簡單的說，有些老闆成功，在眾人面前，自吹自擂，靠努力拼搏，才取得成就，只要實在做事，對人坦誠，而不帶有虛偽的行為，不帶有弄虛做假的事情，戒驕戒躁而進步前行，沒有做心虧事，坦然心若亮，自有一方誠意，誠信一杆秤砣，應該說是好老闆。

父親比我大了整整50歲，老來得子，高興得放了兩大掛鞭炮，擺了10桌宴席，還開了那瓶存放了兩年都沒捨得喝的五糧液。

8歲時，父親帶我去學二胡，從家到少年宮，騎腳踏車足足要一個小時。等我放學了，他把我送過去，晚上9點再去接我。到家時，已經10點多了，我飯沒吃，功課也沒做，不得不繼續奮戰到深夜。於是，父親決定買一輛摩托車，這樣我就能在晚上11點之前上床睡覺。我媽說：“你都這麼大年紀了，能學會嗎？”父親握緊拳頭，一邊展示胳膊上的肌肉一邊豪情萬丈地說：“穆桂英53歲還掛帥出征呢，我是個大老爺們，小小摩托車還征服不了？”他胳膊上的肌肉鬆垮垮的，看得我一個勁兒地捂著嘴偷笑。

我10歲時，父親60歲，從單位光榮退休後的第二天，他就找個人多的街道，擺起了修鞋攤。收費低，活兒做得又好，常常忙得抽不出身吃飯。以前的同事閒逛到他的攤前，不解地調侃：“老黃，退休工資還不夠花呀？都這麼大歲數了，還幹這活。你這手藝什麼時候學會的呀？”父親一邊抱著鞋飛針走線，一邊爽朗地笑：“這麼年輕就閒著，還不得閒出病來。”看著他溝壑叢生的臉，我忽然感覺有點難為情。

我讀高三那年，父親執意在學校附近租間房子，學人家搞陪讀，還不辭辛苦地把修鞋攤也搬了過來。我上課時，他在家做飯；我放學時，他急匆匆出攤。飯做早了會涼，但他總是把時間掐得很準，每次我都能吃到熱騰騰的飯菜。可這樣的話，他就只能餓著肚子幹活，能吃飯時菜早已涼透。我幫他收攤，一個補鞋的中年婦女說：“你孫子都這麼大了呀，那你幹嗎還這麼拼命？讓兒子養著就好了。”我站在旁邊，臉上火燒火燎的，命令他：“以後不要再擺攤了，家裡又不是窮得揭不開鍋!”他把臉一沉，氣呼呼地說：“我還這麼年輕，還能多掙點!”說這話時，他68歲，原本挺拔的腰身已經有些佝僂。

大學時，遠離家鄉，我和父親難得見上一面，所有的交流都靠一根細細的電話線維繫。他總是在電話裡說：“想買啥就買啥，別太寒磣，我還年輕，養得起你。”

畢業後，我留在大城市發展，工作和生活的壓力讓自己離遠方的父母越來越遠，連電話都打得少了。偶爾打過去，父親還是那一套話：“家裡一切都好，我這麼年輕，能有什麼事兒啊？在外面好好幹，別瞎操心!”聽他這樣說，我就真的很少操心，連談戀愛、買房子也心安理得地接受了父母的經濟支援。此時的父親已經快80歲了，我知道他已經不年輕，但是我卻一直以為他至少身體健康、沒病沒災。直到母親的電話打過來，

別的暫不多論：一個喜歡吹噓自己的人，也一定會沉浸在過去當中，這樣的人是很難進步的。

人，是要進步，要發展。要前行的，如果心思沉溺於過去，他就不可能走好下一步，吹噓自己的過去，其實就是告訴現在的人們：我不想進步或我很難再進步（當然這是指經常吹噓自己過去的人，偶爾一兩次，不會有明顯的影響。

喜歡吹噓的人。其實也是在把自己以往累積的成果“在弱化，在過度消費”，這勢必造成自己的根基鬆動，由此，怎麼可能繼續走好接下來的堅實一步呢？

過去的，畢竟是過去的，你過去累積的成果再多，再好，那也是過去，如果你不懂得珍惜，那麼。你接下來繼續前行的基礎就會不牢靠，你就會摔跟頭或跌倒了再也爬不起來。

吹噓自己，其實就是害自己。

炫耀自己，就是在給自己挖坑。

四處張揚自己，就是在“斷自己的未來之路”。這樣的人，表面上獲得了很多關注，實際上，卻斷了自己繼續前行的坦途。他們其實非常傻，

對於這種吹噓，四處張揚的人來說，“禍從口出”這句話是再合適不過了。

不管小老闆還是大老闆，都經過低谷期!不經過低谷期的老闆，不是好老闆!因為不懂得立業的艱辛與波折。

狂風暴雨之後都會豔陽高照!

一：激勵性，經常把自己創業的經歷講給員工聽，是教導員工，工作要認真負責，踏實肯幹，一個人有多努力，就會有多大成果，老闆這樣吹自己，是激勵員工，人人都有當老闆的可能，只要對自己有信心，有戰勝困難的勇氣，都能跟他一樣當個老闆。

二：炫耀性，吹噓自己以前如何多能幹，是想提高自己的身價，樹立在員工中的威信，同時也是讓員工知道他這個老闆是來之不易的，都是經過久經考驗和磨鍊出來的老闆。大家都要擁護他，尊敬他。

三：無論老闆如何吹捧自己，這都是他的資本，認同不認同，要看你在他的企業裡，看他真實的一面，是不是工資當月發清，有沒有拖欠工資的習慣，當一個企業家，光靠吹是吹不出來的，要靠實幹精神。還有看這個企業對社會有沒有貢獻。一味的追求經濟效益，不關注社會影響和員工的利益。當然，如果老闆的企業生產經營情況一直都很好，從不拖欠工資，說明這個老闆確是有兩下子，那就不是吹的。也能說明這個老闆還是一個務實的老闆，不敢說他是一個好老闆，起碼也是一個負責任的老闆。