90後大部分都在26歲的門檻裡，特別是這一個時代的女生，基本已經嫁作人妻。隨之而來的就會有了寶寶，寶寶的出現成了我們事業的一個分水嶺，到底是應該繼續上班，還是應該回家專心做個家庭主婦。

    想想父母為了我們能讀個大學，也是吃了不少苦的，如果20多歲結婚生了孩子，從此就回家帶孩子，家長裡短的。這種生活我想父母也是接受不了的，明明有了學識，見識了更廣闊的天地，卻依然去走他們的老路，這種事擱誰都是不能理解的。除了父母不能接受，想想自身，誰又受得了，即使大學的專業不好就業，即使工作很難找，自身價值很難找到成功的定位，卻依然在摸索，在城市裡奮鬥。可是一旦回到老家相夫教子，不要說實現自我的價值了，你連摸索的機會都沒有了，最後連自我都不一定找的到了。反而沒有任何人會感激你的犧牲，在孩子眼裡，你是一無是處的媽媽，在老公眼裡，你是被養著的，明明作出了最大的犧牲，最後卻會淪為家裡地位最低的人。所以，你說到底要不要工作，要不要放棄自己。也許一邊照顧孩子，一邊工作會很累，但是你有自己的價值，你的孩子也會以你榜樣。自己有了經濟實力，在婆家的地位也會提高。

    作為飽受爭議的90後的一代的一員，我強烈呼籲大家，女生一定不要放棄自己的追求，愛你的老公會支援你，不會強迫你迴歸家庭，你只有自己有實力，才能過的拽一點，活得昂首挺胸的。

寶媽該不該找工作，要看老公的能力了，我個人覺得老公能力再好收入再高，作為寶媽也最好有自己的工作。做自媒體就是很不錯的放心，時間有，收入多少無所謂，這樣寶媽成功的機率還比較大！加油所有的寶媽們

寶媽應該找工作嗎？

我是一位近十年的家庭主婦。從我第一天結婚到現在都沒有出去上班。

那我告訴你我得到了什麼？首先我得到了三個調皮又可愛的混血寶寶！其次得到一個會賺錢養家，紳士溫柔，體貼顧家的律師老公。

那我來告訴你我失去了什麼？首先整體圍著孩子們轉，我失去了與人溝通的能力。其次就是我失去了工作的能力。如果現在要我出去工作我不知道自己能做什麼工作。我可以說完全養不活自己。如果家裡有老公的支援就可以繼續深造。學一技之長。要是你已經有很好的學歷那就一定要工作。

一定要找工作，寶寶稍微大點以後，讓家裡父母或則請保姆帶，如果一直在家裡帶寶寶不工作，時間久了就會與這個社會脫鉤，老公就會嫌你什麼都不懂，雖然我是男人，但是我想說的是女人必須獨立，無論是精神上還是金錢上！所以寶媽一定要找工作！

應該找工作，必須找。不在家庭是否富裕。一個人脫離了社會，把精力只放在柴米油鹽，孩子，先生，老人身上，失去自我，必將導致心裡失衡，經濟地位決定政治地位，手心朝上要錢花，倆字“難受。”

當然要找了，應該實現自己的人生價值。工作、帶娃是一個家庭的事。不能就只有寶媽帶。我有個同事就是兩個人早晚班的串著休。男的上班女的在家帶娃。女的上班男的在家帶娃。

寶媽可以找工作，可以晚上出去擺一會地攤，一晚上也可以掙一兩百，可以減輕家庭負擔，我們這邊晚上好多寶媽出來擺地攤，進貨就要從阿里巴巴進貨，我是大二學生疫情期間我就開始擺地攤賣玩具，收入也很可觀。加油寶媽!

你好姐姐 我覺得應該找工作 你可以找個輕鬆點的兼職 或者輕鬆點的工作 或者是做做微商賣賣貨都是可以的現在國家大力扶持擺攤也是可以做的 好處有如下：可以補貼家用 為家裡減輕一些負擔 老公也不用那麼累 公公婆婆看著也舒服只會更喜歡你 會覺得你很能幹 能帶娃也能賺點生活費 搞點輕鬆的副業這樣生活會越來越好,在此我也祝你一家生活幸福美滿！

