如果你沒有做到躺著都能賺錢，還是想辦法提高自己在行業中的不可替代力吧，這樣哪怕是打工到退休，自身的工作技能也在與日俱進，加油，哥們！

沒有對不對，只有好不好！

關鍵是你自己想要什麼樣的人生、想要過什麼樣生活、想要給你愛的人什麼樣的生活？

多結交一些志向明朗上進的朋友、多參加社交活動、多主動找領導交流思想，或許你會有新的動機與動力。

對於剛進入四十是個尬尷年紀，找工作也比較困難，其實在工作中這個年紀，正是養家餬口，上有老下有小，正是拼搏時期，只想按部上班，遲早要被淘汰，何況四十還算不太老，六十遲休還有二十年，多動腦學點技術，也不用幹體力活，能學多學點，技多不壓身，淘汰往往只是不思進取，無技能員工。所以進入四十年齡只想不動腦按部上班是不對想法

首先，人都是單一個體組成的。從自我角度出發，你的這種想法沒有什麼不對的或者阻礙了什麼的發展。但是從社會角度，企業角度，家庭角度等出發，這樣的心態是需要做調整的。為什麼這麼說呢？中國有句古語“三十而立，四十不惑”。四十歲的我們經歷了很多的事情，也想通了很多的事情，不會再像青年那樣困惑了。我們明白了社會的挑戰，家庭的責任，自己的壓力，種種！那麼，這個時候更應該發憤圖強，努力學習工作，為社會創造更多的貢獻。為家庭承擔更多的責任和擔當！

不對。40歲是一個比較尷尬的年紀，也是上有老下有小比較壓力的年紀，如果不積極主動工作，那公司領導不會認可你。或許公司效益好的時候不會搭理你這種混日子的工作方式，一旦公司效益不好，你將會是第一批下崗員工。

這種心態肯定是不對的

大部分優秀的人，那些企業大佬，40歲以後，也才開始發展起步啊！

馬雲，35歲才在當時成立名不見經傳的阿里巴巴。

柳傳志，40歲這年他辭職下海，在北京中關村中科院計算所不到20平米的小平房內創辦了北京計算機新技術發展公司，也就是聯想集團的前身

宗慶後，在42歲之前只是杭州市上城區校辦企業經銷部的一個經理，收入微薄，十五年才拿了將近5000元的工資。直到42歲才東拼西湊借了14萬開始創業，後來都知道了，娃哈哈集團。

任正非，據說任正非當年創立華為是一個巨大的挑戰，因為，當時他已經是43歲了。

例如：如果40歲之前你還沒有如何如何，那就一切都來不及了；35歲之前要做好的某些準備，要不就沒有希望了。

希望更多的年近40的朋友，不要按部就班，人生真正的精彩，才剛剛開始。

生活態度是無法用金錢衡量的，如果你喜歡釣魚，夏天40度，冬天下大雪也阻擋不了一個愛好者的步伐，如果不喜歡，肯定感覺這種行為是神經病！所以你擁有的生活你喜歡就好！

工作上陷入了一種思維慣性和躺在心理舒適區的狀態，只想做簡單容易的事，而不願再做正確複雜有挑戰的事了。導致這種狀態和你工作環境和收入結構也有很大關係，一個是工作環境相對安逸，競爭力差一些，所以做與不做，做多做少對工作結果輸出影響不大，再一個就是收入結構，做好做差對工作績效和工資結構不掛鉤，所以會導致員工在工作中傾向於做容易的事，而不是做正確的事，針對這種現狀，如果你對工作環境和待遇能接受，從穩定性的角度來說，無可厚非；如果對職業生涯還有追求，希望獲得進一步的提升和發展，建議換一個更有活力的競爭型公司，如果不想換工作，覺得有風險，可以選擇工作外找一個副業做，啟用一下自己的內生動力，讓生活更飽滿、更充實一點，希望答案對你有所幫助！

人最害怕的就是改變；對還是不對、靠自己去弄清楚。你是否能承擔，你內心的答案，如果想按部就班那就按部就班。不要相信毒雞湯。

這種心態肯定不對，如果存著混吃等死，得過且過的心態去工作的話，那你工作過程中肯定不快樂，工作對你來說就是一種折磨了，雖然你40歲了，不過40歲正是男人成就一番事業的好時期。

