沒有應聘上短期內機會已經沒有機會進入該企業了，分析一下自己失敗的原因，是自己準備不夠還是企業要求太高，亦或企業不再招人

如果是自己這方面的原因，從自己欠缺的方面入手進行提高，等待下一次機會，如果是其他原因，可以看看與該企業類似的公司

舉個例子：你等了你男朋友6年，最終他告訴你，你們沒結果，不可能？那麼你還再花費更多的時間在他身上嗎？不可能的！

送你一句話，天下何處無芳草何必單戀一枝花

大家都知道能進體制內肯定是收入穩定，保障無憂的鐵飯碗，尤其是央企這種國字號財大氣粗的企業，那更是多少人夢寐以求的單位。

但換個角度想一想，你想進別人也是一樣的想法，那競爭自然不是一般的激烈。要進這樣的企業，要麼你有關係要麼你真的有好過人之處，不然沒能進去是很正常的。這種命運不是每個人都能眷顧到的，但難道進不去大家都沒有更好的希望嘛，這個不見得。從央視出來的人也不少，因為這種國企裡面的晉升太難了，勾心鬥角太常見了。

收拾行囊，重新出發！沒應聘上不一定是自己能力不行，有可能是欠缺一點運氣而已！要堅信：“天生我材必有用”！加油[贊][贊][贊]

樹挪死，人挪活，不要為了一棵樹而放棄了整片森林。有些時候一個人鑽牛角尖和太執迷於某件事情往往不好，眼光只有放遠才能真正的走的出去，走出去了就是另一片天！

首次，不管結局如何，我很敬佩你！因為執著一種優秀的品格，可以讓你擁有持久的動力去堅持做一件事！正所謂：鍥而舍之，朽木不折；鍥而不捨，金石可鏤！

等一個自己想進的企業等6年終於等到一個機會，結果沒有應聘上，可想而知，對於當事人來說，心情是多麼的低落！就像是①個自己等了6年的心儀物件，終於見面了，結果對方說，你不太適合我！

不能說企業不人性，也不能說自己不夠優秀！原因可能有很多，但無論哪一個，自己方面肯定是有原因的！我不知道在這6年當中，你從事的工作是否和你想進的央企有關聯！如果是，可能你缺少了一點點運氣！但以你的工作能力以及工作經驗也足以讓你在別的企業有一席之地！畢竟，能在一個行業紮根下來，並堅持6年的人不會差到哪去；但如果是從事與你想進的央企是沒太多關聯的工作，應聘不上可能也在情理當中，但不用過於氣餒！有時候自己千方百計想得到的，得到後並不一定適合自己！說遺憾麼？肯定會有！但只要自己努力過，至少不會後悔！正所謂：得之我幸，失之我命！

最後，6年時間，應該也將近三十了，真的需要讓自己慢慢定下來！理性分析自己的現狀及自己想要的工作及生活！然後再作一個決定！主業和副業並不起衝突！自身能力永遠是關鍵！努力提升自己，三十歲，正當風華正茂！可以迷茫行業，但一定不可以迷失自我！相信自己！未來可期！不負如來不負卿！

人不能在一棵樹上吊死！天涯何處無芳草，地球離了誰都轉，人離了誰都能活。千萬不要垂頭喪氣，機會多的是，更重要的是加強自身修為，相信還有更好的機遇在後面等著你！祝好運！[奮鬥][奮鬥]

我來回答一下您這個問題，首先感覺你很有毅力等了一個機會6年，但是很多時候很多事情堅持不一定會有結果，要適當的時候學會放手:

除了央企之外，其他工作單位也有很多好的選擇，比如地方國企，比如街道辦事處，比如一些區縣政府下屬企業，都是一種不錯的選擇，不一定要一定選擇央企，可以換換別的公司，只要是政府機構背景有關係的都是不錯的選擇。

還有部分外企，工作環境也非常不錯，也是選擇之一，同時一部分私企也非常優秀的如阿里等也是可以選擇的企業之一。所以外面的世界很大，外面的世界還有很多機會，完全可以使自己的抱負得到發揮，大展拳腳。

不太清楚為什麼你會等這麼久？如果你真的甘願為了這個企業等這麼久，那麼說明你很看重這份工作？

但是如果沒有應聘上，我覺得有兩個方向：

一；如果你很想去，並且經過慎重的考慮，還是有激情高漲的情懷，那麼建議你靜下心來去思考一下，為什麼沒有應聘上，你的缺失在哪裡？同時最好找一下這個企業工作的人，瞭解一下這個崗位真正的需求是什麼，潛規則對需求又是什麼？按照這些需求去做下一次的準備，或者找些關係看看。

二：如果你只是不甘心，我覺得外面的世界也很精彩，為何只在一棵樹上呢，外面是大片的森林，或許換一種姿態，換一種活法，換一個公司，搞不好你會工作更加出色，活的更精彩。

