奉勸樓主打消這個念頭。其一，送禮行賄本身就是件很不好的行為。其二，保留證據想害別人屬於過河拆橋更是不可取的。

為什麼要被迫送禮？

不送禮不給你提拔？

不送禮給你穿小鞋？

不送禮會面臨失業？

我覺得這些可能都是你自己臆想出來的，當事人不一定有這種想法。所以還是要踏踏實實的工作才是上進的唯一途徑，投機取巧總會搬起石頭砸自己的腳。

但不是說送禮一定是不好的事情。中國自古講究禮尚往來，親戚朋友同事之前逢年過節的走動是很正常的，但是儘量做到：

不帶有某種目的，

單純為了友誼。

其實上下級之前儘量避免，工作的事情可以正常的渠道來進行解決，不論你帶不帶目的的去給領導送禮都容易引起別人的誤會。如果你很尊重某個領導，儘量在其不在位的時候去拜訪。一個值得敬重的領導是不會因為你不送禮而不重用你的。反之，如果真的是因為沒有送禮而失去某種機會，那麼這種領導不值得被尊重，這種單位不待也罷！

如果被迫給上司送禮，請問要怎樣做才能保留證據，以備不時之需？

真正的情義，禮物是“禮輕情意重”，或者“雪中送炭”，這些才是令人難忘的禮物之禮！

但是題主是被迫送禮。

這何為被迫？跟隨大流。別人都在送，你沒送。別人因為送禮，自己在單位就順利多了。礙於這個，自己選擇也給領導送禮。領導指名道姓或者旁敲側擊要禮物。這個明目張膽了些，為了迎合領導，只能選擇送禮。不知道為何要受制於這種風氣。不選擇辭職或者另換他處。畢竟一個單位的領導有很多人，每個領導的風格應該也不會一樣。保留證據？

這是一把雙刃劍哦！！！

如果你送的禮物，金額夠大，你暴露證據，是要說明自己曾經賄賂他人？如果說是被迫的，那請問這個被迫的證據，是不是也要保留？要不怎麼證明自己是被動賄賂，還是主動賄賂呢？

千萬別企圖賄賂他人謀求利益。一旦對方垮了臺，自己也是抬木樁的人之一，會受到牽連。

證據：購置禮物的發票，交接禮物的錄音，錄影等。

要是被領導知道你留著這些證據，恐怖單位的日子也不好過啊。要麼不要助長這種風氣，要麼就隨波逐流。