這問題問的很好吃青春飯的工作還是及早的離去比較好，畢竟三十歲的你已經不年輕了，不能再猶猶豫豫的，否則會錯過很多的機會。
其實最好的選擇應該是騎驢找馬
現在有些行業是吃青春飯，好的情況是你吃青春飯的這幾年工資比較高，這樣還稍微有點價值。最慘的是吃青春飯，但是對不起青春這兩個字。一個月就給你兩三千塊錢工資，如果碰到的是後者，勸你及時止損。
很多人在一個行業中穩定之後就不想再去找別的工作，這種心理是很正常的。但是這個世道就是這麼殘忍，並不是你不想走公司就會不趕你走。如果讓公司趕你走的時候，一是比較丟人，二就是找工作更加難了。
服務行業也是一個吃青春飯的行業，因為現在時代在更迭，許多店裡不可能找一些四五十歲的人，基本上在過了35歲之後，服務行業就不會再繼續招收了，這種情況下是比較麻煩的，年紀大了別的事兒也做不了了，而且在這種服務行業裡工資基本上都不是很高，就拿90後來說別說你有沒有技術了，就連馬雲的花唄借唄沒月底怎麼還都還頭疼。
太多了，而且高學歷這個人群也不少，估計不久的將來這會是社會問題，因為企業找不到，人才找不到崗位，配置嚴重不合理，國家不管會矛盾越來越大的
這問題問的很好吃青春飯的工作還是及早的離去比較好，畢竟三十歲的你已經不年輕了，不能再猶猶豫豫的，否則會錯過很多的機會。
其實最好的選擇應該是騎驢找馬
現在有些行業是吃青春飯，好的情況是你吃青春飯的這幾年工資比較高，這樣還稍微有點價值。最慘的是吃青春飯，但是對不起青春這兩個字。一個月就給你兩三千塊錢工資，如果碰到的是後者，勸你及時止損。
很多人在一個行業中穩定之後就不想再去找別的工作，這種心理是很正常的。但是這個世道就是這麼殘忍，並不是你不想走公司就會不趕你走。如果讓公司趕你走的時候，一是比較丟人，二就是找工作更加難了。
服務行業也是一個吃青春飯的行業，因為現在時代在更迭，許多店裡不可能找一些四五十歲的人，基本上在過了35歲之後，服務行業就不會再繼續招收了，這種情況下是比較麻煩的，年紀大了別的事兒也做不了了，而且在這種服務行業裡工資基本上都不是很高，就拿90後來說別說你有沒有技術了，就連馬雲的花唄借唄沒月底怎麼還都還頭疼。