一個普通球迷的愚見，煩請各位專家，不同意見勿噴！

一.平衡CBA公司和各俱樂部之間利益整體性和一致性

CBA公司和各個俱樂部之間是一個利益共同體，而不是一個個單獨的個體，CBA的一切改革，各個俱樂部能夠佔到聯盟的角度去思考和執行，而不是各個私人老闆個人的王國，這是CBA改革能夠進行下去的前提。

二.俱樂部擴軍，基本做到每個省有一家CBA俱樂部，整體規模達到30家及以上

一個聯盟，只有達到一定的規模，才會形成影響力。現在在西北（新疆除外）、陝西、河南、安徽、河北、湖北等省均沒有CBA俱樂部，但是低級別NBL可以考慮升級，然後大學籃球等形成分不同級別和梯隊的籃球聯賽。

三.聯賽賽程改革：

目前的常規賽，由於CBA俱樂部數量等原因才46輪，基本上是NBA漫長82輪的一半。季後賽一直打到半決賽才是7場，建議從季後賽開始都是七場比賽，賽季延長，比賽場次增加，球員打球的機會才會更多，也有利於俱樂部的商業發展。

四.俱樂部整體投入上下限要求以及薪資工資帽

作為整體聯盟，對俱樂部的整體投入可以根據俱樂部的財力有上下限要求。另外對俱樂部整體薪資設定工資帽，能力強的可以拿高薪，一切靠資料說話，但整體薪資是有上限的，超了是要交稅的。另外加大打擊陰陽合同，性質嚴重的話，對俱樂部降級處罰。如大姚所說，一切違規零容忍。

五.引入類似中超升降級制度，拒絕擺爛

一個俱樂部不能沒有新鮮血液進入，否則容易一潭死水。表現太差，聯賽後兩名就可以考慮降級。低級別聯賽前兩名就可以升入CBA。拒絕俱樂部擺爛，什麼成績差，下個賽季可以三外援，這制度建議取消。另外，比如八一隊咋辦？

六.在工資帽的前提下，外援可以增加到最多4人

在工資帽的前提下，可以增加外援人數，同時取消什麼四節六人制等等諸多限制，俱樂部花錢買的人，可以放開用，不做限制。人數的增加，勢必擠壓國內球員的生存空間，有時候狼來了未必是壞事，否則羊吃的都太胖了，直到跑不動。

七.俱樂部之間球員轉會更加市場化，減少人為干預或政府幹預

CBA俱樂部人員流轉這塊這兩年有一定進步，但是還不夠。應該更加市場化，減少政府幹預，類似雖然這樣的經紀人公司可以大力支援和鼓勵。人員的流轉，也有利於球員的進步。

八.選秀制度繼續搞、雖然目前效果還不明顯，但要堅持

青少年培養，讓更多人有潛力的年輕人進入聯賽，輸入新鮮血液，聯盟才會有進步和潛力。也有利於中國男籃的整體進步。大姚也早看中了這點，雖然目前可選的材料和潛力股比較有限，需要繼續堅持。

看完本次男籃世界盃，說實話球迷對這樣的結果不太能接受。一直想寫些什麼。其實我寫的很多姚主席已經在做或者再考慮。希望大姚能夠繼續以改革者的大刀闊斧前行，改革就是要犧牲，改革就會動某些人的蛋糕，改革就會有人不高興，但一定要堅持，為了#中國男籃#，為了#CBA#，不讓球迷在落淚。不讓阿聯流淚，希望男籃能夠走出這至暗時刻，繼續砥礪前行！加油！