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  • 1 # 愛楊冪1314

    從徐文昌身上學到的職場經驗:

    1、遇到事情沉著冷靜,武力是最無知的解決方法,得有腦子。

    2、可能徐文昌不是一個最好的銷售,但是最接近人性,最接近真相的。人生百態,看到一個人,觀察一個人,不是隻看表面。大家開始都覺得林茂根飼料大王,不僅有錢,而且人大方善良,徐文昌覺得不對勁,結果也驗證了確實這個林茂根不適大家表面看的善良、正義。徐文昌對人性和人心的洞察,幫他解決了很多難題。跑了40多年的郵局快遞張叔,只願意為他指路,為什麼?就是因為和他關係好?這就是表面,是他和別的中介不同,人家送吃的喝的也不行。徐文昌是以張叔想要的為過程,自己想要的為結果,張叔想有個人認真的陪他下棋,徐文昌做到了。這就是要想達到自己的目的,這個目的是必須透過別人幫你實現的,你就要以他人想要的為導向和過程,自己想要的為結果個目的。

    3、有自己的長處,做菜,這個長處讓他在很多難題上都是價值交換,秦濤和他是老同學,人家願意為他幫忙,條件就是想吃徐文昌做的飯。不是說,你也要去學做飯,而是要學會和別人利息互換,關係才能更長久。

    4、在道德人品上,不會為了開單而開單。產權糾紛的房子,他不賣,而且他也不讓別人賣。收益的房主,會跟他有更強的黏性。

    5、最好的銷售,是人設,是IP。是他說好,別人就會去買,他個顧客的黏性很高。服務不是從賣房子開始,真正的服務是從和顧客產生了買賣關係後開始的。

  • 2 # 煙雨寒衫

    我透過《安家》在徐文昌身上看到了幾個閃光點:

    1.廚藝高超、喜愛小動物、樂於幫助朋友和員工,這些可能都是女友面前的加分項,但背後卻反映出徐文昌熱愛生活、待人善良及滿懷愛心的品質。

    2.對朋友瓜哥,他積極拿出積蓄幫朋友度過難關;對員工樓山關,工作上給予幫助,工作外給予關懷且從不揭人家的短;對周邊小區的保安,得知孩子手術需要用錢時,第一時間拿出存款以表愛心。這些都是在他力所能及的範圍內,在物質上的一些表現。

    3.面對同行的惡意競爭,他沒有跟風,助長這股歪風邪氣;面對空降的新領導,即使心有不甘,也能夠在工作上平等對待,及時制止下屬在背後對其的議論。這些其實都是小事,但也正是這樣的細節,更能反映出徐文昌人品的可靠。

    4.而三觀方面,對觀眾們觸動最大的當屬妻子出軌後,他堅定的態度及強壓怒火的表現。僅憑這一點,相信就夠前妻張乘乘難受好一陣的了。

    5.學歷不是唯一,但吃飯的手藝一定要精通電視劇中,對於徐文昌的學歷並未做很明確的交代。但不可否認,從中介行業大環境來看,從業人員的學歷普遍不是太高。但這,也不應成為任何人技能提升的阻礙。徐文昌紮根行業多年,在老洋房業務板塊獨樹一幟,也總結出了自身的一套方法論。在賺取一定回報的同時,將自己的心得理論整理出版。不僅贏得了同行的尊敬,也讓大家對他刮目相看。對於每一位職場人士來說,他的經歷值得借鑑。

    6.首先專注於自身的職業,長年累月工作下,勢必會帶來足夠的經驗教訓。其次能夠及時的進行歸納總結,覆盤其中的利弊得失。將這樣的工作總結形成文字發表,既建立了個人的品牌IP,同時也提高了行業內的知名度和話語權。表面上看可能只是簡單的工作總結,但它所帶來的深遠影響,必然也會是相當深遠的。再看電視劇中徐文昌,他的經歷就是最直接的證明:苦心經營多年的門店被大公司收購,同時面臨著空降團隊的擠壓和同行的排擠。但憑藉著自己在行業內的知名度,被總公司一把手看中,計劃提拔重用。這段故事,可以說是“柳暗花明又一村”了。

