最近一位網友提出了一個有意思的問題：如果參加酒局的時候，領導把酒潑到了你的臉上，該怎麼處理？

這個問題乍看起來，可能大家會覺得有些荒唐，但這個問題卻很有研究價值，核心的不是答案，而是解決答案的思維，掌握了這個思維，那麼以後面對危機的時候，自己就可以輕鬆應對了。

這個問題的核心點在於，領導為什麼把酒潑到你的臉上？

01

領導不小心潑到了你臉上

如果是領導不小心，潑到了你臉上，這個時候，有2種方法應對。

第一種方法：表達無所謂，不在意。你可表示不在意，畢竟酒潑到臉上，對你沒什麼影響，或者藉口上廁所，然後洗一把臉。這個是一般性方法。

不過如果你僅僅只是表達不在意，或者對領導說“沒事”，這個只是一般的答案，畢竟這種事情會讓領導尷尬，顯得領導很無能，怎麼這麼不小心，把酒潑到別人臉上？

第二種方法：自嘲式化解，如果領導把酒水潑到了你的臉上，這個時候你就可以說：“領導，我正想對我的臉消毒殺菌呢，沒想到你幫了我。”或者說：“我這臉上正感覺發燒，這酒水正好降降溫。”

這個方法的好處就是，用一種自嘲、幽默的方式，可以讓大家哈哈一笑，直接就化解了這種尷尬的場面。領導面子上也過得去了。

02

領導是故意潑到你臉上

如果是領導故意把酒水潑到你的臉上，這就很明顯了，要麼你得罪了領導，讓領導下不來臺，要麼你平時和領導關係不好，領導趁機收拾你，辦你難堪。

這種事情真的發生了，同時也說明了一個事情，那就是這個領導水平太低了，用這種方法羞辱下屬。

面對這個問題，分為三種情況，對應兩種方法。

第一種情況：如果你的領導，可能會長期是你的領導，你還沒有什麼背景和關係，那麼這個時候，你只能夠忍受，韜晦。

只有這樣，領導才不會進一步打擊你，如果你敢有一點反抗，那麼後續只會給你更多、更重的打擊，到時候，你會更痛苦

第二種情況：領導不可能長期是你的領導，也就是，領導的位子也是不穩的，也可能會被換掉。這個時候，如果你忍氣吞聲，那麼領導就會認為你是軟柿子，以後就會更加的針對你。

這個時候，可以這麼說：“作為領導，沒想到用這種下三濫的手段對付下屬，這讓人恥笑。”這種方法就是從道德上，對領導進行反擊。只要你公開和領導矛盾，那麼領導以後針對你，大家都會認為領導是打擊報復。

把矛盾公開，或者給更高主管寫信，指責領導對你進行打擊報復，這樣會讓領導投鼠忌器，不敢再針對你。

其實，如果是這個情況，應該感覺到開心，真正的聰明領導收拾下屬方法很多，不會用這種低劣手段來對付下屬，領導採用這種方式，恰恰說明水平很低，你的機會就來了，這種水平的，你才能夠打十個！你就能夠取而代之！