不認為是大材小用

首先女碩士選擇做什麼職業都是基於個人的主觀選擇，社會應當給予尊重。說浪費的人無非是固守著職業有高低貴賤，將這一職業看成是較為低階的勞動，才會說成是浪費。

學什麼專業就一定要從事什麼工作嗎？

碩士學歷就一定要找比本科學歷更高薪的工作嗎？

另一方面看受過高等教育，但從教育水平來看對孩子的早教等有許多益處，肩負著對孩子的啟蒙甚至成長的關鍵角色，怎麼會成為一種浪費。

好呀！又開了歷史之先河，為廣大高知求職者樹立了一根標竿。

大才？哈哈！才能大到哪去呢！？

小用，呵呵！有多小，沒有最小，只有更小……

所以，不必大驚小怪啦，該幹嘛還幹嘛去，別圍在這裡看熱鬧了——

眾所周知保姆的技能就是做飯，做家務，帶小孩等一些家中比較瑣碎的事，職務要求並不是太高。一個擁有碩士學位的專業技能的人，不去貢獻自己的價值，而去做保姆，完全體現不出其價值，肯定大材小用了啊

首先，我們先把問題做一個解構，然後再來分析回答這個問題。

女碩士辭職做保姆。西安外國語大學本科、碩士劉雙，有大企業駐非洲經歷，有網際網路公司經歷，有從事早教經歷，曾經年薪30萬。

向家政公司提交應聘簡歷，希望從事家政服務工作，具體方向為幼兒雙語早教，後續還會做一些整理之類內容，月薪2萬元。

據本人講，未來發展的方向，其實還是早教，雙語早教，目前還在培訓階段，還未正式入職。

那麼我們可以明確，這個行業不是保姆，或者說不是嚴格意義上的保姆。至於她本人為什麼成為“網紅”，不得而知，也許是媒體“保姆”一詞惹的禍。

因此，女碩士辭職做保姆成“網紅”，是不是大材小用？顯然不是。理由如下:

沒有脫離專業背景。注意，她所要從事的是雙語早教，與她所受本科碩士教育緊密相關，她的職業規劃就是要給孩子營造一個良好的雙語環境。沒有脫開從業經歷。早教，是她畢業後所從事的一項工作，在杭州的一家早教中心，一年多的時間。現在，她只不過是要把這個內容從機構搬回家庭而已。傳統的保姆與她無關。從前面的表述可以看出來，她所要做的，不是她所不懂的、沒有從業經驗的嬰幼兒生活護理，而是高階大氣上檔次的雙語早教。

再強調一次，不是“保姆”。

所以，這絕不是外人眼裡的“大材小用”，而是真正意義上的“人盡其才”。

最後我想說，看待一個事件，我們可能看到的，與背後實際發生的，以及當事人心中所想的，並不完全重合，有時還會分離。“不識廬山真面目，只緣身在此山中。”

選擇無處不在，面朝大海，春暖花開，是海子的選擇；人不是生來被打敗的，是海明威的選擇；人固有一死，或重於泰山，或輕於鴻毛，是司馬遷的選擇。

選擇是一次又一次自我重塑的過程，讓我們不斷地成長，不斷地完善。如果說，人生是一次不斷選擇的旅程，那麼當千帆閱盡，最終留下的，就是一片屬於自己的獨一無二的風景。

——《朗讀者》

所謂“大材小用”之說不過是多數人在傳統思維模式主導下產生的一種感想而己，對女碩士辭職做保姆成“網紅”是大材小用這一事件想不通，因為傳統觀念裡女碩士跟保姆這一行業基本上是不佔邊兒的。對這一事件的不認同其實是職業岐視的思想在做怪。

事實上，隨著社會的發展，生活中的各種行業都上升到了一個高度，極具挑戰勝，能有一些高學歷的人加入進來，會對各行業的發展起到積極的推動作用，更能使不同行業之間相互交融，取長補短，不應該有“大材小用”之說。

從個人角度而論，嘗試做不同的行業，就會有不一樣的收穫，這種不斷用心嘗試的過程給自身帶來的益處，別人是看不到的。所以，人家女碩士做保姆成“網紅”是“良禽擇木而棲”，並不是“大材小用”。當年不是也有人詬病“北大才子賣豬肉”嗎？後來怎麼樣了呢？

