回覆列表
  • 1 # 木易bo同學

    絕大部份的老闆都是從上班開始過來的吧!上班久了上厭了上倦了想換個環境,換個生活方式,那就用最少的投資幹回報最大的事,擺地攤呀。投資少,利潤高。最主要還能練口才。就算失敗了風險也不大!

  • 2 # 地山Q

    重新活一次的自由人,在一定經濟基礎前提下,嘗試下不可以嗎?

    有時,試錯的速度往往與你成功的距離密不可分。

  • 3 # 銀平的日常

    大多數人都是這樣每天重複著一樣的工作,都不想的,但沒辦法啊,為了生活還得繼續,現在努力是為了讓以後的生活更好,大家繼續努力,加油吧!相信未來會好的

  • 4 # 猥瑣發yu

    利用業餘時間充足自己的大腦,可以試著學學自己感興趣的事,也比較有幹勁,慢慢把自己喜歡的事培養成了能賺錢的副業,到時候也能把副業變成主業

  • 5 # 南方姑娘沈沈

    1.是付出的勞動沒有得到相應的薪酬回報?

    解答:當一個人可以滿足基本的安身立命的需求時,他就會思考自己所付出的辛勞與所得到的報酬是否成正比。當他認為自己的付出沒有得到相匹配的滿足,就會產生不平衡的心理,這就是在安身立命層面下人們不想上班的原因。我們不能一直

    以消極的不想上班的態度坐以待斃,我們可以考慮與上級溝通或者換一份付出和回報相對平等的工作,這才是我們應有的積極的應對方式。

    2.還是在工作團隊中無法獲得情感歸屬或認同感?

    解答:有些人不願意上班是因為他總覺得自己和身邊人都相處不好,無法融入團隊和集體,或者自己的想法和提議總是不能得到其他人的認同,我們的社交需求無法得到滿足,這就是在情感歸屬層面上我們不想上班的原因。當我們的想法在團隊中得不到認可的時候,我們就要思考自己在這個團隊中還有多大的價值,去反省到底是我們自身的問題還是自己的想法比較超前。如果是個人的問題,我們就要改正;如果是自己的想法比較超前,那我們就可以去更好的團隊去實現自身價值。

    3.不甘現狀想要實現更高的自我價值追求?

    解答:還有一種不想上班的層面是當一個人想要實現更高的自我價值追求,想要揚名立萬,而現在的狀況並不能夠滿足他的野心,所以會出現不想上班的心理。一個永遠不想停下腳步,想要不斷實現自我價值的人,不會樂於處在一個安於現狀的工作環境,所以當一個人感到其所處的環境無法滿足他的時候,就會很自然而然的產生不想上班的念頭。

    我們生活在這個快節奏的時代當中,都是為了生存而生活,如果想不通自己要什麼,看我覺得可以放慢腳步,出去旅遊,去各地看看放鬆心情,靜下心來也許就會有不一樣的心境和收穫。

  • 6 # 啊鋒vlog

    其實有很多人和你想法一樣,不甘過平庸的日子,總想成就一番大事業,出人頭地,有理想我覺得非常ok,要改變就努力去拼搏奮鬥,不能光想,要實際行動起來。

  • 7 # 小酒窩玫子

    在辦公室進行的白領工作,給予人一種擺脫流水線上的體力勞動、創造個人價值(或至少輕鬆得多)的假象,但實際上,美國人類學家大衛•格雷伯(David Graeber)在新書《狗屎職業論》(Bullshit Jobs:A Theory)裡指出,很多人只是從工廠裡的流水線換到了由另一群同樣擁有狗屎工作的人設計出來的,由上傳無數檔案、填無數表格和寫無數沒人看的報告組成的“工作流程”上,繼續做一模一樣的一顆螺絲釘。我們自知自己的工作毫無意義,沒有為社會做出任何貢獻,甚至很可能也沒有為公司創造什麼價值。但我們仍然日復一日走進辦公室,重複西西弗斯的命運。我們抱怨不止,做著詩和遠方的夢,但年復一年依然坐在自己的工位上,坐得越久,似乎越離不開它。無需舉例,我們對此都感同身受,不管我們各不相同的性格對此會作出什麼反應(比如,中國式的父母似乎對自己的兒女在辦公室裡進行的螺絲釘工作有種偏執的熱愛,而歐美清教徒文化會從道德上貶低自由散漫的人)。

