回覆列表
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21 # 別走看看吧
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22 # 宣城古今
做事糾結的人，無法得到老闆的好感，我也是這麼認為的。因為做事糾結往往顯得辦事沒有主見，想來想去的就會貽誤戰機，給給事業造成損失。這就是做事糾結的人得不到老闆賞識的原因。
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23 # 憾慁一洧沵
做事糾結的人，無法獲得老闆的好感，你認為呢？為什麼？關於這個問題，我個人認為這些話是有一定道理的，不管在任何職場上每個老闆都不太喜歡做事糾結的員工，如果從心理學的角度上來說，一個職工在職場中看待問題和處理事情總是猶猶豫豫糾結不定的話，那麼也就意味著能力上有一定的限制，自然也就無法獲得老闆的好感，職場上不養閒人，這是每個老闆職場上的必修課。
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24 # 李文水525
答，俗稱，打鐵得自身硬！先從自身找原因，找出原因改掉。業務要硬，技術要高，修養要好，素質要高。老報就喜歡你了！加油！
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25 # 北漂亮亮
很高興回答你的問題，做事糾結的人，可能也存在的一些思想，因為他做事比較謹慎，萬一做的不好，有可能他就沒機會去能補，所以他比較糾結。有的老闆可能不太喜歡這樣的人。老闆可能對他沒有好感，因為老闆也是從小事做起的，不能前怕狼後怕虎的，但是也的看什麼事，不知道我的回答能幫助到你嗎？
第1：做事糾結的人，老闆把事情交給他不放心，心裡不底。
其2：人一般情況下，都喜歡與自己性格相同的人，作為老闆做事肯定不會優柔寡斷。