    情商高,有時候不僅僅是加分項一個情商高的男人,可以哄的女友團團轉,能夠讓家庭生活和睦幸福。這項技能在職場中,對不少人來說,可能就是如虎添翼了。

    面對氣勢洶洶的客戶質疑,徐文昌隨機應變的將競爭對手噁心他的狗屎,形容成客戶極其在意的風水上的“好運”;為了緩和員工間的關係,以王子的名義向房似錦贈送了一條後者心儀已久的絲巾。

    這兩件事,可以說是職場危機處理的典型案例了。面對客戶,不亢不卑的機智應對,用客戶樂於接受的方式轉換思路;身為領導,主動但卻巧妙的傳達了兩位員工心中的芥蒂,及時的化解了工作中的矛盾,也為接下來的合作開闢了良好的溝通渠道。

    徐文昌兩件看似簡單的小事,實則反映出遊刃有餘的高情商。不論是作為領導還是朋友,這樣如沐春風的感受,總會給人帶來溫暖。好身材配上合適的搭配,就完美了儘管《安家》的幾位主演,都是生活中不折不扣的“俊男靚女”,但這並不妨礙我們學習他們在劇中的裝扮。徐文昌身為房產中介,但他的衣著卻並未如我們印象中的中介一般“廉價”。一件簡單的體恤,配上一件同色調的襯衣或是外套。這樣和諧得體的搭配,可能已將不少“直男”朋友甩出幾條街。

    8.對於男生來說,衣服不必追求數量,關鍵是要“精”。簡單合適的配色,搭配上優秀的質地,更能夠給別人留下好的印象,這是大家應該注意的第一點。其次,時刻保持乾淨整潔,也是男人改變形象的另一重要因素。劇中的徐文昌,無論是在辦公室,還是在家休息,他的衣服永遠不會是褶皺和汙濁的。這一點對於挑剔的客戶和女友來說,尤其重要。最後,除了衣服外,尤其需要注意的是男人身材的保持。因為即便再昂貴的衣服和搭配,如果身材不過關,可能也都是浪費。

    生活中不少人往往會以工作忙沒時間為藉口,放縱飲食,從而導致身形走樣。但殊不知,保持一個健康的身形,不僅僅會讓人刮目相看。對自己來說,也省去了在醫院花費的大把時間和金錢。《安家》中的徐文昌,再一次證明了,這樣優秀的男人,在任何地方都會是受歡迎的。而男人這一生最好的投資,就是自己了

  • 3 # 蝦落落

    1 徐文昌的生長環境給了他不同於常人的見識

    2 徐文昌的鬆弛狀態對建立長久關係更有利

    3 賺錢有道,有可為有可不為

  • 4 # 電影快刀手

    徐文昌的飾演者羅晉,在生活中也是一位非常正直的人 很少出現的負面新聞。而他也將這種正直帶到了(安家)這部劇中。也讓我在看劇的同時,學到了很多做人做事的道理。

    工作中:假積極幫助同事,面對朱閃閃和婁山關這樣的初到江湖的奮青,由於經驗不足沒有開單記錄,靠著公司的底薪過日子。徐文昌並沒有辭退他們,而是不斷的去教他們工作中的經驗,把自己的單子分給員工做、提成也與大家共享。所以靜宜門店表現出了,與小紅帽阿拉丁不同的工作氛圍。

    所以徐文昌是位合格的店長

    生活中:在生活中徐文昌是個非常有底線和規則的人。在面對朱閃閃出軌的情況下,他也表現出了非常沉穩和冷靜的一面,並沒有去在這樣的情況下,去打朱閃閃和謾罵她。並在懷孕期間,照顧她。所以在生活中是位我合格的丈夫。

    而在房似錦的父親,出車禍撞死人後。徐文昌又前後為其借錢,託朋友打官司。

    我在徐文昌這裡學到了,如何為人處世 如何去處理朋友之間的關係。這部劇真的很棒,持續關注吧

    #電視劇安家#

  • 5 # 暖若晗陽

    從徐文昌身上可以學到:

