在使用者；產品推廣期間，你要理解使用者需求；產品售後階段，你要解決使用者難題。在這期間的文案撰寫，排版設計，資料分析，內容最佳化，以上所有技能，這些都不是計算機能夠代替的。

想轉行新媒體運營你還得清楚下面這2點:1、新媒體要做什麼？新媒體運營的工作要求有哪些。

內容運營：透過策劃優質內容，提升使用者活躍度，對內容的數量和質量負責。

活動運營：針對重大節日、事件、熱點來策劃系列活動，促進使用者活躍或者拉新，電商尤其注重活動運營。

短影片運營：為內容創作提供資料和策略支援，透過策劃優質的影片內容，進行產品推廣，最後達到轉化。

使用者運營：為了維繫產品的使用者，直接與使用者打交道，建立良好的使用者關係，進而獲取更為真實的使用者反饋。

內容運營，主要負責內容輸出；活動運營，主要負責策劃營銷活動；使用者運營，也就是社群運營，負責維護粉絲。新媒體工作涉及的工作內容，有的一人全包，有的只做其一(根據公司及運營團隊的組成不同)，所以會聽到不同版本的叫苦。有的新媒體無聊得發瘋，每天網上衝浪微博吃瓜，寫寫八卦文章;有的新媒體忙得連軸轉，連喘氣的功夫都沒有，不光要寫文章、要發微博緊跟熱點、還要策劃活動，要維護社群等。

2、新媒體崗位的發展前景？

選擇崗位後，你要做好職業規劃。職業規劃就是自己設立的長期目標。

過去很長時間裡，人們都低估了運營在網際網路中的價值。即便是現在，很多人對於“運營”的理解仍然是模糊和有偏差的。這一狀況將會在未來幾年內得到改善，運營在行業中的重要性也會越來越高。

新媒體運營主要可以往這兩個方向發展，主要還是看你的喜好，如果你熱愛文字，喜歡思考就可以往總編方向發展;如果不是單純的喜歡文字，喜歡更“活”的工作，那你就可以考慮成為營銷/運總監。這兩條路間也沒有特別明顯的界限，基礎技能都是相似的，所以如果你想在這兩個職業間“轉業”的話，也是比較省力的。

從事新媒體運營行業的人，只要能為公司帶來流量，就能有不錯的收入。這對於很多傳統行業來說無法想象。

以上是我對新媒體運營的一點了解。