首先，我們看看一般公司招聘新媒體需要具備哪些技能。

二：推廣簡單的來說就是你選擇在哪個渠道上去投放你寫的軟文啊之類的內容來擴大你的粉絲數

四：營銷策劃這塊，多關注新鮮資訊，各大廠的活動，小米的營銷之類的，好好想想他們為什麼做這個活動，誰喜歡這種活動，這種活動能帶來啥好處之類的，沒事就刷刷知乎相關話題

五：資料分析，這個需要邏輯思維和了解使用者心理了，推薦的書可以百度上搜守就行。

以上說的就是針對你自個自學的方法了

如果可能你這會只是聽說別人做新媒體的好處，三分鐘熱度，我也不敢亂講，你可以先去了解到底新媒體運營是個什麼事。

在這網際網路、電子科技盛行的年代，人們的生活娛樂方式被日益充實，人們被電腦、手機等移動裝置上的內容所吸引，再也沒有任何時間抬起頭來“欣賞”企業在傳統領域做的優質營銷內容。

如今，受眾在新媒體上所花費的時間佔所有時間的70%以上，從新媒體入手，更容易讓使用者看到你的內容。再者，新媒體可以為使用者自動匹配感興趣的資訊，大大增加了使用者對於營銷的關注度。同時，內容與使用者自身相關度越高，使用者更易於從一個觀看者轉變為一個傳播者。

那麼，怎樣能吸引更多的受眾關注呢？

答：“親民”。脫離大眾的內容使用者為何要去關注？太過於高深的內容使用者為何要感興趣？

只有“親民”的內容才能擊中使用者的痛點，讓使用者被你營銷。

滿足使用者內心

在新媒體時代，每一位使用者都是內容的參與者、發起者、傳播者，而不是單單被動的接受。新媒體為使用者提供了一個訴說內心需求的平臺，有了這種內容的互動，就讓使用者有了動力，有了動力，新媒體營銷就有了時機。這也是新媒體營銷能否成功的一個關鍵點。

首先你要想清楚你適合新媒體的哪個崗位，新媒體行業很大，有很多分工——編輯，運營，策劃，營銷，推廣等等。

從自己比較熟悉的領域入手，再去網上搜一些相關的課程，提升在這一方面新媒體領域的認知。不用太多，找幾個比較知名的機構的課程聽一聽，有了一定的認知，再去面試。再在工作中去提升自己的能力。如果想學新媒體，個人覺得可以找那種實操性強的學，覺得做新媒體，只有自己真正去做了，才能知道自己什麼不會，哪些地方有欠缺之類的。

非常高興來回答這個問題。

我覺得要想學習新媒體。需要以下幾點：

1時效性。一個熱門新聞，第一個爆出的一定最受益，行業術語叫搶新聞、搶熱點。必須培養自己有“網感”。關注熱點新聞，熟悉資料分析。能夠習慣性的資訊收集，無論是純媒體還是企業媒體，對於趨勢的把握是關鍵，把熱點和自己的新媒體運營結合起來，才能趕上網際網路資料的步伐。

2文采性：一個優秀的新媒體絕對離不開好文案。文采是為這些內在邏輯服務的，好的文案一般都有一個銳點或者創意點，日常多積累優秀文案作品，制定每天閱讀文章的計劃，學會分析文案的優劣勢。

3整合性：做好媒體編輯。要培養良好的邏輯思維和整合能力，整合素材，要寫出一篇吸引人的推文，從熱點中抽取出可以連結的點，整合素材，必有你想得到的價值。

現在的新媒體主要以抖音為主的短影片，一般崗位分為策劃，拍攝，剪輯，和運營。

如果你想一個人做的話，所有都要深入瞭解，首先關於策劃，包括你整個賬號的規劃，做什麼內容，屬於哪個賽道，哪個垂類，賬號影片以什麼形式展現。

關於拍攝和剪輯，這兩個可以學習用手機拍攝，用剪映這些手機軟體剪輯，不建議買單反這些專業裝置，也不建議用電腦軟體剪輯。

運營的話，是這些崗位中比較難的，一個作品能不能火，內容重要，但是運營也很重要，如果運營跟不上也很難火。

當然這些如果想學，抖音有很多人都在教，但是很多東西還是需要自己進行嘗試，才知道是否有用。最近火了的路一姐妹就是透過自我學習，現在已經很有心得，會分享很多她學習的經驗，可以去看看。