我現在也是辭職帶娃，娃目前八個多月，最近也很糾結上不上班的問題。個人認為需要上班，理由如下: 1.增加家庭收入。 當伸手問別人要錢的時候就很難了，任何時候經濟獨立都是很重要的。 2.改善自我心情，單純在家帶娃就會與社會脫節，整天圍繞孩子老公，很容易失去自我。3.上班工作標準。找一個工作輕鬆離家近一點的，方便照顧孩子。一切還是要以家庭為主。4.自我創業。現在線上線下結合的模式還是很多的，例如自媒體、社群團購、優惠券等希望以上能給寶媽一些幫助，一起加油！

建議找工作，因為不融入職場會讓你的生活和價值觀慢慢脫軌，鑑於要照顧孩子，可以找一份時間相對自由的工作，先不說賺多少錢，但至少不讓自己的眼界脫軌，再一個可以適當為家庭分擔一點壓力，同時也能讓自己成長和充實，讓自己變得更精緻，因為很多寶媽在家都不注重個人成長和著裝要求，對自己越來越隨便，夫妻矛盾很容易產生，再一個，圈子越來越小，夫妻話題只有孩子和家庭瑣碎，不能共同成長，時間久了兩個人差距大了，自然會有爭吵，所以照顧好家庭的同時走出去看看外面的世界吧！

來看看奶爸怎麼說，我家的寶貝剛一歲半，之前我媳婦也面臨這樣的問題，最後媳婦休完產假去上的班，現在也一直在上班。以下幾個原因最後決定寶媽最後上班的

第一就是孩子看護的問題，因為我父母都在身邊，我又是不定時工作制的工作，所以帶孩子的時間比較充足。這樣孩子的看護就不是問題了。

第二呢生了孩子以後寶媽比較辛苦付出的比較多，起早熬夜付出了太多了，時間久了身心會比較疲憊，所以出去工作也算是有個解壓的時間。上了班以後明顯感覺心態她好了很多。

第三呢就是鍛鍊下孩子的獨立性，我家的寶寶之前特別依賴媽媽，難捨難分。上了班以後會分散下孩子的依賴性，現在寶媽回家以後寶寶會撒撒嬌，但不會像之前那樣寸步不離。

第四個呢就是會有一部分收入，開工資的時候寶媽還是比較開心的，雖然不多但是那份喜悅就是收穫。

建議可以找份相對清閒的工作，生完孩子身體需要恢復，心態也需要調整，等自己和寶寶都適應了以後在努力奮鬥[祈禱][祈禱][祈禱]

我給你分享一下我一朋友在懷孕以及之後的生活，我個人覺得很有借鑑意義。

她本人高中學歷，但去部隊當過兩年兵，回來後工作了兩年，後面她就遇到她喜歡的男朋友並結婚。她是在2017年懷的孕，當時她已經另外換了一份比較輕鬆的工作，一天就是在店裡坐著，這樣的工作對於一名孕婦來說還是可以接受的，直到她的大寶出生，她也只是休假一個月，後面繼續上班。你以為她的生活就是這樣嗎？那你就想錯了。

覺得這樣的生活太平淡了，所以在家帶娃做不了什麼大事，但也不應該就這樣荒廢自己的時間，尤其是自己正處於人生的黃金期，或許可以利用這段時間彌補一下自己不足的地方。

後面她果然開始利用帶孩子的空閒時間開始提升自己。首先就是自己報了一個駕校，我感覺她很厲害，科科都是一次通過，很輕鬆的就拿到了駕照，在這個過程中她又懷上了二寶，用她的話說就是苦就苦這幾年，等兩個孩子長大了自己還能繼續出去工作，我驚喜於她的執著。

