先了解一下自己為什麼會慫，是覺得面試的企業太牛？還是覺得自己實力不夠？或是單純因為不善交際？

提供一下個人經驗供參考

1、知己知彼百戰百勝

去面試前先了解清楚企業的招聘要求，他們想要招的是什麼樣的人。試著用招聘企業的要求模擬面試官可能問到哪些問題，他們最滿意和最不滿意的回答是什麼樣的。然後結合自己的經驗和特長羅列出能突出自己並另對方滿意的回答，組織語言反覆練習。

2、有意注意，刻意練習

在練習的過程中注意記錄自己表現好和不好的方面有哪些，找出好的地方增強自己的自信心；找出不好的地方及時糾正，避免失誤。練習的時候儘量找到讓自己最舒服的一種狀態。還可以去自己心儀的公司面試前，先去一些稍微要求比較低的企業同崗位面試，這樣被錄用的可能性較大，可以在積累實戰經驗的同時增強自信心，再去你心儀的企業面試時壓力就沒那麼大了。

3、樹立職業形象（職業“裝”）

良好的職業形象既可以提升自信，也可以為自己的面試加分。根據所面試的不同崗位需求，樹立與之相符的職業形象，從內到外為自己打上職業標籤。如穩重大方、謹慎專注、風情幽默、熱情健談、和藹可親、謙虛有禮等等。（可以參考前面有意注意，刻意練習的方式，先說服自己，然後引導他人，總之裝著裝著也就像了……）

外在的打造只可以為自己樹立較好的第一印象，不至於一上來就被面試官判出局，但是真能讓自己內心強大並被認可還得靠實力說話。提升自己的專業能力，夯實基礎，拿出有效的業績證明才是最關鍵的。所謂財大氣粗，你心中有“才”，講起話來才能心平氣順，信心爆棚

5、保持一顆平常心

面試成功與否一是靠努力，二是靠機遇，就算這次沒成功也不要灰心挫敗，打起精神尋找下家。同樣在面試過程中遇到回答不上來的問題也沒有關係，坦誠面對自己的不足，一般面試官也不會為難你，說不定接下來的面試會更輕鬆。你想如果面試官問的問題你全部都回答的很好，那他豈不是很沒面子……

提升自信的第一步就是面試的重點都能掌握住，腦子有東西，自己的底氣足了，自信心自然就提升上來了，想要面試分數高，首先就是要學會搭建高分答題框架，這點可以跟著原聰面試課學習，這個課可以在短期內快速搭建高分答題框架，原媽講例題的思路都很不一樣，我在聽課的過程中，會不自覺的用原媽教的方法去思考問題，從而建立出高質量的答題框架，後面做真題的時候能在短短十幾秒內準確的抓住真題的核心，快速搭建高質量框架並把內容填充完整，有了自己搭建高分框架的能力，真的會省力不少~

提高自信的第二步就是練習了，多見真題，瞭解真題的難易程度，真題這塊可以用中公1000題，題目數量這塊是絕對夠的，答案解析也寫的很詳細，但最好不要總看答案解析，可以先把真題看一遍，然後自己總結框架組織答案，這樣更能鍛鍊到自己構思的能力，之後再看答案解析，會對你的幫助大很多的；考前最好自己模擬面試現場練習幾次，這樣會容易發現自己的問題，能提前解決的就一定要提前解決，這樣的話考試的時候才會更有把握。

能夠做到以上幾點，面試的時候流暢並且有條理的把自己見解說出來，考官很難對你印象不深刻呀，80多分自然就能拿到了。