如果你想去mcn機構從事其中一個崗位，建議直接進入這些公司進行實習，這些公司一直都在招人，主要是競爭比較激烈，可以多嘗試嘗試。

希望這些對你有用。

　　分析之後，就開始進入到測試階段。

　　最簡單的方法，就是找到一篇爆文，根據同樣的標題，同樣寫法寫一篇風格類似內容不同的文章。如果測試可行，記錄下來。

　　第二種方法，則是根據行業文章的不同分類。嘗試某一類別文章的寫作，直到成功。比如，你是寫寵物的，也在上述分析中發現某一類犬種的閱讀量很高，那就針對這類的犬種，透過不同角度的寫作，直到找到最適合的角度。

你可以藉助一些採集工具有助於你快速的收集文章，常用有自媒咖、蛛蛛俠

　　當然，其他方法很多，每個人都需要根據自己的經驗去探索最適合自己的方法。

1、做好前期沒收入的準備

做自媒體，做好前期沒收入的心理準備，打好基礎是更重要的，要把目標放得更長遠些，千萬在前期要把握好自己的主方向。

2、保持穩定的更新頻率

無論做什麼，都要持之以恆，自媒體也是這樣，最重要的是保持穩定性的輸出，在內容上，要不斷的進行更新，按照一定的頻率更新，不要今天更了，明天就斷更了，這樣會沒什麼效果，也會影響平臺對你賬號的權重測定。

3、學習寫作技巧

可以學習，在一個領域要發光發亮，需要的是積累和沉澱，前期最重要的就是去熟悉。可以去多多看看同行，看看人家怎麼取的標題，有什麼值得借鑑的技巧。

4、平臺的選擇

5、持才是成功的關鍵

如果你持續有上百篇高質量的作品，即使你很長一段時間不發作品，仍然能帶來收益。

要從內容和渠道。

簡單來說就是內容上要定位，渠道上要推廣。最後要堅持，當然，為了追求美觀與好看，還要學會一點排班技術和應有的新媒體技術，比如做影片需要剪輯吧。

其次，持續進行創作。各個平臺都有自己不同的特點，有的是以影片為主，有的是以乾貨輸出為主，有些是回答問題，有些是娛樂等等。找一個你自己擅長的領域，確定自己能持續做下去，每天堅持進行創作，一邊創作的過程中一邊摸索和積累規律，慢慢就會看到希望。

對新手來說這就是起步了，別想得太複雜，運營過程中你再靈活運用，根據實際情況來不斷進行調整，畢竟現在什麼都在更新，事物每天都有新變化，讀死的文字不如立即開始進行實操！

簡單來說就是內容上要定位，渠道上要推廣。最後要堅持，當然，為了追求美觀與好看，還要學會一點排班技術和應有的新媒體技術，比如做影片需要剪輯吧。

看了很多人的回答，很多人對新媒體還沒有一個完整的認識。學習新媒體，首先一定要從大的方面來把握新媒體有哪幾個環節。

一個完整的新媒體專案從開始到最終結束，一般要經歷4個階段：定位——內容創作——推廣運營——變現。

如果連這個基本的問題都不知道，談什麼學習新媒體。知道了這4個階段你就會發現新媒體是一個涉獵極廣的行業。所以在對新媒體有最基本的認識之後，下一步就要考慮自己的定位是什麼，自己更擅長哪個環節的工作，然後去針對性的學習，效率才是最好的。千萬不要一會兒學運營，一會兒學策劃，一會兒學變現，一會兒又學做內容。

