回覆列表
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1 # 粘豐熙2462奇功
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2 # 用戶3509478454606
要的，8月26日這一天是要上班的，辭職的截止日為8月26日，那26日就該上班，裁止日一般都會指這一天的結束時點為午夜的24點。毫無疑問這一天就該算是工作日，有些話，有些事，在漢語中，在口頭語中，都有一個約定成俗的規矩在。不用太多的琢磨，不用煩鎖的計較，大家按常規的理解就行了。
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3 # 優雅風箏8C
這個事情有什麼好糾結的呢，如果辦理辭職手續就抓緊到人事部門提交申請，一般情況下申請辭職是需要提前一個月或者更長時間的，當初入職工作的時候的勞動合同裡面有條款的，辭職申請通過後就抓緊辦理交接，如果交接手續順利完成多一天少一天沒關係的
需要上班。2022年8月26日止，也就說到8月26日這一天為你上班的最後一天，從27日即為辭職後的第一天，在8月26日24點前，也可以是下午下班前，因工作上發生的一切因你未在崗引發的失誤或給工作造成損失因你未在崗發生的損失你都要負責。所以26日需要上班。