    1.做人做事要學會寬容,有正確的價值觀,看似佛系但也有自己的原則與底線。

    2.幫助自己的員工成長,同時還可以把控店面的全域性,和員工打成一片,但又不失去店長的威嚴,可以做到一呼百應。

    3.可以不去拘泥於形式,讓大家不穿著看似專業實則業餘的員工裝,因為那層皮不如那顆心更重要。

    4.有“韌性”,做事不緊不慢踏踏實實,再棘手的問題,也會一步步思考解決方法,給予致命一擊。

    5.做人做事很低調,做事成功,別人不問也不會大肆宣揚,可以說是默默付出。

    6.樂於助人,把客戶當成親人,盡心盡力解決好客戶的後顧之憂,幫助客戶得到最滿意的服務。

    7.情商智商雙線上。人這一生用三年學會說話卻要用一生學會閉嘴,情商高的人,同樣的事情不同的話給人的感覺不一樣,看似佛系的徐姑姑其實是一個外圓內方的人,做事要有原則,但處事要圓滑。

    8.面面俱到 ,會時時刻刻關注你的感受,會真心待人,不計較得失。哪怕是萍水相逢的陌生人, 他也是能幫一把是一把。

    9.要有一技之長,要學會管理與為人處事。

  • 6 # 司文學弟

    徐文昌是個非常有底線和規則的人,也是一位非常正直的人,

    如何為人處世 如何去處理朋友之間的關係。

    推薦和朋友一起觀看,回答簡介明瞭,望採納。

  • 7 # 在路上258

    這樣的店長:現實中可能不存在;縱觀全國上下,所有的房屋中介那個不是“野

  • 8 # 三妹影視部

    徐文昌是一個有愛心有原則的人,工作中很敬業,每次都能出色的完成任務,是一個工作經驗豐富的店長,成功人士總是招來嫉妒,翟總派房似錦來替換他,也算是職場大戰,徐文昌化身徐姑姑慢慢的感化了房似錦,成為了好同事好搭檔,更是互相愛慕的情侶,我覺得徐文昌最大的優點就是能感化人心,得道者多助,失道者寡助就是這個道理,是我們每個職場人都應該學習的。 徐文昌的靜宜門店安家天下的職工都是處在努力階層的小青年,他和員工們相處很好,他知道每個員工的特點,每個人都處以不同的照顧,當然也有點放縱他們了,每個人都有了點小脾氣。有個好領導,工作起來才會更順風順水,他們什麼時候都是配合默契,工作起來開心愉快,而且還賺到錢了,徐文昌看到他們賺到錢也是很開心,員工開心店長也開心,徐姑姑真是名副其實的散發著母性光輝。 徐姑姑這樣的領導在現實中不是很多,每個人都在奔自己的生活,真正互相關心的人少之又少,我們現在的生活是工作分的很開的,工作不會牽扯生活,事實是生活處理不好是會影響工作的,職場中如果某個人影響了工作,一個人的影響,可能會遭到同事的唾棄,當然這樣的壞心眼的人還是很少,但也是客觀存在的,這也是我們現在的職場行情。有點拖累的人是不能職場工作的,所以處在工作崗位上的我們還是幸福的,至少我們能處理好生活中的拖累奔上了工作崗位。 職場是一個雙面刃,第一,我們一定要專業知識過硬能勝任這份工作,不能混吃等死,第二,職場中我們的團結協作很重要,不能搞個人英雄主義,這種工作默契時間長了更能收穫紮實的情意,這種情意就是信任,是我們每個人都追求和嚮往的。 徐文昌感化了我,要做一個好的職場人,好人有好報,加油!

