一、“三重一大”事項的決策原則

(一)堅持黨的領導原則。市政府要在市委的領導下，認真貫徹落實黨的路線方針政策，貫徹中央、省和市委的決策部署，圍繞市委提出的發展思路、發展戰略、發展目標、發展舉措等重大決策，切實抓好落實。

(二)堅持集體決策原則。“三重一大”事項決策，必須按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，由市政府領導班子以會議形式集體研究決定。

(三)堅持群眾參與原則。“三重一大”事項決策，必須廣泛聽取各方面意見，擴大人民群眾參與決策的權利，使決策結果充分反映民情、凝聚民意。

(四)堅持依法決策原則。“三重一大”事項決策，必須依法建立健全決策程序，依法確定決策事項，依法行使決策權力，使決策結果符合國家法律法規、黨內規章制度和有關政策規定。堅持向市人大常委會報告工作制度和重大事項與市政協協商制度。

(五)堅持責任追究原則。建立健全責任追究制度，使過錯與責任相適應，確保權力正確行使，防範權力失控、決策失誤、行為失範，防止腐敗發生。

“三重一大”，即：重大問題決策、重要幹部任免、重大項目投資決策、大額資金使用。

“重大事項決策、重要幹部任免、重要項目安排、大額資金的使用，必須經集體討論做出決定”的制度（簡稱“三重一大”制度） 。

基本原則：

1、科學決策原則；

2、民主決策原則；

3、依法決策原則；

4、公開決策原則。

重點抓好三項工作：一是繼續落實制止用公款“吃喝玩樂”的規定，從加強財務管理入手，鞏固已有成果，防止反彈。二是繼續抓好清理違反規定乘坐小汽車的工作，著重建章立制，規範領導幹部配車工作，並使清理下來的小汽車全部得到合理使用。三是採取有力措施，解決領導幹部在住房、建房、購房、裝修住房等方面存在的以權謀私問題。

答：三重一大決策事項清單如下：

（一）重大決策包括

1、交通事業、產業發展規劃、年度工作計劃、重大工作部署、機構改革方案等重要問題；

2、行政機構改革、人事制度改革、黨風廉政建設、安全穩定、市級以上榮譽人選推薦、對幹部職工的表彰獎懲等重要問題；

3、管理過程中對人、財、物所作出的宏觀管理上的重要決策、決定；

4、上級重要文件、重要會議精神的貫徹落實及向上級請示報告的重要事項。

（二）重要幹部任免包括

1、副科級以上幹部任免和調整；

2、人事、財務等重要崗位的人事調整；

3、後備幹部人選推薦；

4、工作人員的調入和調出。

（三）重大項目安排及大額資金使用包括

1、基礎設施建設、修繕、改造在五萬元及以上工程建設項目；

2、動用資金在五萬元及以上的`其他項目；

3、國有資產出租出借；

4、年度經費預算方案及決算報告。