寶媽的稱謂看似只是在家帶孩子，屬於家庭經濟條件不錯家庭的主婦標籤。但實際上，慢慢的，主婦實際上成了“煮婦”。

“軍功章有你的一半，也有我的一半”。

問題是，往往很多男人誤以為，整個家庭都是他一個人在掙錢養家。所以，有些男人會慢慢的抬高了自己，甚至看不起為家庭默默付出的女人。

如果女人長期與外界不接觸，慢慢的就會與社會很多方面脫節。

其實夫妻雙方是需要一起共同進步，共同成長的。

有個段子這樣說：夫妻好比藤和樹。樹長，藤不長，就會有其他的藤來攀附。藤長，樹不長，藤就會去攀附旁邊其他的樹。

這個段子多麼形象的比喻了夫妻間的共同成長，是維繫夫妻關係的重要因素！

新婚的甜蜜，畢竟有個新鮮期。面對財米油鹽，生活瑣事，更多的是需要雙方不斷給對方新的吸引力。

而吸引力就來自於一起不斷成長。

平常在外面看到的趣事，囧事，工作中取得的成就，帶回家來一起分享。

工作遇到的困難一起探討，一起分擔……

這樣才會有共同話題，共同的勉勵。

所以，女人更需要有一份工作。上班也好，自主創業也好。有一份來自於自己掙來的收入，這樣才能實現女人自己的財務自由。

不管家庭經濟條件多麼好，只要還年輕，就應該有一份工作。

不只是有收入，更是一種自我的提升，一種人生價值體現。

更是夫妻齊頭並進的需要！

女人應該從經濟，心理上都應該獨立，家庭才會穩定。

伸手問老公要錢，時間短了沒關係，時間一久，就會有問題的。作為一個女人，即便萬般不易，但是我覺得經濟獨立很重要，這關係到我們家庭地位。

是個女人，都希望得到老公的尊重，靠什麼？我覺得靠自己的賺錢能力很重要，懷孕中得我，深刻的感受到問老公要錢花的滋味很不好受，雖然老公每次從不差錢，但總會覺得彆扭。

現在做全職，如果是你自己的選擇，相比上班屬於比較輕鬆的工作，辛苦的日子畢竟有限，若不學習“紅案”“白案”乃至“女紅”之類，孩子大了以後你怎麼辦？還是每天逛商場去美容院、喝茶、下館子.....“物以類聚、人以群分”那你生活的就應該是這樣，也包括被人瞧不起……

現在社會對女性的不平等，很多丈夫對家庭的不負責任、對孩子的不聞不問，婆婆對兒媳的冷言冷語，女性越來越漢子，男性越來越娘，這些即將成為男性找不到伴侶，女性恐育，中中國人口下降的主要原因。

總之女人，應該有自己的人生經驗，有自己的一套完整的生存系統，要打破不容易也不太難，好的壞的，看你所追求的是什麼。

前路茫茫，是繼續在帶娃的道路上顫顫巍巍，還是在闖出自己的一片天的道路上雷厲風行，相信每個人心裡都有自己的算盤。當然人生算不盡，也不一定每次都能算贏，作為女人，始終有自己的兩把刷子，才能穩穩的傲立於世。

希望每個女人，經歷過人生的起起落落，哭過笑過鬧過，依然能憑自己的能力生活，而不是急匆匆的去尋找下一個養活自己的男人！

作為一名HR和三歲寶寶爸，我給一個比較中肯的建議。

首先，還是要看有沒有合適的人能照顧寶寶，如果沒有，那麼可以不急著找工作，或者找一些能兼顧寶寶的工作，比如微商，網店等。也可以藉機學習去考個證。畢竟寶寶離不開大人照顧，此時照顧寶寶是首要任務。

其次，如果有家人能照顧寶寶，即使照顧的一般，我仍建議，優先找工作，但提前說清，有寶寶要相顧，儘可能避免加班。先找工作的理由有三：

其一，工作上的交流能分散注意力，避免一些想不開，甚至出現產後抑鬱，多人照顧寶寶，也容易意見相左，鬧矛盾。

其二，全職媽媽的缺點，容易脫離社交圈，且惡性迴圈，導致很多寶媽過於把注意力集中到家人身上，尤其容易增加丈夫的壓力，製造一些家庭深層次的矛盾。

其三，不要脫離職場太久，對職業發展很不利，這個時代變化太快，很容易一步沒跟上之後步步跟不上。

縱觀身邊生寶寶後很快回歸崗位的寶媽家庭更和睦，工作也很出色，在家照顧寶寶的寶媽經常出現家庭問題。以上建議，僅供參考。

你好。我是月亮灣。我來回答這個問題。跟據我的經驗，有以下觀點和建議：

第一、寶媽一定要工作。等孩子入園之後一定要去找工作。不論你家經濟條件如何。因為融入了職場,你的生活觀和價值觀就慢慢會提升。眼界也會放寬寬。這樣對家庭對老公對孩子都有利。

