很榮幸來回答這個問題，第一，少說話多做事，第二，不要討論別人的好壞，你不一定比他高尚多少，他的好壞沒有給你帶來損失，所以不要去討論，第三，團結周圍的同事，幫他們做些力所能及的事情，第四，分清楚別人說的正話還是反話，當別人自嘲時，不要附和他的話，當他討論別人的好壞時，聽著就行了，也不要把他說的話告訴別人，得罪誰都不好，這是我的觀點，希望對你有幫助，望採納。

衣著穿戴

首先第一天上班給同事、領導們留下一個好印象是必要的，第一印象很重要，往往決定著他們今後對你的態度及提攜，所以衣服一定不要穿的太另類，穿正裝或者小西裝都可以，但是一定要乾淨整潔，給人舒服的感覺！

態度端正

雖說他們只是以後一起工作的同事，和你沒有多少地位差別，但是你是一個新人，肯定在今後工作上會有很多的不懂，這個時候就要尋求同事的幫助了！所以第一天上班一定要虛心一點，該叫姐的叫姐，該叫哥的叫哥，不要把自己抬得太高！這樣是對你今後沒有好處的！

勤奮一點

上班第一天不只是領導在觀察你，同時你的同事們也在觀察你，領導觀察你是不是一個勝任工作的人，而同事更多的是關心你這個人的品行怎樣，是不是好相處，和自己的性格是不是合得來等等，所以儘量的你可以做到的事兒都去搶著幫他們幹了吧，等你需要他們的時候他們也會幫助你哦！PS：但是切記不要淪落成天天幫忙買咖啡、早飯的爛好人哦！該拒絕的就委婉的拒絕就是！

少說多做

俗話說的好：話多必有失，所以少說點話，特別是早上開會的時候能不說就不說，該說的時候就不必拘謹，同時如果知道別人說錯了什麼不要衝在前面給別人馬上指出來，這樣的做法是毫不給人留餘地，也就此得罪了一批人，沒有這個必要！這個時候等領導發話就是。如果做得讓同事們看好你，領導也欣賞你，對你是有好處的！

分享美食

在早上上班的路上可以給同事們帶點零食，看大家都空閒的時候拿出來與大家一起分享一下，大家會很看好你哦！但是不要買的太寒酸，這樣別人會覺得你是一個吝嗇的人，甚至有人會覺得你是故意這樣寒顫大家的哦！帶點大家平時很少見到的，或者大家平時都很愛吃的東西最好了！

其實你工作時間長了就會知道，跟同事相處就跟處朋友沒什麼兩樣，互相溝通，互相協調，能幫上忙的互相幫扶一下，就行了。

不過，在我們身邊的同事中，總有那麼幾個人難以相處。

比如有的同事喜歡斤斤計較，一元錢的費用都要跟你算的清清楚楚；

有的同事脾氣古怪，動不動就要發脾氣；

有的同事喜歡隨意猜測，無中生有。

不管遇上哪一種，都讓我們覺得力不從心，不知道怎麼去對待。

但是由於工作上的緣故，又不能不跟這些“另類”的同事打交道，那麼應該怎麼辦呢？

要我說，誰都不是完人。

在工作中能把工作做好是最重要的，能跟大部分同事處好，獲得大部分同事的認同就可以了，沒必要和這幾個難纏的人較真。

和同事相處還真的有很多

1.不在領導背後和同事說老闆不是

因為你不知道你前一秒說了下一秒就有可能被老闆知道了。

2.同事之間不要來回搬弄是非

很多關係看上去不錯的，其實並沒有那麼好，今天你說了她的壞話明天有可能她會說你的壞話。

3.遇到難事要虛心尋求幫助

因為同事真的不是你的家人你的好朋友，人家幫你是情義，不幫也不可以生氣，完全可以給同事一點等價值的交換，這樣才是最合理的，不要把同事幫你想成理所應當。

4.不要用領導數次要求別人幫忙

之前就遇到過一次，一同事有難事需要幫忙一下子叫來三個人，當另一個人在幫助的時候另外兩個人就默默離開了，這個同事幫完之後，後續需要自己來做，請求幫忙的人竟然要求一口氣幫到底，還特別指出是領導讓對方來幫忙的，最後四個人不歡而散，需要幫忙的同事也提出了辭職申請，直接離開了。

總結一下就是少說話多做事，絕對沒問題！