首先，隨著大資料技術體系的不斷成熟和發展，在工業網際網路的推動下，大資料技術已經處在了落地應用的初期階段，相信隨著越來越多的行業資源和社會資源向網際網路彙集，大資料自身將構建起一個龐大的價值空間，這必然會釋放出大量的人才需求。

當前大資料領域的從業者正在逐漸增加，其中圍繞大資料價值化這條主線，已經逐漸形成了一系列專業崗位，包括大資料開發崗、大資料分析崗、大資料運維崗、大資料教育崗等，目前這些大資料崗位的崗位附加值還是相對比較高的，而且隨著大資料的發展，相關崗位的人才需求量還會進一步提升。

結合大資料技術的特點和應用趨勢，對於大資料工程師來說，要想具有較強的競爭力，應該從三個方面做積累，涉及到技術、行業場景和實踐創新。技術是大資料工程師的從業基礎，隨著大資料技術體系的不斷完善，技術積累的過程也會相對容易一些，但是一定要緊跟技術發展趨勢，及時完成知識結構更新。

大資料的應用與行業場景有非常緊密的結合，所以一定要重視行業場景知識的積累，行業場景知識的積累對於大資料工程師的崗位附加值會有很大的影響，這也可以看成是大資料工程師的核心競爭力之一。

資料價值化是大資料技術體系的一個重要目的，而隨著大資料技術的發展，當前大資料的價值化已經從早期的資料採集、分析向資料生產方向發展，這就要求大資料工程師也要能夠適應這種變化。