如果應聘時不小心將自己的婚姻狀況填寫錯誤，可能會造成雇主對你的信任和誠實度產生質疑。一旦發現你在簡歷中提供了虛假信息，可能會影響你的職業發展和麵試結果。在工作中遇到與婚姻相關的問題時，虛假填寫婚姻狀況可能會導致認真度受到懷疑。因此，建議在應聘時務必核對準確的個人信息，以維護個人的職業聲譽和信任。

在應聘過程中，將未婚寫成已婚可能會帶來以下後果：

1. 誠信問題：這是一種不誠實的行為，一旦被發現，可能會讓招聘單位對您的誠信產生質疑。在職場中，誠信是非常重要的品質，不誠信的行為可能會導致您失去工作機會。

2. 法律問題：如果應聘的職位涉及到婚姻狀況的相關政策，如計劃生育政策、子女撫養政策等，您可能會因為已婚狀況而失去該職位。在這種情況下，如果招聘單位發現您虛假陳述婚姻狀況，可能會依法追究您的法律責任。

3. 勞動合同效力：如果已婚狀況對您簽訂的勞動合同產生影響，如福利待遇、保險待遇等，您的勞動合同可能會被視為無效或可撤銷。在這種情況下，用人單位有權解除勞動合同，您可能面臨失去工作的風險。

4. 個人聲譽損失：在應聘過程中虛假陳述婚姻狀況，一旦被發現，可能會導致您的個人聲譽受到損害。在職場中，聲譽對個人的發展至關重要，此次不誠信行為可能會對您的職業發展產生負面影響。

5. 法律責任：如果因為虛假陳述婚姻狀況而獲得工作，並在工作中產生損害用人單位利益的行為，您可能會面臨法律責任。

總之，在應聘過程中，將未婚寫成已婚可能會導致一系列不良後果。為了自己的職業發展和誠信形象，建議您在應聘時如實陳述個人狀況。在職場中，誠信和專業素養是非常重要的品質，要保持誠實、真實地展示自己的能力。