    在討論《狗屎職業論》和格雷伯的論點之前,先要亮明他的身份———一個馬克思主義左翼激進分子。2011年在著名的“佔領華爾街”運動上發明出“我們是99%的人”這句響亮口號的,據說就是格雷伯。他對資本主義全身心逐利的勞動邏輯自然是完全反對、毫不同情的。另外,即便如此,格雷伯本人也不能避免要上班,他的正職工作是在倫敦政經學院擔任教授,這是不是一份“狗屎工作”,只有格雷伯本人知道,因為他給“狗屎工作”下的定義是:“狗屎職位是一種完全無意義、不必要且有害的帶薪職位,哪怕職員本人也無法證明自己工作存在的意義。作為職務的一部分,職員感到自己必須假裝這並非事實。”

    進一步,格雷伯把“狗屎職位”分成了五種:

    1.走狗型:也就是你的工作目的是為了讓他人的工作看起來更有價值。此類職位包括各種“行政助理”、“接待專員”、“辦公室主任”、“聯絡員”等。舉例:一位名叫朱迪的“人力資源助理”認為自己的職位存在的唯一原因,是她的上級、一名“人力資源專員”既不想幹活又認為自己有個下屬才能臉上有光。她的工作一天一個小時就能幹完,剩下八小時都在上網衝浪。

    3.膠布型:這類工作的存在本身是個意外錯誤。比如你的職位是檢查程式,但這家公司卻根本沒有程式設計師。又比如,你的工作是八小時影印檔案,只因為公司認為掃描器太貴了。

    4.打鉤型:這類職位存在的意義是讓公司能在一張紙上打個鉤,表示自己在做一件它根本沒在做的事。比如某養老院僱用一名“休閒活動協調專員”,主要是為了證明自己有“休閒活動”,而事實上此養老院根本不提供休閒活動。這類工作總被認為常見於政府機構,但在私人企業裡其實也非常多見。很多企業的“慈善部門”或“社會責任部門”既不搞慈善也沒有社會責任,越是如此,這類部門的存在越是必要。

    5.任務管理型。不言自明,這些人的工作是指派其他人工作。年輕人往往認為管理職位令人垂涎,但事實上一旦晉升到這樣的職位,很容易發現如果自己一天不在,辦公室不僅照常運轉,甚至可能運轉得更為順暢。更不用說,大部分指派任務的活早已被各種專門用來“指派任務”(卻往往完全不能用)的辦公室軟體取代。另一種任務管理員的工作則更為荒唐,他們自知無事可做,必須絞盡腦汁為自己和自己的下屬創造出些不需要做的事來做。所有“策略規劃員”之類的工作與此有關。

    格雷伯的分類與描述並不令人驚訝——五種職位型別裡的任意一種都不特殊,甚至它們報酬頗豐,倘若貼出招聘廣告,應聘者數目還會相當可觀。另外,就我們大部分普通階層的人所受的人生教育,一份工作就該是這樣的。工作如果讓你享受,那說明它有什麼不對的地方。格雷伯看到了狗屎職位的關鍵問題——職員主觀能動性的完全缺乏和個人價值觀的完全扭曲。有份狗屎工作,且能意識到自己的工作是份狗屎工作的人,往往會陷入一種徹底的絕望與抑鬱當中。

    簡單說,體力勞動傷身,狗屎工作傷心。

    《狗屎職業論》寫到這裡無疑是本頗為黑色幽默的反MBA價值觀暢銷書,不但提供了一些不可證實也不可證偽的新定義和理論,舉出了大多來自網友來信的真實案例,還沿用了某類暢銷職場書裡,那種專門針對注意力集中不了的讀者所設計的兩頁一個小標題的格式,全書模樣神似毒雞湯。我想這本書一定會因此大賣,這本身是相當有趣的現象。很顯然,在這表象之下,格雷伯有他的政治企圖,不只是想讓陷於狗屎工作無法自拔的絕望靈魂找到點“我不是唯一一個”的心靈安慰而已。此書真正的目的,是重新審視當下社會中——用馬克思的術語來說——極端“異化”的勞動生產關係。格雷伯把這一關係叫做“管理封建主義”(Managerial feudalism)。

    在這種生產關係裡,狗屎職員簡直與過去封建社會里的家奴、走狗、管家、打手、佃戶一模一樣。僱員的個人意志不但被完全排除在工作內容之外,

  • 8 # 奇門遁甲梅師傅

    你這樣想說明你慢慢變成熟了哦,雖然不知你多大。但你問的問題自己在思考人生了。非常經典的三個問題?你是誰,?從哪裡來?去那裡???