每個人有自己的職業規劃，人家覺得可以便沒有問題。不要對別人的私人事情或決定做任何的評判（Don’t Judge)

女碩士辭職做保姆成“網紅”，是大材小用麼？

這個新聞我也關注過，我覺得就像是當事人說的，她覺得從事家政行業並不丟人，只是出於個人愛好。“從事家政工作是我創業的第一步，而且家政從業人員應該向年輕、高學歷發展。”她還稱，並不介意別人稱呼她“劉阿姨”，不過更希望叫她的名字劉雙。

雖然，高學歷保姆的絕對數量還不多，但近年來高學歷保姆的比例正在逐漸增多。我覺得這要是一種趨勢，尤其是很多高階人士，他們很忙，沒有時間陪伴孩子，所以就需要一個人幫他們去陪孩子，而且需要一種高質量的陪伴，還有教育。家教的話也不可能跟孩子生活在一起，並像朋友一樣去相處，所以這種工作更像是一種老師的身份。

看到這條新聞時，女碩士也說是出於愛好。我個人認為這是個體選擇時很重要的參考依據。

做職業發展諮詢時，見過太多人說我很迷茫，我不知道自己該幹什麼，喜歡做什麼

以前還有北大博士賣豬肉，其實這種情況屢見不鮮並不一定高學歷的人，就要從事高階的工作。這只是目前大家的固有思想利益，這也是一種社會的進步，其實，很多時候社會進步了並不代表越來越高的人從事越來越高的工作，恰恰是相反的越來越高階的人開始從事自己喜歡的工作並不一定是高階的工作，但也並不一定非得是特別簡單的工作，畢竟即使是相同的工作不一樣思想的人趕出來也是不一樣的。

不是。

1碩士只是學歷，公司企業更看重能力。碩士在其專業領域對公司企業產生的價值不一定跟學歷對等，有時候往往還不如本科生，所以收入也不一定對等，這對個人對企業來說都是虧。

2人才只有放對位置才能產生價值。這裡的價值是經濟價值或者社會價值。現在是市場經濟，如果碩士做保姆產生的經濟價值更大，那做保姆就更合適。

3碩士分很多型別的，有些是科研型的，有些是社會應用型的。如果是社會應用型的去做基層的更有利於理論聯絡實踐，比如心理學。

案例上看，這位做過跨國公司業務，做過早教機構，都很駁雜，應該一直在找適合自己的工作，可能保姆更適合她。

另外，高層次保姆的收入並不比一個白領工資低，有些甚至超過金領，有良好文化素質的人做高層次的服務業會更有競爭力，反倒是職業的藍海。

服務行業在中國未來潛力巨大，我倒是覺得碩士畢業如果沒有合適的專業對口工作，可以先進入服務行業，又可鍛鍊，又可學習實踐，至少比人人都擠進銀行系統要好，要對社會更有價值！

大家好！我是倚天媽媽！

女碩士辭職做保姆成網紅，我覺得可以探討一下。有文章糾正不是做保姆，我們不深究這個問題，探討一下，

首先，碩士生。在很多人眼裡，碩士生應該是滿腦學問，樣樣精通。人們賦予他很高的敬仰！99年最後一批專科畢業，從此本科生就是標配，短短几年後，大街上都是本科生，就業難度係數變大，慢慢地條件向碩士研究生傾向，導致碩士生猛增！而這些人畢業後也同樣面臨就業問題，高不成低不就！找到適合自己領域的更不容易。所以，碩士生做不起眼的事，也是正常的，不存在大材小用，只要喜歡就好！

其次，成為"網紅"，這個網紅是別人賦予他，還是自己的實力形成？有很多因貌而網紅，這樣的不長久，而那些實實在在做事感動和激勵到了別人的人才是真正的"網紅"！你能說他的事小嗎？

