因為有些低階職業確實需要人去做，如果你明確說出來這些職位低階，就會造成混亂。都知道科學家這種職位高尚，他們為社會發展做出的貢獻遠遠大於某些其它職業，但社會目前又需要這某些職業，不能都去做科學家，就是需要穩定和諧。另外很多人包括我自己都不願承認自己的崗位低階，總得給自己留個臺階，留點面子，但實際上職業確實有高低貴賤之別，承認這個事實沒啥好處，我們就難得糊塗吧。

那麼如果是明面上的說法當然是了，可是讓你一個程式設計師去搬磚，你說他回去嗎？

在一個無論說的多麼冠冕堂皇，那麼總有賺錢多，賺錢少的

人到了35歲之後，還在靠出賣自己的時間來賺錢，那麼就更要考慮了

按道理來說，職業確實沒有高低貴賤，每個職業都發揮著不同的作用。

但實際情況呢，這種情況很難實現的。實際的工作工資有高有低，工作環境有好有壞，大部分人都喜歡工資高環境又好的工作，所以造就了工作的三六九等。

打個比方，一份月薪一萬元的工作，掏糞工和公司白領，你會選擇哪個？答案顯而易見。

本人的觀點：職業本沒有高低貴賤，而有高低貴賤的是人的想法。

世界上每種職業都需要有人來做，這樣整個社會才能有條不紊的正常執行。根據人們掌握的知識水平，不同的人從事著不同的職業。

上個世紀的八九十年代，職業確實沒有高低貴賤之分。那個時候不論工人農民或者幹部，只要你能為國家做貢獻，你從事的就是高貴的職業。所以那個時代造就了很多的勞動模範。

而那個時代的人的想法很單純，一心只想著為國家做貢獻。從這個角度來看，職業確實沒有高低貴賤，能力強的多為國家做貢獻，能力弱的做的貢獻少點。

一是每個人的能力有差異，社會分工不同。正是因為每個人的能力有差異，導致從事的職業和崗位的不同。

能力越強，學歷越高，偏重於從事高階的腦力勞動。而學歷低、能力低的人從事的偏重於體力勞動。造成了二者的收入的天壤之別，在人們心目中，無形中把二者的職業進行對比，不可避免的形成了高低貴賤之分。

打個比方，警察有正式工和輔警之分，按理說二者從事的行業完全相同，為什麼要分這麼清？工資也會差異很大，這難道不是“高低貴賤”之分麼？其實人們心中已經有了答案。

二是職業本不分高低貴賤，這句話沒有錯，只是現代人的想法和觀念，讓職業有了高低貴賤之分，有可能是因為收入、工作環境、工作種類等等因素，讓某些人有了高人一等的感覺。所以我們需要做的就是，根據自己的社會價值擺正自己的位置。

人的工作沒有高低貴賤之分！

說到本質工作，不能把其只圈定為養家餬口或是為了個人喜好所從事的工作。其實，一個人從落生就在從事著某項工作，只是難易程度不同罷了。嬰兒時期我們的任務是在母親的懷抱中儘快長大；幼兒園階段則要做好步入學堂的準備；小學、中學、大學的努力則是為了長大成人之後能選擇到一份相對較好的、能夠安身立命的事業而拼搏。接踵而至的是結婚生子、養兒育女、白頭到老。短短的幾行字串聯起了我們的一生，其中心思想只有兩個字“工作”，這就是人們常說的什麼階段做什麼事情吧！一位心理醫生曾在媒體上說過：“怎樣才能做一個成功的人呢”很簡單，只要你做好每一天內該做的事，這樣積少成多不久的將來你一定會成功的。

說罷了廣義上“工作”一詞的含義，不妨讓我們再把視線拉近。有人說，工作是為了增長人生閱歷；工作可以改變生活質量；工作可以結交更多的朋友；工作可以為國家建設貢獻力量；工作可以儘快的實現人生夢想；當然，也有人說工作就是為了賺錢養家讓自己和親人過上好日子，這活聽起來庸俗，卻是最實際的，因為我們的生命需要米、面、油、蛋來維持，沒有錢根本無法生存，又何談建設祖國呢？正是出於這樣的理念，社會上出現了兩極分化的貧富差異，但不管賺錢多少，而所貢獻的價值都是相同的。只要讓“為人民服務”的信條在心中永存，做到心態平和，把心放正，儘可能少的摻雜個人的私立，做到愛崗敬業，以本職工作為樂，不管走到任何的崗位上，您都是崇高的、都會贏得周圍的讚許和喝彩！

一列火車在鐵軌上或快或慢的前行著，一座座站臺就好比我們從事的每一份工作，您也許此生一直從事著這份您所鍾愛的營生，也許選擇在某一站小憩，整理行裝更換心情，一段段旅途或長或短，而最重要是您在期間觀賞到了怎樣的風景；得到了怎樣的收穫？清苦的列車員老計每天要獨自行走二十多公里，排除鐵路上的落石、滑坡、倒樹等安全隱患為數以億計的旅客保駕護航，他贏得了大家的尊敬，他是無私的、高尚的、偉大的！

1、360行，行行出狀元

2、沒有卑微的工作，只有卑微的工作態度

3、北大畢業生賣豬肉