    我也經常思考人生,人活著到底為了什麼??難道只是日復一日的,年復一年的三點一線的工作嗎?結婚生子,教育一帶,然後看他們結婚生子,出來打工。如此迴圈!!!

    這樣的人生也太枯燥乏味了吧!人就這一生,如何才能讓人生過的更有意義呢?這是我經常思考的?

    我想做很多事情,比如做慈善,做志願者,為國家為社會多做些事情等等,我覺得人生不只是為了賺錢,還有很多有意義的事情可以做,讓人生過的更充實些

  • 9 # 小喬老師JOJO

    很多人在工作穩定的時候都會產生這樣的想法,覺得自由職業,想怎麼安排就怎麼安排的生活最好。但是,殊不知,別人恰恰在羨慕真你的日復一日的穩定生活。

    如果你覺得日復一日的工作太無聊,那麼我決不建議你辭職創業或者做自由職業。新冠疫情以後的經濟環境大家也能看到,這個時候辭職創業一定是血本無歸的。自由職業太考驗人的意志力了。且不說你有沒有謀生的手段,就算有謀生的手段,那麼失去了工作的束縛,你的作息時間很快會變得顛三倒四,晚睡晚起,沒有精神,基本就失去了活力了。

    1.學習一門興趣。

    彈琴 繪畫 瑜伽 跳舞等。最好是在工作室去報班,每天按時去學,再交幾個興趣相同的朋友,沒事的時候約著一起練練,偶爾有點表演還可以去露一手。我學習古箏一年多,現在流行曲子基本都會彈。去年年末參加了三場表演,兩場舞臺,一場婚禮。新娘還給了兩百紅包。這也是變現的一種方式了。

    2.看書

    如果你不知道自己該幹什麼,那麼就看書吧。

    當你迷茫的時候,看書一定能夠最好地排解你的迷茫和無助。

    選擇一個自己感興趣的領域,歷史 心理 詩詞 小說等,最好不要是雞湯文,雞湯很容易又讓你蠢蠢欲動。

    每天晚上堅持看一個小時,寫一點書評什麼的。

    久了文筆就會變得不錯,說不定還可以投個稿賺點稿費什麼的。

    這也是為你以後有多一條路做準備。

    3.養花 養多肉

    養花最能夠修身養性。前提是要選擇一些好養的花,這樣才能有成就感,例如藍雪花 繡球 天竺葵。沒有陽臺就養一些綠植,天堂鳥 春雨 礬根等,春雨很愛長,不定時剪下來插在花瓶裡,能夠活兩個月。

    當然也有很多多肉愛好者最終辭去了工作,開大棚開網店專業養肉賣肉。

    ……

    如果你願意,還有無數這樣的生財道路擺在你面前,讓你脫離日復一日的枯燥工作。但前提是,你首先得要有不工作也能養活自己的能力。否則,遭殃的只能是你的家人。

  • 10 # 凡夫俗子3020

    人就是在日復一日的吃飯,夜復一夜的睡覺中逐漸衰弱老去的。

    季節草木,天體動物,世間萬物就是在日復一日,月復一月,年復一年地替換進行中。

    不想過日復一日的上班生活,有嗎?

    從小民百姓到皇上萬歲,那個不是在日復一日地重複交替呢?

    叫化子也是,富翁馬雲李嘉誠也是。總統普金特朗普也是!

