如果緊緊是和領導打電話糾結的話，那還比較簡單，就是單純的怕自己不夠好，不能抓住每一次的表現機會，克服的話，更簡單，說服自己，一通電話不會讓領導徹底喜歡你，也不會徹底討厭你，無論說什麼，感受都是當下的，不會對你以後的發展造成什麼困擾。

但是難得是，對誰打電話都感到恐懼的人。像我，除了給我爸爸媽媽打電話之外，給任何人打電話，聽到那些嘟嘟聲，心裡一聲比一聲緊張，如果對方半天沒接，簡直折磨，但是30秒之後會很慶幸，因為大機率是接不了，就可以馬上掛電話了，等對方打過來，鈴聲比嘟嘟強太多!

給領導打電話前猶豫糾結我覺得你是怕。

怕自己言語不當引起領導對你的不好看法，從而你的前途受影響。

這種人，基本平時躲著領導，就算躲不過去，走對面，也是匆匆打聲招呼立馬消失。生怕領導注意你。

但是，你骨子裡又是驕傲的，經常自己安慰自己，覺的自己不屑於溜鬚者為伍。這種人一方面羨慕領導面前的“紅人”，另一方面又看不上他們，典型的自我孤傲自怨自艾型別。一旦不得不給領導電話的時候，自己才會糾結猶豫，挖空心思考慮邏輯和合適的詞彙，不斷預演，生怕言語不當，自己以後不能安於現狀。

殊不知你越是怕，越是被邊緣化。都是人，擺正心態，平和相處就好。不去和領導接觸，領導咋發現你的長處？咋知人善用啊？老是躲避著，和老鼠見了貓似的，你最對不起的是你自己的才華。

都說是金子就會發光，可埋在土裡咋發光？而始作俑者就是你自己。多試試和別人以及領導階層的人交往，擺正心態，因為優秀的你值得更好的。

我也有，我也曾好奇，現在偶爾也會有。

我分析，這個現象反映了個人與領導的關係，從深入看也能找到自己與自己的關係。

如果與領導關係特好，打電話就很輕鬆。因為熟，有話好說，因為了解，也不怕說錯了領導怪。

反之，互不瞭解，領導一般掌握著自己的一些切身利益，說錯做錯不是怕領導，怕領導手中的權利和資源，怕因此自己的利益受損。

古人說伴君入伴虎，為何？因為皇帝掌控臣子的生死大權。古往今來，為人處事都是一門學問，與領導相處更是一門學問。

我以為，學習與你的領導溝通和相處，不刻意為之，但也不避而逃之。找到你喜愛的相處之道。

你再猶豫糾結時，不妨問問自己，究竟為何？也可換個角度，你若是領導，一個你這樣的人打電話說事你會如何想？

有事找領導，沒事別打擾。領導是人你也是人，理由正當就自信起來，他和你只是分工不同，不見得他乾的你幹不了，也不見得你乾的他都會，人都是取其所長。

一定要克服自己的這種心理和領導打電話，其實沒有什麼可猶豫的。因為領導也是人，員工也是人，總之一句話我們大家都是所以該說的說不該說的就不要說，也就是說，打電話之前我們把所有的問題都想好哪些該說哪些不還說如果沒有注意的話，我們就可以，先不要打這個電話，如果著急的話就把著急的事情說了就行了。

如果遇到一個不會說話的人，我們撿重點說都洗腦，因為重點還是關節，如果你連終獎都分不清的話，所以說。那麼你就可以不用說話，或者說當面去找領導這樣的話效果會更好。

所以沒有什麼可猶豫的，因為人家都是你是我是大家也是大不了我們把話說錯了，我們可能會丟失這個專案，而丟失這份工作實際上咱們生活中出現這樣的事情很多時候一切都是非常正常的。

因此，在很多時候我們不需要想那麼多，想太多的事情，這樣對自己的領導都沒有什麼好處，因為把重點說出來，把自己要解決的問題，或者說需要彙報時，實情說出來這樣就可以了，沒什麼好猶豫的，因為當領導看到你猶豫的時候。覺得你肯定是猶豫不決的，這樣彙報工作的話，對自己也不會有什麼好處。