認同，一個人的知識儲備越豐富，眼界就會越寬闊，境界也就會越高，那樣，所追求的標準也會不斷提高。而與此同時，自己的社交圈子也會逐漸發展變化，就會擁有更好的社交網路，擁有更優質的人脈資源

認同。

舉個例子，如果你考取了清華，那你周圍的人基本都是清華的，畢竟生活圈子就那麼大，雖然你也還有一些其它學校的同學，但畢竟影響你更深的絕對是跟你呆的時間更長的人。你拿年薪50萬了，那你圈子的人一定多半都是拿這麼多年薪的人，如果出現了只拿年薪5萬的人，那在很大程度上你跟他的消費觀都會產生巨大的差異，漸漸的他將被你無形中排出你的圈子。

“物以類聚，人以群分。”奔跑的狼群裡決沒有羔羊存在。

團隊裡，起點和速度差不多的人在一起圍獵。

你不優秀，優秀的人帶領你，你也跑不動。

“物竟天擇，適者生存。”人類社會，同樣適用自然界，優勝劣汰的法則。

過激的說教，似乎扭曲了人性。

當今社會，孩子出生好比解碼。解碼完畢，立刻程式設計。

都說是不要輸在起跑線上，小小蒙童，也被套上了沉重的枷鎖。

這樣的事情，似乎有違天性？

家長們這樣飢飢渴渴，是為了孩子長大後，跟得上隊伍。

寧當狼族，不做綿羊。是什麼原因，讓人們變得如此功利？

科技發展，大資料時代已經來到。

你不學習，你就無法優秀。

你不優秀，別人萬馬奔騰的時候，你只能排除在佇列之外。

人生在世來一場，能跑多遠就跑多遠。

誤了自己別誤了孩子，努力打造好自己的品牌。

你優秀了，才會有優秀的圈子。

同意，“你若盛開，蝴蝶自來”。　這就是經濟學上說的“馬太效應“：任何個體、群體或地區，一旦在某一個方面（如金錢、名譽、地位等）獲得成功和進步，就會產生一種積累優勢，就會有更多的機會取得更大的成功和進步。心理學上說的“吸引定律“：思想集中在某一領域的時候,跟這個領域相關的人、事、物就會被他吸引而來。俗話說”物以類聚，人以群分。”優秀的人總是有相似之處，當他們在相處時比較能夠進行相對公平的資源交換，高質量的溝通交流，彼此互相成就。所以當你優秀了，才會有優秀的圈子。

認同，其實你細細品味就會發現。身邊的圈子決定了你眼界的高低。工人們每天接觸的就是上下班。學生接觸的是校園，領導接觸的是領導。你接觸的圈子決定你的思想，你的眼界所以你會被生活圈影響。決定你生活軌跡。

　古話說：“物以類聚，鳥群聚在一起。一個人的性格和愛好，看他的圓圈，一眼就能看清楚。事實上，這個圈子的魔力並不是它能給人們貼上標籤，這是圓能帶給你的，這是關於你的想法。圈子不同，不必強融

小說《色，王佳志，環中的女主人公，無疑是一個悲劇。王佳志是一個上進的年輕人，為了刺殺漢奸易先生，一定不是在刺探引誘的方式，試圖進入他們的上層圈子。

一個場景說：王佳志是一群偉大的女人打麻將，他們談論的話題都是精美的旗袍和珠寶的奢華，

她們之間的線條和閃閃發光的鑽石戒指上的女士們的氣息被反射出來，王佳志不能和玉戒指讓半句。

她不是職業間諜，從未接受過特殊訓練，因為愛國主義，那只是攀登工作的時候了，

而根本格格不入的她卻誤以為易先生對她動了真情，他終於阻止了他，他自殺了。

在你的心中，迷人的圈子總能吸引人們，但快樂的人不懂得深入其中，

最後的結果必然會被遊戲規則所淘汰。如果圓圈不同或不舒服，真的不必強融。你不夠優秀，就進不了優秀的圈子在蕭紅成名之前，她只是一個小作家無處不在。

是這樣的，什麼樣的人會在什麼樣的圈子裡生活，娛樂。普通老百姓平常不管在什麼樣場合都只能和老百姓聊得來，絕不會和一些高管，老闆在一起的。所以如果你優秀了，有本事了，才會容入到其他圈子，那才會有共同話題。聊到和自己相對應的經歷。

