我在國企也工作了幾年，一般來說，國企的最大優勢就是穩定，工作崗位穩定，工資穩定；最大的劣勢也是穩定，崗位晉升慢，工資漲得慢，還是存在大鍋飯現象，體制欠靈活，存在人浮於事的現象。

你快30歲了，在現在的國企也工作了不少年頭，應該對單位的情況比較瞭解，比如公司的發展前景，工作成長環境，薪資上升水平，個人能力提升及成長空間等等。對於是否離開，我建議從以下方面來考慮。

首先，公司的發展方向跟個人的職業規劃是否匹配。比如你想做技術，而公司可能是重管理，反之亦然。如果不匹配，建議尋找合適的機會離開。

其次，你在本公司的發展是否觸及到了天花板。在公司是業務骨幹還是屬於不被重視的人，向上是否還有晉升通道，薪資是否還有較大的上升空間，個人能力是否能得到發揮，個人價值是否能得到體現。如果確實觸及到天花板，而又不甘於現狀，可以考慮離開。

最後，個人的定位是否清晰，有沒有想清楚未來的職業方向。建議先想清楚離開後幹什麼再做決定。

很高興回答你的問題，看你的描述我和你也差不多，最後我還是選擇了回家，我感覺在外面沒有家的感覺，扎不下根。每個人都有自己的生活方式和態度，所以也就有不同的選擇，大城市發展空間大，小地方壓力相對小，各有各的好。但是我還是不建議輕易放棄現有工作，畢竟因為疫情影響今年的很多企業都在裁員，現在能有一份穩定工作還是很好的。

“世界這麼大，我想去看看”這句話誤導了多少人？很多人都覺得你沒換過幾個工作，你就沒什麼談資，沒面子，其實當你對生活沒有一定的瞭解和理解，沒有一定的生活閱歷和經歷，即使你”看看世界“你也什麼也得不到，只能是"身心疲憊”"勞民傷財“畢竟我們要活在當下。

再就是我們一定要正確評估一下自己的能力水平，如果你真的就是能力很強，那到哪都行，如果能力一般，呆在國企還是一個不錯的選擇。

三十歲的年紀如果創業的話風險還是很高的，因為每一次選擇都要有試錯的過程，那需要大量的時間，結果是你有可能獲得財富，也有可能滿盤皆輸，到時候就不是零的問題了，而是負的了，畢竟創業成功的只是一小部分，上有老下有小開支又大根本經不起折騰。