21年教師獎勵性績效應該是不會取消的。我們知道，所謂的教師獎勵性績效，也就是平常說的十三薪，又叫第十三個月工資，準確的說，是全年一次性獎勵工資或獎金，是根據教師當年度的工作業績，考勤表現和紀律作風等等方面情況，經過相應的考核評定來發放的。

獎勵性績效考核是促進教師更好的提昇教學質量，更好的教書育人的重要措施。可見，21年教師獎勵性績效只會更加科學和規範，應該是不會取消的。

實行中小學教師工資改革後，中小學教師工資，分為三大塊，一塊是基本工資（崗位工資、薪資工資），一塊是津貼補貼（教齡津貼）和績效工資。其中績效工資被分為兩塊，70%為基本績效，30%為獎勵績效。基本績效隨每月工資下發。獎勵績效年終一次性下發到各校，由學校按每個教師的工作業績，分配給每個教師。所以，就現在來看2021年教師獎勵績效工資是不會被取消的。如果取消了教師獎勵性績效，那就是少發了教師工資。