個人見解隨便說說。

1.年薪24w，是在哪個城市？一線，還是其他，要做好物價生存對比。

2.個人家庭情況分析，是否有房貸車貸壓力，是否有老人和小孩養育壓力。

3.存款多少，預計創業只出多少。

4.創業專案市場競爭力多少，是自有資金墊資還是有外界資本介入。

5.告訴自己一個計劃創業的年限，1年還是2年。

2019年整體市場不景氣，資本寒冬，還望多加謹慎。。

首先說：如果您是以現在年薪高低作為自己是否創業的重要參考項，您還是別創業了！至少對於創業應該具備的思維方式、考慮因素等等還沒搞明白！還是先老老實實的打工，這個過程中去積累創業的一系列條件為好！

別找任何理由！真正要創業的人，能夠讓創業成功率高一些的人，絕對不會這麼問問題！！！因為，這種提問題的方式說明了：創業幹什麼沒想好！創業真正要考慮權衡哪些因素不清楚！創業者要具備哪些素質，更不清楚！——否則，絕對不會這麼問問題！一、是否決定創業，絕對不是以自己目前收入多高為前提的！

年薪24萬？即使年薪240萬都不是用來考慮自己是否應該創業的重要條件、因素！

最常見的現象：有些高階職業經理人非常清楚：自己身為職業經理人，可以拿到幾十萬、上百萬的年薪。但不意味著自己具有操持一家企業的能力！

例如：有些銷售版塊的高層職業經理人，他們清楚自己擅長帶領銷售團隊完成銷售業績。但這並不意味著他具備建立一家企業、管理運營一家完整企業的能力！

任何人都要清楚：即使一個銷售能力、銷售團隊管理能力極強的職業經理人，也應該認清楚：自己不能因為自己銷售能力以及銷售團隊管理能力等等的優勢，就自認為自己什麼都能幹、什麼都能通！

如果非要拿“薪水”作為一個參考指標，那隻能作為“自己有多少本金可以用來創業”的一個因素。因為，創業可能需要本錢。自己的年新高低，對於自己目前腰包裡有多少可供創業的資金是有影響的！不同行業的創業，對於出其啟動資金的要求是不同的，對於初期啟動階段的企業規模大小是有影響的。

部分行業，起步階段必須達到一定的規模才能生存下來！並不是所有的行業都可以從零開始一點點積累！初始投入如果達不到一定的量級，根本無法站穩腳跟的！

二、分析自己是否要創業，要知道自己該分析、衡量哪些要素！

如果這些搞不明白、分析偏差了，創業失敗的機率會高的驚人！

創業失敗的機率是非常高的，而且每一個當初創業的人，都會覺著自己選擇創業是對的，自己是有能力創業成功的。而現實又是殘酷的。

創業失敗的原因，有很大比例是因為很多人創業之初就沒有準確、客觀的去分析、衡量自己是否具備了創業的“資本”。

老鬼簡單的分享其中一些內容：

1、創業對個人綜合素質的一些要求

很多人，身為打工者時受到企業很多管理制度的規範，能夠幹好本職工作，甚至乾的不錯，業績收入都可以。

但是，請要搞清楚：那是在有人管、有人看著、有其他人影響的情況下完成的！

一旦自己創業，自己就要做自己的主人。自己將是自己企業的“老大”。一切都要靠自己的內驅力來帶動企業的發展。

內驅力是一種個人的習慣！是自己能夠約束自己、管得住自己的習慣！

別以為只要自己幹了，自己一定能夠........