第二、進入職場之後的寶媽。你就會變得更精緻從容自信。在個人的成長中不斷學習進步，不至被老公嫌棄。也能經濟獨立，有話語權和支配權。

第三、工作的寶媽是優秀的。如遇突發事件，你可以進退自如，不至於竹籃打水一場空。每個人都靠不住，靠人不如靠自己。這樣實現自己的價值。並且能給家庭帶來希望。

第四、工作中的寶媽是獨立自主的。我是過來人，孩子小需要你更多的照顧，克服困難也要在社會上立足。上有老下有小，都需要你去安排，工作的女人腰桿硬，是獨立自主的女性。

總之，在寶媽這個標籤後面，要加上斜槓青年，擁有職業標籤，你的份量才更重，老公敬佩你，家人尊重你，孩子更愛你。最後祝你生活幸福愉快。希望互相探討。

簡單的問題千萬不要複雜化，真真實實就是最好的，

只從兩個因素來分析：

一、家庭條件

有了家庭以後，與單身生活完全兩回事，有了孩子，夫妻身上有了責任以後，更要直觀地去面對生活成本。像我生活在五線城市牡丹江，生活節奏很慢，但是說實話，消費水平並不低，每個月一家三口全部開銷加在一起，也很難低於5000元，但凡遇上了大事小情的，隨個份子啥的，那麼支出又要加上不少，但是牡丹江的工資水平，比如說店員或者服務員來講，每個月2500元就是一大關，月薪能在5000元以上的，起碼在牡丹江就已經算是高薪了，這裡我指的是平均大眾水平，指定也有比這個待遇要高的群體，只不過是小群體而已。像之前我自己打工的時候，月薪就是5000元，也沒有什麼其他收入，我愛人也有工資，3000多元，但是一年下來，我們基本剩不到什麼錢，所以選擇了自我創業。如果男主的收入水平能夠維持一家開銷，並且年底有剩餘和積蓄，財務能夠實現獨立的話，女主寶媽可以選擇全職太太，這樣分工明確，也有利於孩子成長，否則的話，畢竟孩子今後上學，補課，需要錢的地方都在後面呢，而且還都是大頭，千萬不要自我感覺良好，等到用錢的時候拿不出來，那才是大錯特錯，追悔莫及的。

二、自我興趣

人不同，性格就不同，有的寶媽喜歡安逸的生活，喜歡天天在家照顧家庭，而有的寶媽，天生是外場人，希望有一個自己的事業，像這一類人，攔是攔不住的，因為雙方的目標都是一致的，都是為了家庭，為了孩子，任何一方都沒有過錯，需要的是包容、理解和支援，其實很多抑鬱都是如此造成的。所以一定要因人而異，現在都什麼年代了，男女都平等，很多方面女人做的可能會更好，所以要一定要做到互相尊重，看寶媽的自我選擇。但是有一個前提是女主畢竟是家庭生活方面的專家，即使選擇打工或者創業，一定要把生活和孩子安排妥當，這塊男主確實能力差很多。

這個問題要從以下幾點來權衡

第一，如果寶寶現在很小，還處於餵奶階段，家裡條件允許的話，建議自己帶寶寶，不要去找工作，一方面寶寶現在需要母乳餵養，母乳餵養可以提高寶寶的免疫力，也省時方便。另一方面，自己帶寶寶也可以增進彼此間的感情，自己帶大的娃，將來更好管理，孩子的點點滴滴你都參與了，也不會留有遺憾。

第二，如果家裡條件不允許，老公一個人難以維持生計，又有人幫忙帶娃，為了給寶寶和家庭創造更好的條件，可以去上班。

第三，如果寶寶已經足夠大，可以上幼兒園或者小學了，這時建議寶媽一定要出去上班，俗話說得好，一孕傻三年，天天待在家裡，長此以往真的會和社會脫節的，慢慢的也容易形成懶惰的心理，對任何事情都缺少激情，久而久之不光老公會嫌棄，連自己都會討厭自己。

所以女人只要在條件允許的情況下，還是要出去就業，不為了掙多少錢，而是要實現自我價值，經濟基礎決定上層建築，以前說人窮志不短，現如今人窮就是志短，為了自己也為了家庭，作為新時代的女性，只要條件允許，就勇敢的走出去。

她因為生二胎，都三年沒上班了，現在小孩送回老家帶了，但找工作幾個月，卻一籌莫展。一心想繼續從事以前以前的工作。可惜沒面試機會，且太久沒上班，心裡底氣不足。也投了幾份客服、行政、人事的主管/經理這樣的職位，但想著級別低一點的都是年輕女孩在做，自己又不想投了。總怕自己眼高手低，不知道幾時能找到工作。很苦惱！