  • 9 # 你的眼光明媚

    《安家》中的徐文昌,簡直就是完美男人的代表。在職場中從他身上能學到的東西太多太多了。。。

    他溫暖,貼心,做事有分寸,有原則,有正義感。作為店長,每天清晨,他彈著吉他和店員一起唱歌的歡樂氛圍中開始一天的工作。說實話,感覺他們不像一個單位,相反,像個互相關愛,互相幫助的大家庭,每個人在這裡自由的生長,自由的發展,自由的工作。話說安家天下靜宜店還招人麼?即使賺不到錢我也想去。。。

    首先,徐姑姑,不貪財,不計較。他是靜宜門店店長,對老洋房業務嫻熟。攢下若干家產後,因為假離婚,把所有財產都留給了前妻張乘乘,包括自己的銀行卡,幾乎讓張乘乘剝奪的一分不剩,但是徐姑姑,從來沒有去計較過,心甘情願的自己過著清貧的日子。

    其次,徐姑姑,善良,有人情味,在鋼筋水泥的城市裡尤顯得難能可貴。房似錦剛來上海時,是徐姑姑幫她找了房子,並且不收中介費,為了人身安全,細心地送了她一個門栓。想想,熙熙攘攘的人群中,有誰能做到這點呢?好人有好報,終於又在茫茫人海中相遇。。。

    還有,徐姑姑業務精通,勇拿銷售第一名。善於管理,有凝聚力。尤其老洋房業務,在行業裡鳳毛麟角,還出過一本書。房似錦在這本書裡學到很多老洋房的業務。要管理好門店,首先自己業務過硬,所以,門店的朱閃閃、985,小樓,老油條才能團結在他周圍,業績也蒸蒸日上。。。

    總之一句話,無論生活還是職場中,徐姑姑是一個360度無死角的好男人。我們都要想他學習,才能讓世界充滿愛和陽光☀️

  • 10 # 夫子聊教育

    我覺得從徐文昌身上能學到業務上的專業,比如他對老洋房業務的精通無人能及,對生活的無比熱愛,還有對自己團隊的建設,他的管理方式不是激情和狼性的,而是溫度,有人情化的。讓人不自覺得被他感化,進而認可他,跟著他奮鬥,讓員從讓我做到主動做。

  • 11 # 葉偉

    在職場中,像徐文昌這樣的清流太少了,多的都是江湖恩怨、派系之爭、選擇戰隊…。行走在冰面上,往往都是如履薄冰,戰戰兢兢,在冰面行走的你,不是被強大的工作壓力,壓的喘不過氣來,掉進冰窟窿;就是被複雜的人事關係所坑,讓在前方廝殺的你,稍不留神就被掉坑。江湖險惡哪能獨善其身。

    《安家》中徐文昌帶領的小團隊,工作環境簡單、純粹,沒有複雜的人事關係;工作沒有壓力,無憂無慮,有良好的做事環境及解壓環境。在這個安逸的環境中,全靠自律,不自律的人成長是很緩慢的。它會消磨你的鬥志,耗盡你唯一的想要和生活抗爭的決心和信心,更會讓你在這種安逸狀態下不能自拔。

    房似錦到來後,“雙劍合璧”,一文一武,一紅一黑,一唱一和。激發了這支團隊的鬥志,提高了他們賺錢的慾望,更新了他們固化的思維,拔高了每個人的期望值,讓這支隊伍變得更具戰鬥力,更具凝聚力,並且成為了培養人才的搖籃。

    徐文昌作為整個團隊的靈魂人物,他在每一場戰役中精心佈局,運籌帷幄,步步為贏。身為職場人,我們可以學到徐文昌身上如下幾點:

    1.定位清晰。

    進入職場,一定要有自身清晰的定位,清晰的定位是你事業的規劃和行動方向與目標。也就是說你一定要明白你有什麼,你要什麼。圍繞你的職涯規劃去行動,成長速度會很快,並且在面臨困難、挫折時不會受他人而左右。只要你咬緊目標,砥礪前行。

    徐文昌他的定位很清晰,就是要把老洋房業務做到極致。他的信念是:讓那一幢幢沒有生息的老房子,經過他的手,變得充滿勃勃生機,一家人其樂融融,過上幸福美滿的生活。

    2.做事長遠。

    徐文昌說過:人生如同走鋼絲,要想走得穩,走得遠,目光一定要看遠方,而不是看腳下,這樣才能保持走路平穩,順利抵達。所以他做事一向很長遠,在賣房中會為客戶考慮的很周密、細緻、長遠。就此小小善舉,贏得了無數回頭客。

