因為每個節假日能正常休假，所以請假的時候比較少，即使有時候需要請假也是1-2個小時辦完事就去上班。

所以真的有什麼事情，提前直接跟領導說明原因，並交接好手中的事情，領導還是會同意的。實在是工作錯不開家裡有急事，也要想辦法找同事幫忙應付好工作上的事，所以平時在單位工作 互相之間多理解多支持。領導在乎的是你分內的事，所以你能把事情搞定，當然同意你請假，如果工作沒擺平，想請假，是不可能滴……

領導在他自己的位置上，有他自己的考慮，願意理解你 但工作也不能放鬆，就需要互相理解，互相支持。所以這些時候，你的同事就是最重要的，平時要搞好關系，哈哈

1、首先，主動道歉，既可以讓老板感到你對對方的尊重，同時也能夠表示出自己的苦衷。例如：“對不起，因為xxxx（家中臨時有急事，遇到突發事件等不可避免因素）影響了工作，請老板原諒。（並提出合理的請假時間）

2、作為領導者，一般是不喜歡員工請假。由於在工作中難免突發事件， 需要你的協助和支持。領導者需要承擔更大的責任，花更多的時間。

3、對於職員來說，哪一個人一個月沒有那麼1-2天需要請假，因此該請假還是需要請假。只要在言辭上注意下方法。當然，如果已經是資歷較深的職員，就不必那麼做了。直接與領導者看門見山，表明自己的立場即可。

4、職場上，要學會抓住領導者的心思。一般不要在週一請假。週一是領導者應酬後，第二天上班，工作壓力大。未能較好的進入狀態。其次，請假的時間盡量排在領導者將要下班的時候。要下班的時間裡，領導者的心情還是比較喜悅的。

隨便給他說一個借口就行啦，比如說，你親戚來啦，送你親戚上車，然後耽擱了一下。不過我看你這個是喜歡拖延，早上一般都會調鬧鐘。

我猜你，這肯定不是一次兩次了。

你太難了。建議你不要去打工了。免得你禍害老板。還不如自己找個好項目。自己做老板。然後每天早上等著別人來找你請假。你也好好的體驗一下。

不謝，我的名字叫雷鋒。

上班族請假要注意以下幾點：

1、請假時的說話語氣。當你給自己的上司打電話請假，或者直接去他（她）的辦公室請假的時候，一定要注意你得說話方式。畢竟你一旦請假了，那麼他就要安排一些別的人去頂替你的位置，這無疑是給上級增加了一些工作量。所以，說話時可以試著帶有一點歉意，也要對批你假表示感謝。

2、請假理由的選擇當你確實要請假的時候，你可以選擇其他好一點的理由，如身體不適，吃壞了東西，銀行卡出問題需要馬上處理，相親等等；當然了，下次請假的時候，最好就不要用和上次相同的理由了。因為上司又不是傻子。