​在過去兩年裡，美國對華為頻頻施壓，釋出多項禁令。今年，美國所修改後的“晶片禁令”，徹底讓華為陷入了前所未有的被動。

據悉，今年5月15日，距離華為被加入實體名單剛好一年的時間。美國商務部再次宣佈：將修改部分出口規則，來限制華為在全球半導體的供應鏈。就在人們仍對這一禁令抱有樂觀的態度，認為：即便華為沒有了自研晶片，依舊可以通過採購來解決目前的危機，其所擁有的通訊等領域的自主技術，會讓華為渡過難關。然而，僅兩個月後，這一“晶片禁令”再次升級：使用美國技術或軟體作為基礎的外中中國產品，只要華為是採購者、中間收貨人、最終收貨人或終端使用者的企業，都將受到限制。這一次，“華為芯”是真的無解了。

援引《金融時報》報道，在美國愈發嚴厲的制裁舉措下，華為員工描述其公司已經進入“戰時狀態”，並且越來越多的員工擔心會被裁員。報道還指出，介於美國晶片技術在全球產業鏈的地位，這些禁令的限制幾乎是全面禁止了向中企提供晶片。華為研發人員在提到這個事件時表示：那些極為擔憂此事的人已經離職了。也有不少員工表示出悲觀的態度：如果晶片禁令實施，我們還能造出什麼產品？根據《金融時報》這篇報道內容，其還表示了目前華為行銷部門甚至出現了高管離職的現象。毫無疑問，這一次華為面對的，除非是禁令的解除，否則這將是在短時間內無法“揭開”的窘境。

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據悉，美國此次晶片禁令的升級，涉及到了華為旗下幾乎所有自研晶片的量產，以及對外採購晶片的計劃。這其中包括了華為消費者產品、5G基站、通訊裝置等等。按照禁令的範圍，華為無法獲得5G晶片，那麼其5G通訊裝置的製造也將陷入停擺。這樣一來，華為此前所獲得的數十個國家的5G訂單，多少會受到影響。雖然華為一些員工表示出了消極的態度，但據《金融時報》報道稱：有些員工也表達出了不同的觀點，他們認為早已經習慣了這些，甚至沒人注意這些禁令。這些員工表示：公司已經做好準備，自給自足的專案正在進行中。

不可否認，餘承東在此前百人會2020年峰會上表示，要大力發展基礎創新。並倡導要從生態、晶片、基礎材料等多方面著手 。從華為未來研發的方向來看，這無​異​是在針對禁令的突破。