  • 11 # 閒時的二姐

    你好,看見你的問題,我好像在問題裡看到了你的無奈,是我的錯覺嗎?如果真的不想過這種日復一日,早九晚五的生活的話,你條件允許,那就換一種生活方式。如果不能那你就在這生活方式上新增精彩。枯燥的生活需要自己善於發現美好,烏雲滿天也有她的美麗

  • 12 # 青春單純的旋律

    痛則思,思則變,變則通,像在上班,應該有一定的經濟基礎,你可以嘗試利用空餘的時間擺地攤。比如疫情過後國家大力發展地攤經濟。可以去菜市場買一些熟食菜,擺地攤做燒烤。每天晚上下班之後,利用空餘時間去做,

  • 13 # 王越美

    你不想過日復一日的上班生活?那你看看這個世界上有幾個人是不需要日復一日的上班。除了老年和小孩子不日復一日的上班。其他的人都要日復一日的上班。老闆也好員工也好。領導也好下屬也好。做生意的也好,打工的也好。那個不是日復一日的在上班?你每天還要日復一日的吃飯,日復一日的睡覺。這是生命的規律。我建議你,熱愛你的工作。上班認真的工作,下班豐富自己的業餘生活。多多和同事朋友家人溝通。這樣工作生活就不會那麼枯燥了。

  • 14 # 青鋒習習

    其實不管我們願不願意承認,我們每天都在做著日復一日的工作。

    在企業上班也好,自己創業也好,哪怕做自媒體拍抖音也好,難道每天不都是重複一樣的工作嗎?只不過有的人做的不是自己喜歡的工作,有的人做著自己喜歡的工作而已。

    我所瞭解的,很多人的工作都不是自己喜歡的,也沒有人喜歡天天上著重複的枯燥的工作,但是當我們沒有辦法改變現狀的時候,我們可以改變自己的心態,心態改變了,很多事情地結果就改變了。

    我有很多朋友都在做著他們不怎麼喜歡的工作,可是他們依舊做得很好,很多都是企業的中高層,我問他們為什麼可以這樣?他們說雖然我不喜歡,難道我就放棄嗎?既然選擇了就要做好,就算不喜歡,我也可以做得好,結果你知道嗎?慢慢的,當我做到更高的位置的時候,我發現,這不就是我想要的嗎?

    所以如果你不想過這樣的日子,那麼你可能需要比別人更努力,當你到了一定的位置的時候,你會發現,你能控制的,你能把握的事情越來越多。

  • 15 # 老闆會

    首先恭喜你,在這個年紀還沒有“死”,有些人30歲就死了,70歲才埋。

    既然不想過著日復一日的生活,那麼就去改變吧,行動起來,從想變成做,不懂沒關係,做的過程中慢慢就懂了,如果想懂得快一些,建議你多讀讀書。

    加油吧!

  • 16 # 儂家小院

    相信很多人都是討厭上班的,我也想每天睡到自然醒,然後喝喝咖啡健健身,可是看看卡里的餘額,不上班,拿什麼生活?

    日子都是一日復一日的過,班也只能一日復一日的上!

    任何工作,等你適應了,熟悉了,就會發現工作內容都是都是重複的,只能在重複的內容中去探索去發現不同的東西,那你就收穫了不一樣的東西!

    就算日復一日的上班,只要每天心態不一樣,每天用積極的心態去面對工作生活,你會發現就算工作重複,收穫也是不一樣的。

    努力實現財務自由,主宰自己的生活,不用為了生存而勉強自己做不喜歡的事情,是最重要的前提了。

    人這一輩子,能做自己喜歡的事情,是一種幸福,就不會覺得難受,就不會有消極的心態,就不會覺得工作重複而單調,反而覺得一切都是那麼美好!

    我也為了有一天能做自己喜歡做的事情而一直在努力著!

  • 17 # 蘇夏的成長乾貨

    1、有很多人羨慕你有一份穩定的工作可幹,所以儘量知足。

    2、如果是覺得工作是單純的重複勞動,沒有發展和上升空間,那麼思考你想做什麼,要做的那個工作需要什麼技能,你有沒有,有就跳槽,沒有抓緊學習。

    3、如果不想上班給別人打工,還是得想想自己擅長什麼,從擅長點出發先做一份副業,當副業收入可以抵主業就考慮全職副業。

  • 18 # 愛理財的小蟹

    每個人都有自由的夢想,做自己想做的事。

    然而每個人都有各自的苦衷,要做一些自己不想做的事。

    大部分人都是因為生活所迫,有些人因為父母所逼(有錢人也有煩惱)。

    記得一句名言:

    上班的目的就是想掙到錢,然後不上班。

    相信許多人都是不想上班的,特別是日復一日的工作。

    我是在縣級的小農商行工作的,每天都是日復一日的工作。

    檢查各項裝置安全,然後開門營業,存錢取錢和轉賬,開卡網銀改密碼,理財保險貴金屬,檢查錢箱的資金卡存摺等和電子賬是否一致,檢查各項裝置是否關好,下班。

    偶爾晚上培訓、考試、演練。

    真的很厭倦,但是為了生計,也是沒有辦法。

    工作了七年,在前輩的幫助下,自己也總結了一些方法,減輕這種厭倦,提高一下生活的趣味。

    一、調整心態,每天都是新的一天。

    許多厭倦都是自己平時的心理暗示,比如不喜歡吃某種食物,但是在朋友或自己的暗示下,會漸漸改變想法,嘗試或愛上這種食物。工作也是一樣,要調整自己的心態,在日復一日的工作中,發掘不一樣的事物。

    二、和同事搞好關係,工作之餘增添趣味。

    在現在的社會,同事是和自己相處時間最長的人了,和同事的關係和諧,不僅可以提高大家的工作效率,也可以在枯燥的工作生活更愉快。我和同事之間會經常分享大家身邊的事情,愉快的一起笑,悲傷的相互安穩,有困難就相互幫忙。

    三、工作之餘,積極拓展興趣愛好。

    下班後,許多人拖著疲倦的身軀回到家,什麼都不想做,就是看看電視或打打遊戲,一晚就過去了,日復一日,人生多無趣啊。所以要找到自己的愛好,堅持下去,不僅可以提升自己,也讓生活更有意義。可以做飯、做手工、學習增值、健身鍛鍊、做兼職等等。

    要知道日復一日的日子才是平平淡淡的生活,不要自哀自怨。

    要調整好心態,努力提升自己,讓生活更有趣。

    加油,相信未來會更好

  • 19 # 柿子陳

    首先你得有豐厚的家底,才能支撐你不為金錢而努力奮鬥的想法,誰都不想過著每天都是重複的生活,可是不重複去做就會讓自己陷入困境,柴米油鹽醬醋茶都是你每天努力換來的,你如果家裡沒有人為你撐起一片天空,那你何來的勇氣不努力就想過著你想要的生活

  • 20 # 職場食品男

    我的回答是:你可能安逸太久了,工作的時間長了。

    每個人都會這樣,我也一樣!一份工作我們可以幹2年,3年,5年,甚至10年,當我們每天面對同樣的工作時,時間久了,真的會厭倦了,缺乏新鮮感。

    我曾經也是對工作,達到了厭惡的狀態,不想上班,想離職,經常跟朋友吐槽,可不可以不上班?朋友會勸我:不上班,你吃什麼?喝什麼?老婆,孩子怎麼辦?誰來養他們?

    沒有人願意上班,尤其是像我們這種單休的工作,身處異地,一個月才能回家一次,想想真的很煩躁。可是我們要生活,所以我們要工作,要掙錢,不然憑什麼說你在努力,拼搏呢?

    工作中有時雖然會很煩,很難,但是如果你抱著樂觀的態度去面對工作,你就會覺得工作,還是很有意思的?

    我相信你也經歷過這次全國大疫情吧?你在家,不上班的日子,是你真的、想要的嗎?不上班,雖然很爽,但是時間久了,你會發現:還是上班好,最少你還有事情可以做,有錢可以拿。不上班,真的什麼也沒有,有的只有家庭的矛盾,有的只有窮。別人上班,有錢可以大手大腳地花。你不上班,沒錢,只能羨慕,眼看著別人花。

    不要在你失去後,再去後悔:曾經有一份工作我擁有了,沒有珍惜,現在找不到工作,後悔了,尤其是今年這個特殊的一年,有一份工作,真的不容易!

    最後總結一下:不想上班,可以暫時請假休息一下,調整一下自己的心態,上班焦慮症,誰都會有。想想自己上班為了什麼?不上班會有什麼後果?生活不僅僅只有苟且,還有希望跟明天,加油!

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