    他為客戶收快遞、代看小孩、看狗、處理家庭糾紛、請律師、解決問題等等。都在以一種長遠的眼光去維護市場、開拓市場、樹立公司品牌形象。這也是客戶把[安家天下]定義為正規店,把其他兩家店定義為“野雞店”的主要原因。打親民、感情牌。

    3.做人厚道。

    他為人忠實、厚道,做生意誠信經營,童叟無欺。為了無辜的孩子,他可以無責任、無底線的遷就前妻張乘乘的無理要求。為了挽回老闞的婚姻,他賣房前拒絕此單,賣房後又積極勸說小三放棄房產。可以說該他做的,不該他做的,他通通都做了。

    為人誠信厚道,讓他也贏得了良好的社會口碑,結交了更多廣泛的人脈,更讓他在房中介行業遙遙領先、獨樹一幟。讓自己成為最具品牌價值的職業經理人,也是他一直在踐行的原則。

    【總結】總之,身處職場中的徐文昌猶如一股清流,讓我們看到了一個儒雅、向上、樂觀,對生活充滿熱愛,對工作充滿智慧的隱身高人。如果你也具備了以上重要的三點,那你同樣可以在做大做強自身的同時淡定從容、處亂不驚、笑看江湖。

  • 12 # 瓜皮影片

    要學習,那 首先我們一起來看看許姑姑的優點:

    1.親和力,受團隊喜歡

    姑姑是一個較為女性化的稱呼,很多直男會受不了,但是軟妹子就是喜歡給男生取“可愛化”的外號,譬如“小白”、“小哥哥”、“臭弟弟”之類的。

    徐姑姑這個外號,不僅僅是他門店裡的人這麼叫他,還包括各個街坊領居,僅僅利用一個外號,他就給自己做足了廣告,不僅成為婦女之友,還加深了群眾對他的印象。

    2.專業能力強

    他是上海老洋房的專家,出過書,熟悉每套老洋房的歷史、房子風格,並且還有畫畫的能力,房似錦將客戶的要求描述給他,他三兩下能畫一幅畫給你。一套老洋房成交,徐姑姑拿到的佣金少則幾十萬,多則上百萬!可謂是三年不開張,開張吃三年。

    3.廚藝好,招女孩喜歡

    徐姑姑又恰好迎合了女性的美食需求!他父親曾是廚師,他也是一個美食家。徐姑姑做菜十分考究,味道、擺盤的講究在他那裡屬於較低層次的要求,他甚至要考慮食材的感受!

    4.忠誠

    因為母親的死,徐文昌因而痛恨出軌的人,可是誰會想到,自己的妻子張乘乘竟然出軌了!在劇中,即便張乘乘百般懇求,徐文昌就是不原諒她。有網友認為,憑什麼男的激情出軌女的就可以原諒,女的激情出軌男的就不能原諒?

    也許換作別的男的也有可能原諒,但對於徐文昌而言,就是不行!所以女生和徐文昌在一起可以特別安心,他必定不會出軌。

  • 13 # 復桃花源記

    徐文昌就像一個玩牌的高手,總是在恰當的時候亮出恰當的牌。最關鍵的是你永遠不知道徐文昌手裡有什麼牌。他總是擺出一副要不起,過,的態度。電視機外的觀眾看徐文昌就像看鬥地主一樣。大家都知道徐文昌手裡有一副王炸,那就他爸爸。但是隨著劇情的發展,徐文昌從來沒有出過王炸,反而是接二連三的下2,從而一直掌握著出牌權,更可氣的是,徐文章從來不叫地主。這就是徐文昌。用一句俗話就是小隱隱於野,大隱隱於市。

