38歲阿里p8還能待三年左右。

38歲的阿里P8大佬要被輸送到社會了。就是馬老師之前說過的，每年要輸送一批在阿里幹了10年以上的大佬，到社會分享阿里味和阿里的技術。

馬老師不愧是老師出身，真會脩飾啊。不就是到了年紀要趕出去了嗎，下面我們看下這位大佬的吐槽。

直接給3.25不給任何機會，暗示你該輸入到社會了，真的很強勢。還好有大廠光環還有選擇工作的餘地。

阿里的P8崗位要求是能夠獨立帶項目，能夠獨立解決業務結構引用架構，功能決策技術選型、協作分工這些阿里從p7晉升p8需5年左右的時間。

阿里的校招生大部分人可以兩年升到P6,之後的晉升就會越來越困難了,P6中有一半人可以在五年內升到P7,從P7升入P8非常困難。社招要求行業專家以及影響力。非常難找

阿里巴巴是一家全球知名的互聯網公司，對於P8級別的職位，通常要求申請者具備以下條件：

1. 豐富的工作經驗：P8級別通常需要在相關領域有至少10年以上的工作經驗。這些經驗不僅包括在大型公司的工作經歷，還包括在相關行業中的成功項目經驗。

2. 高度的專業知識和技能：P8級別要求申請者擁有深入的專業知識和技能，能夠獨立解決複雜的問題，並具備良好的決策能力和領導力。此外，還需要具備跨部門協作和項目管理的能力。

3. 卓越的業績和貢獻：P8級別的職位通常需要申請者在相關領域有傑出的業績和貢獻。這可以是在創新項目中的領導角色，研究成果的發表，或者是對公司或行業的重大影響。

4. 團隊合作和領導能力：P8級別通常需要申請者在團隊合作和領導方面有卓越的能力。這包括能夠有效地與團隊成員溝通協作，具備良好的人際關係和解決問題的能力。

5. 具備全球化視野：隨著阿里巴巴的國際化發展，P8級別的申請者通常需要具備全球化的視野和跨文化交流的能力。他們需要能夠適應不同國家和地區的市場需求，並具備跨國公司的管理和運營經驗。

需要注意的是，具體的招聘要求可能會因具體職位和部門而有所不同。如果有興趣申請阿里巴巴的P8級別職位，建議先仔細閱讀招聘公告，並根據自身的經驗和背景來評估自己是否符合招聘要求。