問問自己內心吧，到底內心裡追求的、需要的是什麼？

做人要做選擇題，而不是變成別人的選擇項。

找物件要一心一意，找工作要騎驢找馬。

為什麼找工作要騎驢找馬呢？你選擇一個工作之後，不會因為生活的壓力而惶恐，也不會因為時間的荒廢而惶恐。在你面對機會時，現有的工作也能給你提供一條穩定的出路。而現有的工作經驗也會成為把握住機會的籌碼。

所以，我給你的建議是，根據自己的實際情況，找一個差不多的工作先工作著，既然你能等待央企的工作機會，想必自身的條件不是很差。所以一份穩定的工作對你應該不算什麼難事。

之後便是抓住一切的機會向前努力了，比如說，將目光放在央企之外的龍頭企業，已現有的工作為平臺，逐步向高處發展，在機會來臨之前，好好的補充自身的建設，提高自己的能力，解決迷茫的最好辦法就是“有奔頭”。

當然你也可以再將目光放的遠一些，準備一下省考和國考，進入面試的時候，可以找我聊聊哦。

【良辰觀點】首先，先回顧朋友的問題：其中講到的關鍵詞有等待、央企、應聘。

在等待的六年時間裡你做了什麼，難道只是因為它有穩定的收入和福利嗎？有沒有弄個究竟所仰慕的崗位是否具備可持續發展的，是一個什麼樣領域的行業，六年前的能力能否勝任六年後的崗位需求，如果你在等待中有持續關注該企業的發展動向去提升相匹配的能力，結果也許會不一樣，而不是隻有等待、機會是留給有準備的，試問在面試過程中做好充分準備了嗎？

從現在開始，對自己要求高一些，看好一件事就努力做出改變。

提升自己的思維

跟緊時代的步伐

現社會更需要執行力和綜合性人才

當機遇來臨之際不再是等待，加油！

請問你還有幾個六年再去等待

埋骨何須桑梓地，人生何處不青山！

你需要的不是等待，而是爭取奮進和超越，沒應聘上，那說明要麼能力不夠，要麼時機不對。

不管是什麼情況，都應該讓自己的籌碼更大，自己可以選擇自己的職業和未來，而不是被央企或者是任何企業挑來挑去。

你可以不被別的企業選擇，但是你不能把自己放棄，迷茫這個詞，不應該出現在一個執著六年的人的字典裡。

如果這六年裡你一直在努力，在拼搏，在奮進，在學習，那麼相信這六年裡你一定積累了，超越一般人的，能力和本事。央企不要，你可以去挑選更多的企業，用六年打磨的職業本事，為最好的企業準備的能力，在中國的市場裡，你可以大展拳腳。

應聘失敗，沒什麼，馬雲應聘就沒成功過，連肯德基都不要他。那也不影響他成為網際網路教父。

只要有一顆堅強的心，在哪裡都是央企！

生活還得繼續！你為一件事準備了6年，說明你還是很棒的，有恆心。不如換一個方向，沒必要一棵樹上吊死。用你6年的積累和沉澱做另一件事，可能還柳暗花明又一村！

能感受到你的失望與迷茫，就像一支風箏，就等著更大的風來，好飛的更高，突然間線斷了，飛到哪裡不再知道……

付出了六年的青春與時光，看得出來，你很想去這家央企，如果別人不能抱抱你，那你就先抱抱自己吧！

你不如跳出來，暫時當幾秒的司命星君，看看你能不能看到幾下幾點。

一，司命翻翻了命運簿，你一生中要經歷各種事，這個也是其中之一，在你人生的跨度裡，它也只是一件事，猶如人生大河裡的一朵浪花。

二，司命看了看這件事，結局是沒有應聘上，但成長和結果並沒有關係，這期間你肯定也學到了東西。

三，司命蓋上命運簿，笑了，事情都有兩面性，有失一定有得，時間會告訴你答案。

四，風箏一下子斷了線，失望和迷茫

很正常，彆著急，給自己點時間，慢慢重新尋找下一個目標，有了目標有了計劃就有了動力，迷茫自然也就消失了。

五，我也在思索自己的人生理想是什麼，不同於目標，人生理想可能是你終其一生也不一定實現的。

比如守護敦煌半個世紀的樊錦詩，她肯定覺得自己很幸福，因為當一個人知道自己為什麼而活的時候，就能接受生活中的任何事。

六，最後，不要急，也不要把自己逼在一個角落裡，嘗試著換個角度，重新定位，相信一切都會好起來！

失望源於期望，可能這6年你執著於這家央企，把它作為你奮鬥的目標，和你的預期稍有差別，失落感便會湧來。不必排斥這種情緒，接收它比排斥它更利於情緒的緩解。緩解之後再思考自己這6年是不是忽略了其他發展計劃，是不是哪裡做的不夠完善。有時候不是你不夠優秀，只是機遇還沒有垂青你，還需要一點運氣