雖然剛開始做自媒體，都是一個人身兼多職，但如果想在這個行業長期發展，必須要有流程的意識。越是專業的公司，分工越專業。

首先，熱愛新媒體。

喜歡關注網上新鮮事及熱門事件。一個優秀的新媒體運營，熱點一旦發生，就需要有迅速的判斷能力，去分辨能否將自己的品牌與熱點捆綁傳播。並且在同一時間需要儘快出相應的方案去應對。

做精準的文案和值錢的文案。文案的拿捏需要針對相應受眾，定位要明確，知道自己在做什麼主題的策劃，並有系統的排兵佈陣，執行環節需要有可行性。

新媒體重要的一點就是需要透過文字或其他形式的表達，讓使用者體驗他們感興趣的內容，從而創造價值。所以表達的這個過程非常重要。可以平時多關注一些微信關注號、大V等，看看人家的表達思維，同時也訓練自己的文案能力。

新媒體主要面朝目標群體，需要針對受眾進行撰寫內容。做的是使用者喜聞樂見的內容，根據使用者的反饋來進行調整。這些就需要有相應的心理準備。

H5編輯器：

人人秀（https://www.rrxiu.net/）、易企秀（http://www.eqxiu.com/）、WPS秀堂（https://s.wps.cn/）

排版編輯器：

秀米（https://xiumi.us/）、135編輯器（http://www.135editor.com/）、新榜編輯器（https://edit.newrank.cn/）

圖片網站：

站酷（https://www.zcool.com.cn/）、花瓣（http://huaban.com/）

1/3 分步閱讀

1、定位、做自媒體的第一步就是要有一個明確的定位，要規劃好你的發展方向，一般來說我會推薦你做你自己喜歡的領域。

定位不僅僅是給自己定位，還要給你的使用者也做一個定位，你要知道你的目標使用者大概會是一些什麼樣的人，只要瞭解使用者、瞭解使用者的需求你才能更有針對性的創作內容，你的內容也才會有人喜歡，而且你的內容還要保持垂直度。

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2、目標、王健林都說你想要做好一件事的話，可以先定一個小目標，做自媒體也是一樣，你可以把做好自媒體分成三個階段：

做到每天都更新內容、不斷更一個月內，閱讀量累積達到100W

變現

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3、多平臺運營

你想要賺更多的錢，有一個最直接的方法，就是多運營幾個平臺，多一個平臺就多一份收益。

第一點就是寫作能力

當然新媒體寫作和傳統的寫作還是有區別的。它講究直接，簡潔，有吸引力。因為這些文章的目的是抓住大家的碎片時間，或者傳遞資訊，畢竟深層次的閱讀需求雖然仍然存在，但是已經不再是主流了。

我們可以分幾個層次提高我們的寫作能力，第一步是寫出通順的，能夠將事情描述清楚的文字，就和我們寫作文一樣，第二個層次是寫出具有一定的邏輯，言之有物的文字，達到這個水平找工作就沒問題了，當然如果能夠達到用文字抓住眼球，將自己的觀念灌輸進讀者腦海中的層次，我們的文案能力就相當牛了。

第二點就是要掌握各個平臺操作方法

其實這項技能還是比較容易掌握的。我們可以去各個平臺註冊，然後體驗一下把文章或影片發出去，再在PC和移動兩種不同的介面上觀察一下排版是否簡潔，看起來舒不舒服。

第三是要將自己變成一個多面手

我們看公司招聘的內容，會發現很多公司的要求非常全面，不僅要會寫文章，會後臺操作，還要會PS，如果會影片製作那就更好了。

可能有的人會覺得這些公司招人嚴苛了，但這個時代就是這樣，你不會，但是別人會，你就會被取代。而且如果我們連圖片都無法處理，我們又怎麼能獨立管理一個賬號呢？所以這些技能是必備的，並且越多越好。