所以，女碩士做保姆成網紅，不管她做的事有多渺小，但精華處肯定有觸動人的地方。驚天動地的事必竟是少數，讓人心動的往往存在於生活的點滴中。所以不覺得是"大材小用″！

不是，網紅應該已經稱得上一種新型職業了。所以網紅就是一箇中性詞，不帶褒貶。一種職業成就可大可小，網紅也可以利國利民。只是她本人的人生選擇，我們應該尊重其選擇，而不能給太多的社會壓力，道德包袱。

個人認為不是，這是長期發展的必然趨勢。在國外，實際上幼兒教師的資質要求非常高，地位和收入也非常高。幼兒教育影響貫穿了每個人的一生。我想她雖然說是所謂保姆，但會往幼兒教育這個方向發展，而且我覺得她會做的不錯，甚至會帶動整個行業的變更。

不會，因為不同的人做同樣的工作結果是不一樣的。

我相信碩士做保姆一定比低學歷的人有更多的想法，物品擺放更科學合理，還可以做孩子家教、人生導師。收納也是門學問，好的收納能節約空間，普通的收納只是把物品收起來，體驗感是不同的。

17年前，北大才子賣豬肉惹爭議，現在證明不同的人賣豬肉一定賣的結果是不同的。

現在碩士去做家政，也沒什麼。只是降維打擊一下這個行業的從業者，或者說給這個行業更多層次感，甚至顛覆這個行業的准入要求。

國外的高階管家，恐怕碩士學歷不足為奇吧？

必然不是。人生苦短，能夠做自己喜歡的事就很了不起了，而且職業也沒有高低貴賤之分，能在某個地方發光發熱，就是有用處。

應該說人在不同階段會有不同選擇，可能是這位“網紅”歷經職場風雨後，更結合實際情況的選擇，能把當下的工作做好，也是跨界成功。

“大材小用”經常是我們看到某高學歷者，從事著一般生活服務類的工作，因為這些工作可能是不需要學歷的人做的，就覺得浪費人才，或者說浪費社會的教育資源。

這樣的論斷聽起來視乎有道理，卻又經不起推敲。

大量教育資源的投入使人成為某個領域的專業人才，可並非每個專業人才一畢業後就能根據自己的專業找到合適工作，再者根據行業的發展和洗牌，這些工作也一定永遠吃香，於是乎換工作換賽道就成了很多人共同的宿命，這種情況會造成碩士成保姆。

這裡進一步分析，碩士成保姆會不會是大材小用。這個保姆已經“網紅級”的保姆，證明這位碩士幹得不錯，至少客戶評價是很好的，她至少運用她的高學歷和豐富的職場歷練跟其它保姆區別開了，將職場生涯煅造出的好的品質，在言傳身教中傳遞給孩子，也能承擔孩子的所有陪護，照顧和學習，這樣綜合素質高的保姆肯定受歡迎。

從社會人才資源利用的角度看，某個精專領域的人才成為保姆確實是社會培養與人才輸出不匹配，卻也為保姆人才升級帶來了思考和改進可能。因為工作屬性關係，保姆一般很難有高學歷的，這就造成了想要聘請高學歷保姆的使用者找不到精準的服務者，而跨越傳統眼光的高學歷甚至多職場歷練的保姆進入市場，為這些客戶找到了精準匹配者。

最後要說的是，隨著社會多元發展的腳步來看，人們會為了滿足更純粹的價值需要，而去從事別人看起來並不體面的工作，還一副“那又怎樣”的得意勁。我們確實應該更包容，更開放的接受這些所謂的“大材小用”，因為每個人的生涯或幸福生活只有自己知道，北大才子賣肉的事不也一直在爭議中做大。柳州螺螄粉學院的成立意味著人才產業化進入專項培養的快車道，我們不會再因為只是一個小吃，就認為小材來用即可。因為，沒有學歷的保姆始終無法滿足高階家庭的需求，所以碩士保姆就應運用生了。

總結一句，不管學過什麼，經過什麼，現在要做什麼， 都是個人行為，也應是個人意志的選擇。我們在做友好善意提醒的時候，不要輕易道德綁架人的職業選擇，更應將有色眼光拿掉。

