率領恆大奪得隊史第八座中超冠軍後,卡納瓦羅接受了《足球之夜》的專訪,向大家講述了恆大這一年以來的磨難、收穫和奪冠的奧祕。
奪冠那夜沒睡,今年恆大奪冠就是一個奇蹟
奪冠那晚我幾乎沒睡,不斷接收朋友的祝賀簡訊和電話,加上自己的興奮,基本上沒怎麼睡。我返回去看了一下球隊這個賽季的資料。你想一下,從李學鵬、于漢超、曾誠、郜林、馮瀟霆、塔利斯卡、嚴鼎皓這些重要的球員遭遇傷病後,球隊得到了72分,除去2013年的77分,是近幾年來排名靠前的。
今年我們是最強進攻線,取得進球最多的球隊。今年我們也是最強防守,今年我們24個丟球,2017年奪冠的時候被進了41球。我們還追平了中超最長連勝紀錄(13連勝),重新整理最長的客場勝利。大家認為沒有成功,但是我們靠這樣的陣容,闖進了亞冠的半決賽,球隊真是做出一個奇蹟!
談年輕球員的融入和培養
這些年輕球員,我們並不是為了買這個球員而買這個球員,比如高準翼,他當時在河北華夏的出場機會很少了,我們之前就可以確定,高準翼可以是一個非常出色的球員。我們很重要的球員在毫無徵兆的情況下,出現很嚴重的傷病,當時也是非常困難,加上賽季一開始還有集團內部的“雙外援”規定。在形勢逼迫下,我不得不把信任放在年輕球員身上。年輕人嘛,小孩兒,肯定腦子裡想法很多,你要每天不停地重複教導叮囑,但最重要的是,我給了他們無限的信任,最終他們也回報了我。
功勳老將出場機會減少,如何平衡和疏導?
郜林也是對陣蘇寧受傷離開兩三個月,我們依靠年輕隊員,尤其是鋒線上表現出色的幾個球員,完成13連勝的壯舉。我儘可能讓郜林明白,我們能回到爭奪行列,要感謝這些年輕隊員,接下來我們要給這些球員更多出場機會,因為他們勢頭很旺盛。我非常能理解坐在替補席上心理的感受,我也踢過球。最重要的一點,就是要誠實、尊重,跟球員說明白這個情況。我尊重球員的同時,也需要球員尊重我,尊重我的決策。我們隊不分年輕隊員和老隊員,就是看誰能跑誰能拼,誰踢。
關於劉殿座和曾誠的選擇
每一個人一定要誠實,謙虛,不要過分去顯示自己的權利。我們都知道曾誠對俱樂部過往的貢獻、他的能力,但是今年曾誠出現了傷病問題,恰巧這段時間劉殿座表現非常出色。
我跟曾誠非常誠實地說,你什麼時候狀態恢復到百分之百,這門將的位置還是你的,因為你是主力門將。我拋開教練員的身份告訴曾誠,這時候純粹就是他的老大哥,這個時候我們應該讓劉殿座完成本賽季的比賽。讓我最吃驚的是曾誠的回覆,他說,主教練一點問題都沒有,你是這個球隊的掌門人,最重要的是我們都是為了這個球隊好。
關於“雙外援”規定的變化
賽季開始後老闆對我們有“雙外援”的要求,賽季開始後我們也儘可能去完成。但是因為有些傷病,真正位置上的缺失,雙外援已經沒法平衡這個陣容。經過外援調整後,陣容一下子更加穩固,大家一起促使這個令人驕傲的13連勝紀錄。
非常感謝保利尼奧
我們去年賽季中期,我們需要引進這個位置上的球員,我去跟老闆提了這個想法,想讓保利尼奧迴歸,最終促使了保利尼奧的迴歸。我們要感謝保利尼奧,危難時刻需要有人站出來,他非常清晰地明白球隊到了最困難的時刻,需要他站出來,力挽狂瀾。
為13連勝付出代價,陷入三個月的低迷後去“上課”
聯賽的間歇期對我們這種追求高強度的球隊來說,有一定的影響,(國家隊)集訓之前我們還領先8分,突然出現這麼一個間歇期,把優勢殆盡。
當時集團老闆對我有這個決定時(赴集團上課),對我個人來說肯定是不開心的,因為確實我的名字再世界足壇範圍中,還是有一定重要性。後來我了解在我們國家文化中,這種事情是時常有發生的。在迪拜思考過程中,在踢最後三場比賽前者一個月間歇期中,對我有很大幫助,我又重新思考了一下技戰術上的問題。
奪冠的祕金鑰匙
今年聯賽冠軍跟往年的含金量、味道完全不一樣,我們最後收穫果實的時候,有非常出色的年輕球員,也有經驗豐厚的老球員。我感覺這應該就是今年獲得成功的祕金鑰匙。
恆大管理團隊的能力堪比尤文
從俱樂部管理層的管理水平、組織能力來說,包括球迷的人數、氛圍,我認為廣州恆大與歐洲俱樂部相比,可以說像尤文圖斯、皇家馬德里、國際米蘭,是可以相提並論的。感謝老闆給我們籌建了一個新基地,明年1月份我們就可以去新家了。將來如果有可能的情況下,給廣州再添一個專業的足球場,這樣會讓我們的球迷更開心。