  • 14 # 小魚同學說劇

    1.做人有良心,做事顧全大局。從徐文昌和翟的對比,我們就可以看出徐的品格。不耍小聰明,不為了自己利益去不擇手段的追求開單量。都說他是佛系中介,不爭不搶。

    2.勇於放手,富有責任心。在得知張乘乘出軌後,毫不猶豫放手,儘管張乘乘死纏爛打也絕不回頭。但是當張乘乘懷孕去產檢非得要他陪時,也能任勞任怨。

    3.學識淵博,嘴皮子溜。能把死的說成活的,會接話,會園場,能言善辯,一出手便是老洋房那樣的大專案。

    4.為人大度,格局大。平時幫助員工,理解員工的難處。在房似錦想要把她的徒弟給開了的時候,是他在兩人之間磨合。在房似錦剛來被眾人不待見時亦是如此。

    想來也只是電視劇中會出現滿身優點的人,現實生活中的我們多多少少都會有缺點,這就更需要我們去發現別人的優點,好來改善自己。

  • 15 # 日個爾衣且宗

    徐文昌是所有客戶對房地產從業人員的一個美好願望!理想很豐滿的,現實很骨感。希望所有從業人員都積極學習徐文昌同志的為民著想的精神。也提醒各位購房者,購房有風險,選擇續謹慎!

  • 16 # 靜待思響佳

    《安家》是一部比較接地氣的職場戲,戲中的人物角色與故事情節時不時給人以啟迪,尤其是徐文昌徐姑姑的許多行事風格更是值得職場人玩味和學習。

    那麼,我們能從徐姑姑身上學到什麼呢?

    一、真誠、實在和善良

    徐姑姑性格中最大的優勢便是實在和善良,他算是把實在和善良運用得恰到好處的人,從這個角度看他是有大智慧的人。現如今,社會上有些人對實在和善良的品性嗤之以鼻,認為實在是傻,善良是軟弱,太實在和善良會吃虧。這隻能說明他們還不能從更高層面去理解實在和善良,不能悟透實在和善良可以給人帶來福報,思維短視,缺少智慧。劇中,徐姑姑在不同場合表述了對善良實在的觀點,如:做銷售先要做一個誠實的人;教育孩子最重要的是誠實;最重要的是真誠;做人要善良;要大方接受,大方給予,做到上善若水;人要善良,關鍵時刻要拉人一把,而不是推人一把等等。他善待員工、真正為顧客著想、敬畏規則、真誠待人等無不體現了善良真誠的品性。有的房子他不同意賣給顧客,眼前看是吃虧,表面看是傻,實則是真心為顧客考慮,其實是在積攢人品,和他打過交道的人在買房租房時,會不加思索地選擇他,不為別的,只因可靠、信任、放心,靠他買房就和自已買房一樣,而且比自己更專業考慮更週會。人們十分清楚與不靠譜的人合作,不僅要操碎心,一不小心還有可能掉入陷阱損失慘重,付出的成本太大了,由此可見善良真誠的品格是無價的。善良不代表無底線,張乘乘出軌,徐姑姑表面雖未激烈指責,內心卻早已鐵石心腸,絕不會再給機會。善良不代表軟弱,林茂根在買洋房時想投機省中介費,徐姑姑巧妙回擊,並收了兩倍的中介費,並告之“你怎樣對待別人,別人就會怎樣對你”,讓身價上億的林老闆受教。真誠實在不代表傻,領導問你有無同事說他壞話,你卻合盤托出;別有用心的同事讓你幫忙,你卻不加思索來者不拒,這不是實在,是沒頭腦。別人嫌麻煩的事你幹,別人覺得吃虧的事你卻乾得很直執,別人說你太實在,表面上看似很傻,實際上你很有可能是擁有大智慧的人,在暗暗積攢力量,再說,你乾的事要是什麼人都能看通透的話還叫大智慧嗎?實在和善良在徐姑姑身上體現得淋漓盡致,也得到了應有福報。所以千萬不要看輕實在和善良,無原則、無頭腦、思維短視的人是承載不了這兩種品性的。中央檔案中鼓勵領導幹部做老實人,說老實話,也是意味深長的。隨著人生閱歷的不斷豐富,大家絕對會越來越重視這兩個品性,清楚地明白他們是立身之本,成事之基。