花一點時間，學習PS，影片剪輯等，對找工作很加分，不需要達到專業的設計水平，但基本的操作還是要掌握的。可以買書自學，也可以透過網課等其他形式來學習。

一、熱愛新媒體。

喜歡關注網上新鮮事及熱門事件。一個優秀的新媒體運營，熱點一旦發生，就需要有迅速的判斷能力，去分辨能否將自己的品牌與熱點捆綁傳播。並且在同一時間需要儘快出相應的方案去應對。

二、需要有文案活動策劃和寫作能力。

做精準的文案和值錢的文案。文案的拿捏需要針對相應受眾，定位要明確，知道自己在做什麼主題的策劃，並有系統的排兵佈陣，執行環節需要有可行性。

三、文案的寫作能力需要有意識的鍛鍊。

四、需要有排版編輯能力。

五、新媒體主要面朝目標群體，需要針對受眾進行撰寫內容。做的是使用者喜聞樂見的內容，根據使用者的反饋來進行調整。這些就需要有相應的心理準備。

最後，瞭解一些常用工具。

學習新媒體最主要是首先自己要有紮實的基本功，一個明確的方向，平臺雖然是培養吸收人才施展的地方，但它也有門檻，並不是每一個人都能隨便進出的文化平臺，它需要你有一定的創作技能，文章新穎，突顯時代主題。初學新媒體，最好報讀一個新媒體學習班，學多識廣，在學習的的過程中，結交朋友，互相交流，這對自己以後的寫作水平肯定有幫助，有了經驗，懂得門路，執筆自如，自然會成為一個新媒體人。

一、做內容:首先要進行使用者調查，你的使用者是誰?他們需要什麼內容?他們喜歡什麼內容?然後再進行內容定位。內容的形式可以是文章、圖片、影片等，內容製作的流程是採集、創作、稽核、編輯、呈現、擴散等。

所以，想做好新媒體運營的同學，要在內容方面下功夫，不斷的學習-思考-實踐，不斷的提高自己。

有人問做新媒體內容編輯有前途嗎?我說前途很廣闊!內容營銷未來會佔企業營銷的很大一部分，企業要麼自己做內容，要麼擁抱內容生產者。內容植入營銷，就像現在的電影中植入的廣告。現在短影片、短內容的受眾遠比電影龐大，所以內容營銷的價值將會不斷的凸顯出來!

二、做活動:一定要搞清楚活動目的、需要哪些資源支援、需要的成本是多少?根據自己的最大能力，然後策劃出具體的活動形式。一份可執行、可操作、創意突出的活動策劃案，可有效提升企業的知名度及品牌美譽度。

一個好的活動，關鍵在於對目標受眾的吸引力大小，一定要注重受眾的參與性及互動性。這是做新媒體活動成功與否的根本。

另外，活動推廣不單單需要前期精心的策劃，能不能最大限度的執行是非常關鍵的。活動前，要對整個活動計劃進行反覆推敲，看是否能全部落地。

沒有活動經驗的同學，或者經驗很少的同學，可以多關注競爭對手、同行的動態，看看他們是如何做。多學習，才會有進步!

要學習的主要有這些：

1、文案編輯技巧

2、所處行業的市場情況

3、各新媒體平臺文案發布規則

4、線上粉絲活動策劃（用以吸引和留存粉絲）

5、基本的美工技巧

1、新媒體運營需要做哪些事情

內容

現在已經沒有所謂的紅利期了，也不是靠一點小聰明比如犀利的切入點，某個小互動就能存活在這個新媒體圈子裡了，現在已經是真刀真槍拼能力，拼實力的時候了，而實力的最基本的體現就是內容。

