最近不要輕易換工作，剛剛過了年，而且正處於疫情期，好多人原本的收入都花的差不多了，如果新換工作需要一個找工作的時間段，如果沒有合適的工作那不就基本生活都保障不了。

第一 疫情有沒有對你們公司有影響第二 疫情期間公司有沒有對你照成傷害第三 如果下次再有類似的事情發生你們公司能否生存

最近要不要換工作真的是我相信為難都到了很多人。尤其很多銷售行業。在疫情的影響下。想要去換行業但又不知道去換怎麼行業。現在在疫情的影響下每行每業都承受著巨大的壓力。所以現在我們能做的就是發揮自己的長處 去等待疫情的結束 恢復正常工作的到來

很多人年前回到老家，因為疫情沒有回到原來的工作崗位，但是現在自己家附近的公司工廠都在招工，所以這個看個人吧，如果現在原來的公司不能正常上班，正好現在有個好工作是可以換的，如果沒有好的工作，建議還是不要現在換，因為疫情的原因，很多公司還是不能正常上班

其實對於現在來說，還是不要換為好，第一經濟暫時不是太好，換了還要重新習慣新環境，不換的話，還可以穩穩定定的。但如果你沒什麼壓力，經濟還可以，也可以考慮換一下新環境。

由於疫情影響，最近不要輕易換工作，即使換一家公司，也有可能面臨企業破產，業務萎縮等問題。

最好等到疫情基本穩定，各個企業都開始大規模放招聘需求了才開始找，根據目前情況，預計會在四五月份找工作會比較好。

如果一定要換工作的話，建議找一家有穩定實力的大企業或者是國有企業事業單位等。記住，絕對絕對不要裸辭！！即使等著裁員也絕對不要裸辭啊，一定要找好下家再走！

由於疫情的原因，很多年前都想換工作的人內心比較猶豫關於這個問題，我想分幾種情況看待：1.什麼情況下，你可以在沒找到工作就無比任性的裸辭？沒有經濟壓力的時候。唯一的條件，沒有之一。總之，裸辭就要做好經濟儲備。這個經濟儲備不是說，你這個月沒問題，下個月也還行的那種，是你至少要做好1年內沒收入，你也可以怡然自得的生活，而不用擔心房貸、車貸、老人生活費、孩子教育費等等。因為任何事情都有可能發生，比如這次，那年前選擇裸辭的小夥伴們，對於原本金三銀四的期待就要落空了，工作機會明顯減少，也許就需要花更長的時間去找工作，經濟儲備的重要性就凸顯了。沒有經濟壓力的情況下，你可以更加從容放心的去找工作。這往往會避免一些比較坑的工作。所以，現實一點，沒有錢不要裸辭工作。2.什麼情況下離職比較好？首先，有充分理由再離職比較好。第一，不要因為不開心而離職。因為這個理由過於不理性。作為職場人，離職，是個嚴肅而理性的話題，而且這個話題隨著年齡的增長越來越嚴肅，所以工作不開心就辭職，這種態度是不理性的。第二，如果你的工作只需要你重複已有知識或技能，缺乏個人成長性，那你需要考慮是否應該換崗或者辭職找新工作。第三，如果你對行業/職業有深度分析思考能力，判斷出你現在身處夕陽產業而你又是祖國的小朝陽，那你要思考換行業了。其次，找到心儀的工作再走比較好。總之，當我們步入職場中，需要對我們的工作有敬畏之心，這不僅體現在我們面對一家企業去和留時的審慎與嚴謹，也體現在我們對自己人生的責任與擔當。所以，該不該換工作，一定要慎重考慮好。

大家好，我來回答這個問題，最近要不要換工作？這是個兩難問題，首先我來談談自己的情況，我年前在武漢一家家電公司，做家電售後工作，我去這家公司時間也不長，現在疫情嚴重，也沒法上班，公司之前談的是底薪加提成，公司現在疫情期間給所有人下發通知，疫情期間大家都沒有工資，武漢現在疫情嚴重，不知要到什麼時候，能夠恢復正常，現在一家老小在吃喝生活，沒有收入來源，所以生活壓力很大，現在有朋友電話說有別的工作可以搞，能夠解決生活壓力，不知道你是否面臨這方面問題，但是我總結還是要根據情況來決定，如果換工作可以帶來更好的，或著換的新工作和原來的工作，沒啥差別，這都要仔細掂量！希望對你有所幫助！謝謝！

建議最近不要輕易的換工作，目前不是換工作的好時機。

受疫情的影響，很多企業都沒有完全復工，即使那些復工了的企業業務量也不能和疫情之前相比，因為你復工別人沒復工，經濟執行還未完全恢復正常。這個時候跳槽，會承受很大的風險，如果疫情遲遲不結束，企業就會想法設法的節省開支以維持運轉，裁員也就有可能的，而新入職的員工首當其衝的就會第一批被裁掉，即使不裁員也會降薪。

最近身邊很多朋友的公司都開始在裁員了，有的是除了公司的中高層以外其他員工全部要求辦理離職手續，等疫情結束後再重新招聘回公司，有的朋友是已經被要求辦理了停薪留職的手續。可以說現在是很多企業生死攸關的時刻了，如果你目前的公司還在發工資，那麼恭喜你，你比很多人都幸運。