    二、高情商

    一是換位思考。徐姑姑在做事過程中經常能站在對方的角度去考慮,在為顧客解決練琴噪音這個物業公司都調解不了的問題上,徐姑姑換位思考的功夫很是了得,正是因為真正做到換位思考,兩家人才都買帳。二是富有遠見。在賣房過程中,徐姑姑看得更遠,考慮得更深。一句真正的服務都在賣房之後,讓我們看到了徐姑姑銷售的精髓。他和房似錦說的走鋼絲之所以走得穩,是因為眼晴一直都注視著前方,這正是他遠見思維的體現,也讓我們見識了他的大格局。三是心態平和。徐姑姑一路走來,很少見他發脾氣,這不僅僅是因為他修養較好,還主要來源於他能很好地控制自己的情緒,也能很好地體驗別人的情商,更來源於他看問題的心態。對待被動的事情,他總能樂觀地看到事物積極地一面,總能化被動為主動。他還把這個特點用來鼓勵和影響周邊的人。正是因為他有好的心態,他無論遇到什麼緊急情況都能泰然處之,鎮定自若,員工們有了這樣一個主心骨,無論遇到什麼困難都不會太畏懼。四是低調謙遜。他沒有華麗的語言,也不會自吹自擂,給人的感覺是平易近人,樸實無華,許多顧客都成了他的朋友,這樣的人誰不喜歡接近呢?五是有人情味。無論對待員工還是客戶都人情味十足。

    三、工作能力強,敢於擔當,善於分享

    徐姑姑不是為了工作而工作,他把賣房子上升到為了給顧客提供一個溫馨的家的高度。他對各種房子的特性和顧客的特點了如指掌,對每一個客戶都善始善終,出版老洋房的書和買老洋房的人大多隻認他更說明了他業務上的專業性和權威性。遇到困難時徐姑姑敢於衝上去,敢於承擔責任,勇於擔當,儘可能地保護下屬。他用自己的錢去處理門店對外協調的事,也體現了擔當。當自已賣的老洋房成交時,他本可獨享提成,可他卻拿出一部分分給員工,這樣的領導誰不喜歡,誰不願死心踏地跟著幹。當員工在工作中遇到困難時,他願意毫無保留地分享經驗,啟發員工,授之以漁。

    徐姑姑還有不少優點這裡就不一一羅列,但現實職場中也確實有像徐姑姑一樣的職場高手,遇到這樣的人,我們真的應沉下心來好好學習。

  • 17 # 山陽影迷

    可以用一句話來概括。

    每一單房屋買賣協議簽訂後並不是生意的結束,而是生意的開始。

    如果說現在的職場中到處都充斥著狼性法則的話,那麼《安家》中的徐文昌,也就是徐姑姑身上所體現出來的就是佛系,而將這種佛系的思想帶入到職場中就是一種與世無爭的無為法則。

    但徐姑姑的這種佛系思想其實並不適合在職場中生存,徐姑姑自己之所以能夠憑藉著佛系在安家天下擔任店長這麼多年,那是有著自己引以為傲的資本的。

    這個能讓徐姑姑與世無爭,卻依舊能在競爭激烈的安家天下靜宜門店擔任店長多年該屹立不倒的法寶就是,上海老洋房的交易秘密。老油條為了能偷學到這個秘密,在靜宜門店一偷就是八年,還是沒有偷師成功。足見上海老洋房交易的水有多深。

    而翟雲霄派房似錦來到靜宜門店的目的也是為了能讓房似錦偷師學藝,最終取而代之。而讓翟雲霄沒有想到得是,房似錦最終卻被徐姑姑感化,站到了徐姑姑的一邊,在廣安大廈的長租房也許也被徐姑姑和房似錦聯手截胡,可以說是搬起石頭砸了自己的腳。

    而徐姑姑在劇中三次老洋房交易中所體現出來的秘密是什麼呢?那就是徐姑姑在做每一單老洋房生意時,並不簡簡單單只是和買賣雙方牽線搭橋籤協議。

    徐姑姑非常重視和買賣雙方在生意之外的感情交流和溝通。尤其是在上海老洋房生意方面,更是如此,每一單老洋房生意成交後的下一次交易,賣方也都願意繼續和徐姑姑合作。

    徐姑姑認為每一單房屋買賣協議簽訂後並不是生意的結束,而是生意的開始。這是我們在職場中應該向徐姑姑學習的地方。

  • 18 # 職場老中醫

    由孫儷參演的職場電視劇《安家》,最近著實大火了一把,但也引來了激烈的爭論,有人拍手稱快,有人罵其懸浮。不管怎樣,在娛樂消遣的同時,我們更應該從這部電視劇中汲取養分,思考職場問題。其中,徐文昌就是重要角色,他給我們帶來了不少啟發,如果真正領悟了,將受用一輩子。

