如果上班遲到了，應該找到你的直接領導或主管說明遲到的原因。如果是正當的原因的話，我想領導一定會通情達理的。下次注意就可以了。我們上班也不能無緣無故的總遲到，能克服的困難盡量克服。有事兒可以請假。所以我們上班如果遲到了，只有和領導說明原因，得到諒解，下次注意就好了。

如果上班遲到了，你該怎麼辦？

如果是上班遲到了，第一個，相應的，跟組長說明情況是因為什麼遲到的？

如果是組長要扣你工資。你可以去找廠長。把遲到的原因給廠長講清楚，只要是合情合理的，偶然一次，廠長是不會扣你工資的的，或是你經常的遲到，一定要扣你工資

如果上班遲到了可以向領導說明原因，如果原因領導可以接受他不會扣工資或不追究，如果你沒有充分理由是由於睡晚了才上班遲到，那領導可能會批評你或記一筆一次遲到，累計幾天或許下次發放工資時扣掉點工資，所以上班還是按時到。

上班遲到了，該怎麼辦就怎麼辦。不能找各種借口，不管什麼原因，你就是遲到了。公司有公司的規章制度，不可能給你開先例。上班遲到了，到了公司先給領導匯報一下，然後記錄一下自己遲到了，該交罰款交罰款。該記過記過。然後認真承認錯誤，及時完成自己的工作。