真搞不懂樓主有沒有認真看，鄭秋冬出獄後不久就去杭州創辦的小職介所，同時賈一玫也在不久加入公司，到賈一梅去唯品會後，鄭秋冬就和羅伊人一直再提一個時間十年 十一年 。說明賈一梅至少跟著鄭秋冬五年以上十年以下！而且一直從事人力資源管理和財務方面！這樣的人成為唯品會國際人力資源總監，有什麼問題？

要回答這個問題，首先我們要區分清現實和電視劇，電視劇為了推動故事情節的發展，往往會有誇大的成分，不過不可否認的是，賈依玫所具備的個人的工作經驗和專業知識，從最初的玉汝於成職業介紹所，到後來的德聚仁合人力資源公司，從一間門面房到在CBD的一層樓的辦公室，這最起碼經歷了三到五年的時間，在這期間，賈依玫一直跟著公司在一步步成長，一直從事的是獵頭方面的工作，她所積累的工作經驗，掌握的專業知識是不容忽視的，雖然狗血的電視劇加入了一段辦公室戀情的戲碼，但試問，她要是沒有真本事，怎麼會從一個普通職員一步步升到財務總監，直至副董事長，後來的德聚仁和公司在完成了幾單之後，也不再是一家普通的小公司，它已經在國內外的獵頭公司排名上處於領先地位，而且即將上市。有這樣一份工作履歷，對賈依玫來說，是非常重要的。但是，我們必須承認的是，這樣的工作經驗，要勝任唯品會的人力資源總監，而且國際人力資源總監就有些說不過去了，畢竟是電視劇，難免會存在廣告植入。總的來說，賈依玫的專業知識和工作經驗是具備的，但面對國際人力資源總監這樣的職位，恐怕難以勝任，電視劇就是電視劇，大家也沒必要太認真。

從電視劇裡看，覃飛進入頂級集團山谷作薪酬總監才50萬年薪，邀陳修風搞資本運作才600萬年薪加分紅，南國時創CEO曲閩京才260萬年薪，賈依枚，沒有覃飛的能力，和陳修風的超強大腦，曲閩京的學界政界通吃，去當HR總監不說，還千萬年薪，這也太扯了。

不過也有網友認為：賈衣玫雖然在小公司，但在鄭秋冬旁邊，也立下了不少功勞，在熊青春和惠成功相繼離開之後，公司一直接了不少大單，而且都取得了一定的成功，賈衣玫在背後的貢獻自然不少。從賈衣玫進入這個公司時，公司還是一個稱不上是獵頭公司的小公司。這時公司裡面面對的也都是小型企業！但是伴隨公司的一步步發展，最終的德聚仁合已經可以在整個獵聘公司裡排的上號了！公司的知名度是有的！而賈衣玫可以稱得上是這個公司元老級人物，再加上之後鄭秋冬賦予賈衣玫副董的職務！賈衣玫的身價可以說是蹭蹭上漲。

不管怎樣，這畢竟是電視劇，太過在意細節你就輸了。文藝作品本身的誇張手段是必須的，到底值不值，也不需要太多計較，我們就當看電視劇罷了。

這部電視劇就是過分誇大了。

正常來講，在一個上市公司能做HR總監，還那麼高薪酬和股權，必然是有很雄厚的背景積累和專業能力的，當然也需要運氣和特殊的際遇。

這個更多的是藝術誇張，看看就行了。

電視就是電視，哈哈，看看就好，開始看她還是個菜鳥，突然換個劉海就變成女強人，確實嚇我一跳。開始一直感覺懵懵懂懂的，突然說出各種計劃和決策，我～完全換了個人一樣。這完全是為了讓她和老胡的戀情看起來般配，讓整部劇看起來高大上才給她這個人設來個突然改動吧