你們這都是寶媽重回職場的典型情況，實際上，注意如下幾個要點，相信通過方法重返職場，問題不大。

首先，你得客觀透視下，重回職場，你如何迅速熟悉你當下在廣州的就業環境？

接著，簡歷技巧方面，簡歷如何製作呢？你得專門針對自己曾經是寶媽已經不在職2-3年這種情況，定製一份自己的求職簡歷，這跟其他倆競爭者（在職跳槽人士、應屆生）的情況肯定不一樣。

然後，簡歷投遞需要有技巧，一開始都會覺得，投了若干簡歷，還是沒回音，不知道怎麼辦。

然後，目標職位得擬定一個你可以為之的職務範圍，原來的經驗和職位確實可以投遞，但並不能指望迅速、一定要找到原來類似的工作。你要知道行情才變化，市場也在變。

接著，對於期望薪資，在對方問你工資要多少時，如何回答呢？你好久不上班了，好歹對周邊行情做個瞭解，至少收集下同齡人目前的就業現狀，看看他們的目前薪資行情，這是你的參照，你可以先用他們比如十個人的平均值作為你的目標薪資，然後接近這個工資價位談成，先去上班。

有個細節問題，就是離職證明，早一點去聯絡原來的東家，問問是否還可以開一份離職證明，可以的話，日期能否適當往後延長一點，比如三個月半年？這樣可以適當減少自己的空檔期。實際上，投遞簡歷之前，就要做好如何提供離職證明的準備。

最後，二進宮也是一個選項，好馬也吃回頭草，在競爭如此激烈的市場環境中，你有熟悉的老東家，為何不能重新回去呢？至少解決當下先入職的問題，儘管以後你還可以走，但在職跳槽比現在失業求職，來得容易好多倍啊！

祝你儘快落實這些準備，早日就業，寶媽重回職場並不難，關鍵在於戰略下的戰術。

一是，如果孩子還小，還沒有上幼兒園，我建議還是自己帶孩子比較好。畢竟孩子的成長在人生中只能有一次機會，一但父母不在身邊，周圍各種事物都會影響到幼兒的發展，對其不利，免得日後後悔。

我有一個鄰居，情況和你差不多，也是親自帶孩子。因為家庭條件不好，家中還有兩位老人需要贍養，每個月緊靠丈夫的3000元工資勉強度日。平時在家也是省吃儉用，一年到頭連口肉都吃不上。

藉此，女人想出去幹活掙錢補貼家用，減輕丈夫的負擔。於是把孩子交給了老人看管。老人畢竟歲數大了，手腳不方便，孩子太小許多事情也沒有年輕人那麼細心。

有次，孩子發燒，但孩子看起來只是精神狀態沒有之前好了。老人由於忙於家務把孩子忽略了，等到孩子母親下班回家。孩子已經處於昏迷的狀態。

於是，兩口子趕緊將孩子送往醫院，經檢查孩子得了肺炎，再晚來一會兒，孩子就沒救了。

醫生斥責家長無知，這麼小的孩子還出去幹活，差點耽誤了孩子病情，多危險。小孩母親也是感到很自責，不該將孩子交給歲數大的老婆婆去看管，差點釀成悲劇。

第二天，她便辭去了工作，安心在家帶孩子。看著孩子一天天健康成長，她感到很慶幸，雖然工作沒有了，但是，兒子才是她的全部。

二是，如果孩子上小學了，可以考慮出去幹活掙錢。因為孩子隨著年齡的增長，各方面生理及心理都會有不同的發展，生存能力也會隨之增加。可以培養孩子獨立自主的生活能力。例如，放學後按時完成作業，照顧老人等，也減少了你們的負擔。

我有個朋友的小孩上小學三年級，每次放學回來第一件事情就是寫作業，然後給他心愛的小兔子拔草，做好飯菜等父母回家。

這樣的孩子，走哪裡都是誇讚連連。孩子的這種自律、自主習慣也讓父母對他讚不絕口。

孩子的母親表示，我很慶幸在他小的時候能夠陪伴他，讓他從小懂得感恩和獨立。其實，孩子在上幼兒園時，身邊的寶媽也有很多出去上班的，但我卻選擇了陪伴孩子。在孩子小的時候，教會他獨立、勇敢。如今看到這麼健康、懂事的孩子我感到很高興。