一直以來的目標或者方向，成為泡影。迷茫很正常。現在就要重新去明確方向。

央企招聘的正式工都是應屆畢業生，往屆畢業生是沒機會的。對於本科生每個人只有一次機會。我同事家是個女孩子，大學是個211，學的是地質相關專業，他不想讓女兒去社會上打工，主要是覺得不穩定，所以，從女兒上大學開始就在謀劃著讓姑娘去中石油，她女兒也比較爭氣。按照規劃，順利完成了大學英語四六級的考試，以優異的成績本科畢業。在中石油到相關學校招聘的時候，她就去積極參與，她媽媽也比較給力，各種支援，但是，最終的結果，並不好，主要是女孩子在石油行業大多數是野外作業，因此比較受限。

但是，他們還沒有放棄，在這次沒有被錄用的情況下，也沒有更好的選擇情況下，她們決定讓女兒考研。透過考研，再爭取一次聘用的機會。她女兒也很爭氣，複習一年後，女兒考上了研究生，不過沒有考本校，選擇了一所石油大學，在學校裡，他姑娘勤於和老師溝通，積極參與了學校老師和油田相關企業的科研合作，爭取了實習機會，最終還是實現了願望。

透過這個例子。我想給題主提個方向。就是，有的招聘雖然沒有成功。但是，也有其他的辦法可以想。如果還是想進入你既定的央企目標。那麼就從另外的角度，再去做工作，想辦法，但是不建議再花費時間了，因為年齡問題也是個大問題，耽誤不起。

紀錄片《出.路》導演鄭瓊用6年的時間去記錄了三個不同層次孩子的成長過程，在這部紀錄片裡，馬百娟和袁晗鮮明的對比，呈現了社會中階級和層級的巨大的差距，馬百娟那山丹丹花般的笑臉，讓觀眾看了不是暖洋洋，卻是不忍，現實的殘忍，還讓很多觀眾去討論若有不同的結局該多好。

回到問題上，進入央企這個夢，題主用了六年去規劃，但是還是沒有成功，我覺得未必是沒有別人優秀，社會中的這個層級關係是無法去改變的。因為，我們也許都是馬百娟。天生的這種物質條件和社會地位差距，也許就是我們競爭不過別人的主要原因，那麼我們就另闢蹊徑了。

這是一個偽命題，6年間你不可能一直守到這個企業，你肯定有其他打算，在這期間，6年已經能把你在這個過渡企業帶成骨幹，所以你去不去那個央企，對你都沒有影響。

苦等6年，結果不理想，確實會讓人迷茫或者說措手不及的。

但我認為迷茫也是人生的一部分，不期而遇，可能下一站或者下一刻會有驚喜也說不定。

好比《和莎莫的500天》這部電影一樣，如果失意或迷茫，個人推薦去看一看，不要當它是單純的愛情電影來看，希望這些對你有幫助吧。

我也遇到了這種問題。應聘了一個國企，一輪面試是他們經理面的，一對一，場面很融洽，表示對我很滿意，之後問了我什麼時候能入職，說2天內給通知。（當天是週四)我覺得自己沒有問題了，當天下午一個企業讓我去簽約，但是我直接拒絕了。

後來到了週一，我打電話去公司詢問，一個主管說經理出差了，招聘資訊沒有落實。之後的三天我就在等待，中間又經過了3天的假期，假期後我真的坐不住了，又打電話給主管，發現他關機了，之後再打就是停機。

又過來一兩天，我直接給他們公司的總部打電話問的，後來給我簡訊回覆說沒有收到主管的通知就證明沒有機會進入公司，我就說我以為經理已經要我進公司了，已經推掉其他公司的簽約。簡訊發過去後，他打電話給我，說是因為同事的失誤，我在錄取的名單裡，同事我月末去面試。

我現在的心情很忐忑，懷疑自己是不是太稚嫩，太容易相信人。同時也懷疑讓我去參加下一輪的面試實際上是因為我自己多次打電話給他們。就怕他們在心裡決定不要我，只是礙於情面才讓我去參加面試，所以啊。。。。。。忐忑的等待中。

還是加油去找找其他的工作吧

我在國企上班快18年，全球500強又如何？不要迷信這些，賺錢也是個別人，再國家企業上班，撐不死，也餓不死，一輩子忙，很少休息，幹一輩子大部分人都有職業病，我們是軍工企業，生產配件軸承的時候會有大量的砂輪灰吸到肺裡，有的不到退休，有的退休幾年就死了，一線工人退休活到70的就算奇蹟，關鍵是也沒賺錢，衣服都不捨的買，留點孩子上學，一輩子就幾套不同顏色的工作服，我03年果斷離職，買斷還有幾萬，但我不想等了，直接走了，到現在2020年，車買了，房買了，貸款還清了，也要了二胎，前段時間去醫院碰到同事，說是職業病要請假，單位不準，說需要病例，他來醫院開，我問他現在怎麼樣工作，還是2000多除去三金，快20年了工作也沒變化，別人我不知道，我是慶幸我的選擇，起碼更多的時間陪家人孩子，付出回報是成正比的！