雖然目前不建議跳槽，但是我們可以在這段時間為跳槽做好準備，學習相關的職業知識，提升自我的技能水平，密切關注相關的資訊，為疫情結束後跳槽打下堅實的基礎。

機會總是青睞有準備的人。

準確答案：不要裸辭！

如果你沒有合適的下家，沒有談好具體的待遇，職位等，不要提離職。

如果你找到了比這家更好的下家，那你也要考慮一下，這個階段換工作，進入一家新的公司，給自己帶來的壓力。先不說適應新公司，至少換個工作窮三個月，還是會有的。

最後，不缺錢的話，那開心就好。

我們換工作應該參考賺錢，賺能力，賺開心的原則。三點都賺不到，撤！

這個還是主要看你對你這份工作的態度吧，如果你喜歡這這份工作，而且這次疫情對你的工作也沒有很大的影響，不建議換工作！相反你厭惡了你這份工作，而恰巧疫情對你這份工作影響非常大，是可以考慮換一份工作的。

我也有同感，我是在單位上班，但是我覺得幾年下來沒有多大改變，存款沒有，還欠外債，總覺得這點錢養活不了家，與同齡人差距越來越大，而我卻總是安於現狀，沒有改變，想做一份副業，又怕東怕西，總覺得有一份正業束縛了我，像圍城一樣進來的人想出去，外面的人想進來，只有經歷過才知道其中的滋味。現在要命的是我想辭職的心越來越強烈，跟家裡說了家裡很反對，認為好不容易得來的工作怎麼說不要就不要，別人擠腦袋也想進來。理性上來說現在還是繼續堅持下去，等情況明瞭一些，有好的機會了再換工作也不遲

換不換工作，在於自己對現在的工作感觀怎麼樣，自己的經濟情況怎麼樣。

如果自己的經濟情況能夠保障自己離職後，幾個月的生活無憂，而自己又不喜歡自己現在的工作，那你可以對自己放肆一把，離職，重新尋找工作。

如果自己的經濟情況不允許，自己離職後，生活沒有保障，即使工作自己不喜歡，那還是要堅持一下，畢竟要養活自己。

成年人的世界裡沒有容易二字，唯有堅持而已。

加油，明天會更好

最好還是在家裡再避避吧，不差這幾天了。

不是迫不得已，儘量少出門。

雖然說疫情差不多了，但就怕有幾個漏網之魚呀。

我個人的觀點的話，最近最好是不要換工作，為什麼呢？因為這段時間疫情這麼嚴重，雖然說現在要好一點啦，但是你辭掉工作去別的地方找工作的話，去別的地方找工作的話，別的地方又要查，你這樣又要查你那樣又要搞得又要隔離啊，都說不準的每個城市有每個城市的制度。因為人嘛，在哪裡都是工作對吧？你東換西換工作我覺得沒必要，真的。如果你要換工作的話，我最好是建議在年底後，為什麼年底後你辭職那個時候過年回家等你回家那段時間在考慮清楚接下來又打算做什麼，自己規劃一下自己的前程。不要盲目的跳槽，真的，我就是例子。

現在工作還是有一定的風險的，疫情還沒有過去，但是帶了這麼久，不工作也會感覺難受，而且不工作吃什麼喝什麼，但是工作還是多注意防範的！！？

要不要換工作可能需要從外部環境和內在自身條件來進行分析，單純的換不換工作不可以用選擇題的方式來得出答案。

第一、外部環境，如果你從事的行業屬於疫情第一攻擊的行業，有可能換工作就會客觀決定，或者被動決定。如果你的工作企業損失很大，那麼可能你就會被動換工作，或者你也會主動趕緊跳出去，換一個工作。如果你從事的行業屬於疫情中發展迅速的行業，同時你所在的單位滿足不了，你自身的追求，對行情和企業所給與的不匹配，那麼也是建議換工作。

第二、內部自身條件，當今疫情之下，我們拋開受損特別嚴重的行業或者企業特殊案例來說，那麼換工作最重要的條件就是自身能力。1.自身是否對於現有企業不滿足，自我成長、自身價值、付出和所得匹配度低。2.從換行業不換職業，換職位不換行業的角度來說，根據自我價值，自身能力匹配度進行分析，如果想要跳一跳，那麼回首看看自身能力所在，如果想要勾一勾更高，也覺得自己有能力能接受換工作所帶來的困難，那麼就建議毫不猶豫的換工作。

第三、最後一點建議，換工作別盲目，首先想清楚自己要什麼？自己有什麼？自己想要走到哪裡去？並且能為此付出什麼？同時，對於自己想要的工作有一個清晰的畫像，並且有對所換工作的準備工作，不然千萬多盲目自信，讓自己糊里糊塗的做一個決定！

換，必須換，勇敢換，換工作不是什麼丟人的事。我們要問問自己的內心，聽從內心最深處的聲音，找工作就是找樂趣。年青人應該要有主見，當斷則斷。有勇氣的人值得別人尊敬。

如果之前的那份工作已經不適合你，現在就要趕快換，一年之計在於春，不要東想想，西盼盼，大部分企業都喜歡年後招工，這時候培訓新員工，儲備幹部，為下半年公司發展做好準備，沒有一家企業會更喜歡下半年跳槽的員工，企業招員工喜歡上半年培養，下半年為公司創造財富。

儘早跳到喜歡的公司，熟悉新的業務，從新開始。給自己和公司創造雙贏！

最近最好不要換。疫情期間先求穩定，之後可再看好的機會。現在疫情期間，很多公司招聘也是比較謹慎。建議疫情以後再考慮

不管有沒有這次的疫情，換工作也是一定要慎重的。對於很多人來說工作就是飯碗，甚是關乎你的每一天還有你的未來。如果工作僅是因為薪資問題可以稍等一段時間，畢竟現在找工作薪資也不高。如果還有其他因素，那麼換工作不管是不是疫情期間想好了就可以。