女碩士做保姆，不算是大材小用。每個人提升自己的學歷，是為了增強自己的各方面能力。有了足夠的能力，就什麼事都可以做。只要是對社會有貢獻，只要自己喜歡，那就沒問題。

每個人都有自己的社會定位，不能慣性思維，覺得高學歷就一定要從事看似高大上的工作。如今的保姆行業並不簡單，涉及到各方面的知識，並不是簡單地看孩子搞衛生。那種知識層面比較高的保姆，素質格外突出，其薪金待遇也是不低的。

說到底，工作沒有高低貴賤之分，只要是踏踏實實做事，做正當的事，不管做什麼都值得尊重。曾經有一位高階白領辭職，去了鄉下生活。蓋幾間小房子，弄一塊地，忙時種地種菜，閒時寫書創作，生活打理得也很好。這是她的生活，即便不為世俗所理解，也應該被尊重。

我認為這只是女碩士的個人選擇，並非“大材小用”。

而女碩士之所以受關注，成為“網紅”，主要是因為她的選擇打破了大多數人的傳統認知。這主要涉及以下兩個方面：

一、女碩士的選擇打破了大多數人潛意識裡對職業對工作的傳統認知。

我相信，如果我們把“女碩士辭職做保姆”換成“女碩士辭職換工作”、或者換成“某女士辭職做保姆”，那麼大家肯定會覺得這不就是稀鬆平常的事麼，有什麼值得關注的，真是夠無聊的哈。

我們單看“碩士”會覺得沒什麼，畢竟這年頭擁有碩士學歷的人那麼多，沒什麼稀奇的。我們單看“保姆” ，也覺得沒什麼，工作而已，畢竟做保姆的人也不少，也沒什麼好稀奇的。

如此看來，不管是“碩士”也好，還是“保姆”也罷，似乎都很平常麼，大家都能接受麼。可是為什麼“女碩士做保姆”大家就覺得不可思議了，有點不能接受了呢？因為這不符合大多數人的傳統認知。

人們總喜歡先入為主的看問題，先入為主的表達自己的觀點。在大多數人看來，雙語女碩士，高學歷，有大企業工作經歷，就不應該做保姆。為什麼女碩士不應該做保姆呢？因為這不符合大多數人潛意識裡對職業對工作的認知。在大多數看來保姆這個職業不夠“高大尚”，這是無意間對職業對工作劃了三六九等，分了高低貴賤。這是不對的。

我認為，職業無等級，工作無貴賤。不管是誰，選職業做工作，都要看喜不喜歡，適不適合，而不是關注應不應該。

二、女碩士的選擇打破了大多數人對高等教育意義的認知。

首先，在大多數人的認知裡，接受了高等教育，擁有高學歷的人，最好的歸途依舊是“學而優則仕”，最不濟也要做一份聽起來“高大尚”、看起來體面的工作。我覺得這是對高等教育意義的曲解，是對接受過高等教育的人給予了太高的期許，其實也是一種變相的偏見。

然而，接受高等教育的意義在於拓寬一個人的眼界，提升一個人的格局，使其遇事能處變不驚，看待問題可以全面豁達。並不在於是否做到了“學而優則仕”，是否從事看起來體面的工作。

再說了，接受高等教育的人那麼多，不可能所有人都會“高官厚祿”、“衣錦還鄉”。

其次，接受過高等教育的人，他也只是個人，是人就都是有煙火氣息的。終究是要為衣食住行奔波，需落實到柴米油鹽，歸於生活的。這跟是否受過高等教育沒有關係，倘若一個人受過高等教育就失去了煙火氣，那他就不是人，是仙啦。而高等教育也就不能再被稱為教育，而應該被叫做修仙啦。

所以，女碩士做保姆不是什麼“大材小用”，這只是她的個人選擇。這個選擇也沒什麼問題，很正常。不正常的是我們的慣性認識，是我們潛意識裡的認知。

不要在意身份加持，其實我們都是普通人，碩士、博士等身份只是能力方面部分提現，更重要的是我們能夠從中獲取到有意義，有價值的正面需求。

女碩士做的開心就不是大材小用。學習是為了自己多些選擇。她可以不用但不是不會，那是她的選擇。如果女孩子個個像女碩士一樣，社會一定比現在更進步，孩子一定更愛讀書，知道學習的重要。