古語講四十而不惑，這個問題對於一個年近40的人來說不應該問的。工作上不喜歡動腦筋反應出一種生活狀態和思維狀態，消極怠惰，心態悲觀。

這種狀態源於人對未知事物的恐懼心裡，害怕挫敗，牴觸新鮮事物。

其實大多數人都是這個狀態，只是有的嚴重，有的不明顯罷了，所以大部分的人都是平平庸庸的度過一生。按網路上流行的二八定律，80%的人都是這種狀態，你也不必過份愧疚。但是總有少數人是不同的，他們成了各個領域的精英和領導人物。

大自然優勝劣汰，適者生存的學說也是極有道理的，只要不是過份的隨遇而安，不思進取就是沒有問題的，畢竟大多數人都是平凡的人，每個人都有存在的價值。

有勇氣有能力改變自己能改變的，沒勇氣沒能力但有胸懷接受已有的，做到知足常樂也是境界；又不安分又不想改變，則是悲劇；對自己負責便是你的選擇

人到中年會有很多的壓力，難免會有一些消極的狀態，這很正常。我希望你透過觀看影片，對自己的狀態有所調整，儘快度過中年危機的無力感，在未來事業的發展中大展宏圖！

工作上陷入了一種思維慣性和躺在心理舒適區的狀態，只想做簡單容易的事，而不願再做正確複雜有挑戰的事了。導致這種狀態和你工作環境和收入結構也有很大關係，一個是工作環境相對安逸，競爭力差一些，所以做與不做，做多做少對工作結果輸出影響不大，再一個就是收入結構，做好做差對工作績效和工資結構不掛鉤，所以會導致員工在工作中傾向於做容易的事，而不是做正確的事，針對這種現狀，如果你對工作環境和待遇能接受，從穩定性的角度來說，無可厚非；如果對職業生涯還有追求，希望獲得進一步的提升和發展，建議換一個更有活力的競爭型公司，如果不想換工作，覺得有風險，可以選擇工作外找一個副業做，啟用一下自己的內生動力，讓生活更飽滿、更充實一點，希望答案對你有所幫助！

顯然，按部就班，不願意動腦子的思維是不對的。

無論你現在的經濟條件好與不好，生活安逸不安逸，按部就班，不動腦子都是不可取的。

1、你如何應對以後的危機

人工智慧越來越成熟，按部就班的工作勢必很快會被取代；

全球經濟下行，公司倒閉潮，裁員潮的到來，你如何保證自己不會遇到！

2、你可能會更容易得老年痴呆

眾所周知，多用腦會在很大程度降低老年痴呆的機率。

3、作為父母你如何積極影響孩子

我不認為父母經濟狀況會對孩子有多大的影響，但是我確定的是父母良好的習慣會對孩子今後的發展有莫大的影響。即使你自己不想有發展，那你希望你的孩子有發展嗎？

40歲也來的急，良好的人生狀態不應該是按部就班和不動腦子。

每個人都有每個人的活法。和你一樣的想著平平淡淡過一生的多的是。有的人想要改變自己，轟轟烈烈的過一生。生活環境不一樣，造就性格不一樣。平凡一生又何嘗不好呢？

心態不對，其實每個人都有惰性，每天都去接受新的事物，生活才會變的更加豐富，世上的事，只要用心去學，沒有一件事是晚的。調整好心態，相信自己。

還沒有四十歲真是人最好的時候，正是精力充沛，社會經驗豐富，在自己擅長的領域有一定成就功底的時候，所以這個時候正是奮發圖強，人生的成就更強一層樓的時候。很多創業的大佬都是四十多以後才開始的，所以現在一定要保持樂觀積極的心態面對人生面對生活，只有這樣人生才更有意義更有樂趣。

40歲還想按部就班？請問您對現在的自己的崗位，自己的收入滿意嗎？你的老婆孩子對你的現狀滿意嘛？你的父母對你現在的狀態引以為傲嗎？

如果有兩項以上不滿意，對不起您對自己的要求不能太低了，每個人都希望自己活的輕鬆自在，呆在自己的舒適區不出來，就是你說的按部就班，但是有多少人能實現呢？

生活很現實，只要你願意對愛你的人負責人，讓他們過的更好，你就不能安於現狀，這才是對生命的尊重。

人只有不斷的進步.不斷的努力，成為世界能幫到別人，有價值的人，才能擁有更多的朋友，才能成為孩子崇拜的偶像，才能成為父母的驕傲，當然也能帶給家人更好的生活～

我也35歲了，我當過老師，也創過業，現在開始做自媒體，選擇自己喜歡的攝影，我覺得心態很重要，這個年齡正是奮鬥的年齡！莫要浪費！好好思考一下自己！希望你能找到屬於你的天空！