贊同啊，受限於每個人的經歷不同，有些是見不得別人成功，有些是為你著想，他們的指指點點要分開考慮，成功了還能說啥，肯定都讚美啊，不是說富在深山有遠親嘛，關鍵是沒成功前別人的態度和成功後別人的態度是否一樣

認同

總有那麼一些人，鶴立雞群，格格不入，在其他人全部這麼做的時候，這類人卻不這麼做。他喜歡去創造或者說不斷地改進。最終實現了自我提升。

過程中，總有人因為你做事和群體不一樣而對其冷嘲熱諷，但是成功了之後，誰不想攀個高枝，又或者怕之前的嘲笑引來報復。

所以問題的描述我很認同。

任何成功都要付出沉重的代價，在沒有成功之前，各種猜測、質疑、說三道四、打擊、挖苦等都有。當從失敗中取得成功之時，各種讚賞鋪天蓋地，一夜之間成為新聞人物

當年我本科畢業後在一座北方小城工作，不甘心一輩子平平淡淡度過。經過各種機緣巧合，最終決定報名考研，考的還是北方一所著名的C9聯盟高校。

雖然我有意識地不張揚，事實上很難保密。首先我不想裸考，覺得好不容易大學畢業了，不能再向家裡人伸手要錢，還是想一邊工作賺錢一邊考試。而當年的國家規定是在職工作人員考研，必須公司同意才能報考，否則考上了檔案也不能移到高校，相當於白考了。所以單位領導這邊是必須要溝通好，獲得領導的支援才行。還好，我們領導是學者出身，很支援我的想法。但這樣一來，公司本地管理層就知道我的考研計劃，本地領導就覺得我好高騖遠，不務正業。有的人還和我領導說我工作量不夠，要加大我的工作量。我的領導在這個問題上很是挺我，所以到現在我還是非常感激他的教導和支援。

就這樣，我白天工作，晚上和週末複習。當時我住的是集團公司的集體宿舍，絕大多數是小城本地員工，他們的人生規劃就是工作賺錢、結婚，下班後就是打打撲克，出去聚會等等，宿舍比較吵，不能複習功課。因為我的部門是研發部，有獨立樓層和辦公室，人少，比較安靜，所以我一般都是晚上和週末在公司辦公室看看書，複習。

晚上十點後回宿舍，有時候和那些同事聊天，或多或少能感覺到他們的不屑和指點。有些人則對我說，我報考的那所高校是多麼多麼牛掰，本校的錄取率都不高等等，暗示我不自量力。我也只是笑笑，輕輕鬆鬆地說“我知道，就是考著玩的”，然後把話題引開。考試第一天，中午他們還在我宿舍打撲克，搞得我也沒休息好。但是最後我還是順利過關，考上了研究生。因為公司和領導的關係，我研究生課題也是在這家公司做的，住的還是這個宿舍樓。我照方抓藥，一邊做課題，一邊報考了上海C9聯盟高校的博士。等課題做完了，博士錄取通知書也拿到了。

之後一天晚上，我在宿舍去同事屋串門，正巧有幾個其它他分公司的新入職的應屆大學生也在那裡聊天。做了自我介紹後，他們幾個瞪大眼睛問：“你是不是**分公司的某某？”我有點驚訝他們的反應，笑著問“你們怎麼知道的？”有個男生笑著說：“你已經是我們公司的傳奇人物了，全集團，包括老總都知道你。考研考博都是一次性成功，咱公司歷史上還沒有過。”

所以，我覺得這個問題應該是一種人性常態。就像人性的弱點一樣，人人都有，只是表現形式和強度不一樣而已。接受這種現象，但努力避開這種現象的影響。也不要過多的去想它，聚焦在自己的關鍵目標上，全身心地投入到自己的事業中。不論成敗，自己對得起自己即可。

人的本性就是這個樣子的，認不認同都無法改變。 那些指指點點的，雖然讓人不舒服，但我們也可從中發掘出我們的不足，畢竟如果不是我們有能讓人詬病的因子，別人怎麼會去詬病我們?(這裡包括挑刺的)。 所以不必在意那些人的眼光，只需要從他們的看法中吸取有利的東西，為自己的成功之路所用就好了。