會的。一般情況下國企招聘都會在錄用通知時候要求做入職體檢，需要攜帶體檢報告到單位去核查。不存在影響入職的情況才會給辦理入職手續，如果體檢不合格，不符合錄用的情況國企也會刷人的，只有體檢合格的才能辦理入職手續。

國企入職體檢如果是不合格的話，那麼就不能進入國企了。國企入職體檢是非常嚴格的，如果是第一次體檢不合格的話，那麼可以申請到三甲醫院進行複檢，而且只需要檢查不合格的那幾下就可以了。如果是到三甲醫院進行複檢的時候，還是查出來不合格的話，那麼就不能入職了。

如果入職體檢不合格首先就是要查明原因，再對症下藥。比如體檢當天吃了很多早餐或是過多的飲水就會造成體檢的不準確；在體檢的前一兩個小時進行了劇烈運動的話就會導致心電圖這項檢查的不合格

解決方案:可以給專門那種機構，比如啟程體檢他們去代做一下某個項目

不是的，作為一個才入職的來說一說看法。公務員體檢是目前很嚴格的一種體檢制度，不管是國企還是事業單位都基本通用。這種體檢制度主要是檢測你的身體是否有履行工作職責的基本能力。在具體檢測中如果檢查出有重大疾病會直接取消錄用，但是還有一種情況就是某些指標超出正常指標數，我們這兒是超出一倍就不合格。如果是第一種情況，建議暫時不要考慮工作了，先治病。如果是第二種的話，在排除重大疾病的情況下，可以向醫生諮詢服用特定的某些藥物可以把指標控制下來。畢竟指標高不一定是得病了，可能是熬夜喝酒等引起的。