    第一,三百六十行,行行出狀元。

    我們都知道,房產中介是一個非常難做的行業,很多人不願意從事房產中介銷售員的工作。真實的情況是,進入這個行業的門檻很低。房產中介公司在招聘的時候,對學歷沒有太高要求,因為主要靠業績提成,進入這個行業的人,可以說素質參差不齊,流動性很大且淘汰率很高。雖然是這麼個行業,但是徐文昌一干就是若干年,並逐步成為這個領域裡的精英,他的年薪已經遠遠超過了很多白領階層。所以不要總是講,男怕入錯行,女怕嫁錯郎,而要說行行出狀元。

    第二,誠信是事業成功的基石。

    現實生活中,很多人都和房產中介銷售員打過交道,要麼是問你買不買房,要麼是問你賣不賣房,有的時候甚至感覺這成了一種騷擾。我朋友跟我講過一個真實案例,他曾經賣房的時候,和一家房產中介談過,但由於中介費過高,於是自己掛到一家網際網路公司的網站上賣,這家房產中介的銷售員知道了以後,就不停在網站上重新整理資訊,我朋友這套房子的資訊就被淹沒了,根本無法有效對接想買房的人。其實,這家房產中介公司的做法,有點像耍無賴,也是不誠信的做法。但電視劇中的徐文昌,非常講誠信,所以贏得了諸多客戶的信任,最終也成就了自己。

    第三,敬業是勝利的法寶。

    電視劇的片頭,有一個經典的畫面,就是徐文昌結婚的時候,突然接到了一個電話,然後他馬上接通了,並用職業口吻說到:您好,我是徐文昌,請問您是要買房還是賣房?這雖然有點誇張,但是足以顯示徐文昌有多麼敬業。現實生活中也是一樣,真正事業上有所成就的人,都是非常敬業的人,沒有人能隨隨便便成功。

    #笑傲職場#

  • 19 # 農村80後進城

    第一就是善良不管怎麼樣咱們不能隨便賺黑心錢,有些錢可以掙,但是有些錢是不可以賺,當然你會說,你不掙別人會掙,是沒錯,我們改變不了什麼 但是我們不能改變我們的良心,人在做,天在看,我們應該儘量幫助別人,儘管別人什麼都不會給你,

    還有就是誠信大度不管怎麼樣,生意人和氣生財,沒錯的,不要什麼都太斤斤計較,也不要太狠,做人留一線,日後好相見,

    還有就是一定要有愛心,不管是愛別人還是愛自己

  • 20 # 嗦嘎愛追劇

    我所學到的有如下幾點:

    1.徐文昌,作為靜宜門店的店長,他很少跑去給客戶看房,他在老洋房方面有自己的獨到之處,掌握各種老洋房的文化歷史,他開一單可以養活整個門店。從電視劇上來看,他最重要的工作是幫助員工(新人)成長,掌控全域性!協調大家的工作!他做事考慮周全,從他提醒嚴叔貸款買房可以看出他做事高瞻遠屬!從大家叫他“徐姑姑”,賦予他一個女性化的名字,說明他在工作上很照顧大家,大家像親人一樣相處,負責任!開得起玩笑!2.他做人寬容,知足常樂!佛系但有原則!別人說他太傻了太理想化,我認為是他看待問題比較透徹!大智若愚!姑姑是懂世故的人,格局大!3.他是個暖男!生活上,會做飯,會照顧人,體貼!真誠溫柔!更貼近現實生活中善良的普通人!電視劇透過他的角色,即使被出軌,折射出男人不一定都是冷漠的!

  • 中秋節和大豐收的關聯?
  • 《破冰行動》大結局之後,為什麼網上評分驟降,導演也長文道歉?對此你怎麼看?