身為打工者階段自己形成的不受外界因素影響的情商、內驅力，是創業者應該具備的基本功。

沒人看著的時候鬼使神差的想偷懶、想鬆懈一點，是多數人的習性。這對於創業者而言是要命的！因此，請問問自己，能否管得住自己？

還有，衡量自己的團隊組建能力、管理能力、激勵帶動團隊的能力等等。創業不是一個人的單打獨鬥了！如果你把創業認為一個人弄一個皮包公司，那是你自己對創業的定義了。

太多人，對於管理的理解往往停留在感性的、自認為如何能夠帶好團隊、搞好公司的階段。沒有深入的去思考、研究或者實踐。

老鬼曾經說過：多數基層的員工，對於管理的理解，對於如何才能做好管理者的認知，往往是最淺層的、根本不法勝任管理工作的。因此，要客觀的看待、評價自己才好！

老鬼無意刻意放大創業的難度，但得承認，創業失敗的機率簡直太高、太高了！這本身就說明了：對於創業者的要求的的確確是非常高的！

2、創業者對於專案選擇與評價方面是否客觀，是一門硬功夫

同行不同利，別人掙錢的專案，不見得自己能掙錢。

同崗不同酬！同樣的崗位、同樣的產品，不同的人、不同的團隊，業績差異巨大！

創業者選擇專案、產品，是要非常慎重的。不是單單考慮某個行業的發展前景、潛力那麼簡單。也不能只是拿自己“一個人”曾經的銷售業績作為參考的！

今天老鬼與一位朋友交流。他個人在某個領域裡面是頂尖高手。自己就能實現千萬級別的銷售額，因此想著自己創業，做產銷一體的生意。

幾個問題他都沒有考慮，老鬼簡單舉其中幾個小點：

自己建廠初期建多大規模？

目前市場階段，多大規模的廠子才能算邁入行業的門檻兒？不至於太弱小而不穩定？

相應規模的廠子，一年產量多大才能達到盈虧平衡點？

那麼大的產量，你自己銷售能力即使再強，你能銷售出去多少？

剩下的產量，你得需要多大的銷售團隊才能銷售出去？一個新成立的企業，剛剛招聘的其他人的銷售水平、能力能有多高？

你企業生產的產品品類、種類，是否和原來自己打工時銷售的品類相同？

如果你原來銷售的上千萬的銷售額，是行業裡很多品類疊加的業績，而你的廠子因為不大，只能生產其中一兩個品類。而且產量很大，你怎麼消化？（單一品類就生產上千萬的量，你靠個人能消化嗎？你多大的新銷售團隊才能消化？）

.......

站在生產、銷售等等各個版塊，站在盈虧平衡點、站在企業起步階段品牌/規模等等優劣勢方面.......綜合分析，才能讓自己對於是否創業、怎麼創業有更為理性的認知！

不測算，拍腦門？找死啊！

自己一個人銷售某產品，一年能實現數千萬銷售額，掙一兩百萬的收入。但你創業建廠、元件銷售團隊後，很可能虧本哦！

所以，理性、客觀的分析、測算，是創業的前提！別拍腦袋！

三、創業，單單靠勇氣、決心，那是找死！要有理性而專業的評判、分析與準備

沒有勇氣，根本無法創業。但別拿勇氣說事兒！也別說什麼只要逼到某某程度自己一定如何如何！

一個有志於創業並且能夠讓創業成功率變高的人，一定是有認真的思考、準備、分析與籌劃的！

老鬼上面說過，大家也看到了，成千上萬的創業企業天天出現，也有成千上萬的創業企業每天在倒閉。

先將自己定義為智商、悟性和別人差不多的凡人，我們才能沉下心來。

特別是要弄明白創業真正應該思考的是什麼！

像本問題那樣，上來就拿自己現在拿多少薪酬這個要素出來讓別人談談看法、給出一些主意，只能說明真的對於創業沒有真正的理解！別解釋！沒用！現實就是這樣！還沒有摸到創業的門兒在哪兒呢！先沉下心來吧！

其實題主問的問題，是在猶豫創業和繼續打工哪者更值得自己或當下的選擇？

我本認為這本沒有答案的，答案在你自己真實的心裡。

人是多樣性的，各自的考量不同，思維不同，認知不同，太多的意見只會侷限你自己思維。

但有幾個大局觀認識是必須的。

1、對自己的認知，自己的優點、缺點、能努力程度、社會素養，並非多數人對自己有清晰和理性的認識。我們可以對別人評價的頭頭是道，對自己很難。

2、接受失敗和抗打擊能力，遇到挫折的抵抗力。這個我覺得和創業成功與否成正比的。

就你目前而言，給你算個小賬，投入資金加一年薪水，還沒收益，這一進一出就已經是一年的差距。

3、執行力和約束力

你可以沒有做的很到位，或者還有不足，但需要有不斷改善的心境，和思維意識，畢竟都是肉身凡人。

4、大趨勢判斷和運氣！

5、成功的因素會有很多，但失敗應該就那麼幾個。不是不知道，而是真的難做。。。因為是人，七情六慾。

6、關鍵一點:你的內心如何？創業已經飢渴難耐？不可抑制！還是可有可無？

祝你成功！！！！

按年薪來測算，應該最多是個中層。上層圈子你沒有，業務能力不會太強，資金實力嘛……！還是再歷練一下，等機會！創業的九死一生啊！

這句話看針對哪一類人群，對於大學剛畢業的年輕人，我覺得應該要去創業，就算不成功，也可以積累經驗和人脈，這是用錢買不來的。對於過了40歲的人來說，就要慎重選擇，上有老下有小，不是你一個人事，關係到整個家庭，慎之又慎。