大部份認同的，比喻我圈子都是小老闆，各方面交談隨意，同那些頂級大老，見人話人話，話堤不是一個層次，自然冇那種底氣。

哈哈哈我這人看問題和大家有所不同，所以看問題的方向可能就和大家有所不同，如果說錯了，請擔待……

其實人的一生自己都在畫自己的⭕️，這個圈能不能畫圓，畫的規則不規則，畫的⭕️有多大，完全在你自己掌握之中。也許大家會說誰都願意把自己的⭕️畫大，畫圓。是的，這隻能是你自己的一廂情願，因為你所在的環境才是你真正握筆畫圈的動力，這個環境在不停的改變你的人生方向，或者是你在不停的改變著你的環境。有人會問，到底是你在改變環境，還是環境在改變你？這個問題問的好，人可以改變環境，環境可以改變一個人，大家可能覺得我太囉嗦了，你想想，在人生的道路上，什麼樣的事情都有可能發生，有些人拼搏了一生，卻沒走出命運的⭕️。為什麼？是你趕上了這個時代，所以環境在改變你，使你無法抗拒。雖然我們還是在不停的努力改變著自己的環境，可能會好一點，但是你永遠跳不出環境的大⭕️。但是隻要你努力總會改變一些。怎麼改變也在一念之間。畫圈其實這就是自己給自己設計路線，生活的路線，人生的路線。能不能走直線，人生路茫茫，意志就是定力，確定著你的人生方向，也就是⭕️，畫吧，怎麼畫，權利在你手中

其實馬雲也不想出名，走到哪裡身邊都圍著一群人......又有很多隱形的富豪怕出名，自己隨心所欲。所以人一但出名了會很累

也不能說這不無道理、所謂優秀指的是人品、首先人品優秀了、圈子也就會變成優秀圈子、在優秀的圈子裡不斷學習也猶不斷提高自己的各個方面素質……

首先這是一個偽命題。優秀真的沒有標準。閱盡繁華才發現，真正值得羨慕的生活不一定是苦苦追求的生活。

其次不管你多優秀，你都不能保證圈子優秀。我有一個朋友，是個老闆，事業成功，人品也很好。好多人對他也是讚不絕口。最後，他卻狠狠的坑了所以的朋友。其實就是品質低下的人。只不過隱藏很深。

所謂圈子，表面看衣冠楚楚，其實則是男盜女娼。如果你知道真相，可能會喪失活下去的勇氣

這句話有道理，贊同。我認為這個優秀圈子，只付合你自己的看法，你認為這個圈子優秀那就優秀，在別人看來是不一定的。

優秀了，你周圍聚集了一些志同道合有才華的精英的同時，也會有形形色色的抱有不同目的、心懷鬼胎的人在腐蝕你、改變你，假如未經受住考驗，優秀的人也會變色的。現在的大老虎、大貓、小蝦在當初絕大部分也是優秀的，甚至非常優秀，應該也是國家的棟樑和人才，是經不住錢、色的誘惑，才變的。"自古以來，抓了一批、殺了一批，又會出來一批，所以，黨的自身建設、制度建設、反腐工作永遠無盡頭，永遠在路上！

有一半認同，有一半不認同。一個人優秀要經歷過程。在不優秀之前也有他的圈子，不能說優秀後才會優秀的圈子。如果他太優秀特別優秀，他自己哪裡有圈子，別人也不會和他同一圈子。

我比較認同這個觀點，因優秀不是貶義詞，正因為你優秀，不能說與你結觸的所有人都和你一樣優秀，所謂圈是指相交甚密，相處較好的一部份，那這一部份肯定也和你一樣優秀。不過這只是我個人觀點，需求大家論證。

這是啃定的，優秀的人身邊有優秀的人較多，人有群分物有類別，不同型別的人有不同型別的語言和爰好，第一種人工作學習不段進步為國家為民族做貢獻，叫上士，第二種人，做好自己的工作，不怕吃苦受累追求財富改變自己和家人，過上富裕的生活。叫中士。第三種人，學歷較低不求上進，混天過日怕吃苦受累。叫下士。這三種人各有各的圈子各有各的人脈關係。

“你優秀了，才會有優秀的圈子”，這話聽起來又有一定的道理，社會現實中也有很多實際的例證來證明這一點。物以類聚，人以群分嘛，其實講的也是這個道理。

但是，情況也不全是這樣，我們有時也可以主動與優秀的人打交道，多向他們靠近和學習，也就等於走近了他們優秀的圈子，接觸那裡更多優秀的人，堅持下去，自己也就進入了優秀的圈子，早日成為優秀人員的一分子啦。

古人有云：近朱者赤，近墨者黑。

我們選擇跟什麼樣的人在一起，終究就會成為什麼樣的人。

和優秀的人在一起，潛移默化之中，也會變得優秀。

我還是相信“近珠者赤，近墨者黑”，與優秀的人相處你會變得更優秀，你會被他們的精神所感染，激起你的奮鬥精神。

我是簡單粗暴的認為……，人以群分的概念是最準的！

EMBA

MBA

歐美同學會

俱樂部（非體育類）

各種商學院

就是這類！

優秀一定要量化的話，就是這樣的！