所以內容成為了新媒體運營必須要解決的問題。

形式上分為：文字、圖片(動圖和靜圖)、音訊和影片，現在可以回想一下，基本上每個領域現在都有N個大號。

具體怎麼去做好的內容，今天不展開了，這裡舉個栗子來講一下可以換個角度做內容。

使用者是女生，主題是美食，是不是從以上兩個圖裡面任意兩兩組合就可以誕生無數種內容的切入點，比如：小鮮肉廚師，減肥營養餐，護膚功效食材……並且，每個點還可以發散。

活動

那麼做好一個活動就需要有足夠強的吸引力，足夠多的推廣，足夠妙的傳播設計。那很多朋友可能很苦惱說我想不出那麼多活動，不知道該怎麼做，其實最簡單的辦法就是"抄襲"。

還是以"美食"那個為例，別人做女神評比，咱們就可以做廚神評比，別人做有獎徵文，我們就可以做給一道菜取名字，別人辦線下會議，咱們就直接約飯…

現在大家都在說魚塘理論，一潭死水怎麼會有魚存活?新媒體平臺也是一樣，一定要活，定期舉行活動才能讓使用者感受到，這個平臺是活的，是一直在努力。一次活動沒有參與，兩次活動沒有參與，一直做，一定會有作用。

使用者

接著上面提到一直做活動就一定會有作用，其實，使用者一般分為這樣幾類：

冷靜觀望：低頻的互動，也不取關，就是默默關注

機率使用者：這種是最不可控，可能是已經關注的但是偶爾才會開啟，也可能是偶遇…

同行：現在同行佔比也很高的，不過這批使用者，基本上可以忽略，因為他在與不在你都 要好好做。

死粉：那就是死粉

前面講的兩點，內容和活動，都是為了使用者服務，我們不斷的變換主題，熱點追蹤，更換形式都是為了儘量滿足不同使用者的胃口，不停的組織互動，策劃活動也都是為了不停去引導那些積極分子，調動冷靜觀望的使用者，以及儘可能大機率的捕捉到機率使用者。

而這裡講到的新媒體人要擅長使用者運營，其實主要還是聊天，前段時間不是有個淘寶掌櫃很火?他就是利用了個性化的使用者運營，在給自己的"服務"加分，製造差異化，增加傳播點，提高使用者粘性。無論你是逗比風騷還是滿腹經綸，總之要做一個形象的人，認真做人還不行，認真不一定形象，只有形象了才能被記住。(很多同行自嘲說自己就是個陪聊的，事實如此，哈哈，這都是命啊~)

除了聊天之外，就是要學會分析和管理使用者，給使用者貼標籤，是常用手段，便於分組，便於精準化管理和推送，偶爾做做使用者調查，問答互動，以及聊天，其實都是在做使用者分析和管理工作。(各位老闆，你們不要以為我們新媒體人聊天就是不好好工作，其實我們就是在好好工作，哈哈哈)

推廣

我承認，這個點放出來，是有點標題黨的，因為大家都關心這個話題，如何增粉，如何推廣，如何提高閱讀數等等。

在我看來，好的內容就是在做推廣，好的活動也是在做推廣，陪好一個使用者，其實也是在做推廣，而不侷限於說一定是要砸錢做什麼廣告才叫做推廣。

由此可得，推廣當然也是作為新媒體從業者必備技能了。

那引用之前寫的一篇文章，推廣方式呢主要有幾個：

1、廣告推廣：就是在各大媒體上，線上線下可以觸及到客戶的地方進行宣傳

2、大號推廣：找到與自己目標使用者群體吻合的大號，KOL去推廣吸粉

3、粉絲社群：透過聚集起一批同類使用者，提供某種服務或價值的組織

4、買粉：就不提了

5、互推：應該叫聯合推廣，可以透過一些活動以及內容上的聯動來做，硬推效果一般

6、活動策劃：活動吸粉相對來說比較良性

7、地推：比如很多定位於大學生使用者的專案，地推是最簡單粗暴的

先要好好學習，多看一些大咖的影片。要參加官方的新手培訓和講解。最重要是堅持，相信自己。

有些事不是看見就會相信，因為相信才會看見的更多。