首先告訴你，沒有一個越老越吃香的專業。因為知識老得比人還快，越老越吃香的是專業技能、專業應用能力。

誰也不敢說讀完大學就一勞永逸，就儲存了一輩子的老本。

社會在進步，知識在更新。現代社會就是一個“學習型”社會，“職場”如同“戰場”。不同專業的人就如同不同的“兵種”，不同的“兵種”在作戰中起著不可替代的作用。人唯有不斷提升自己的專業技能和專業優勢，才能讓自己在職場中變得“不可替代”。進而提升自己的職業空間。

就拿會計來說吧，基礎會計業務的操作正在被智慧會計所替代。未來沒有會計專業背景的人都能做，人或許變成機器助手了。要想未來在財務工作崗位上走的更遠，唯有不斷學習。

那麼如何學習呢？走什麼路經呢？個人覺得就是參加各種職場老師，會計職業如此，其他職業也如此，因為職場老師可以把你的碎片知識整體化，可以緊跟知識前沿。能不能取得資格證書是主要的，但學習過程卻是真正財富積累過程。

有些人出於不同的原因希望你從事會計行業，經常會用“越老越吃香”來打動人，這確實是一個很有吸引力的點，因為“老”在很多行業都算是一個貶義詞，很少有越老越是寶的工作。

另一種情況就是相對於其他日新月異的行業，比如IT、科技、娛樂等行業，年輕在會計行業不算是優勢，甚至偏劣勢。因為年輕就代表經驗不足，年長可能專業知識有所滯後，但是經驗充沛，很少出錯，很大程度上能彌補專業知識滯後的問題。

綜上，會計確實是一個相對於許多行業來說，對年齡要求不高的行業，但是“越老越吃香”也肯定是不對滴~

一直會聽到這樣一個說話，就是會計越老越吃香[思考]，是這樣嗎？從一些角度分析，好像是這樣，比如，我們可以通過學習，考證，瞭解越來越多的會計專業知識，這樣可以幫助我們快速熟悉實務操作，再加上工作中遇到的各種“第一次”，經驗會逐漸豐富起來，而且這些豐富的經驗確實能讓你擁有一個不錯的工資。

但是總體來說，沒有哪一個行業越老越香，首先，科技發展太快了，很多基礎工作將要被替代，也許你所有的豐富經驗，剛好被高科技覆蓋，等於歸零啦，而且職場新人的可索性很強，成本相對低很多，資本人有什麼理由不選她呢！

其次，現在的有很多實踐的書籍或者知識，我們不用親身經歷，也可以從課本上或者網路上了解相關業務的處理方式。公司招聘員工，看重的是他們解決問題的能力，以及為公司帶來價值的能力，當然有經驗可能勝算很大，但是不能否認，很多剛畢業的學生也能身處重要職位。所以，如果我們固步自封，不多方位補充行業知識，隨時可能被替換。多方位提升自己價值，才能越來越香吧[碰拳]

這個問題要是放在90年代，可能會是現實，因為那時候沒有電腦，沒有會計軟體，做賬都是用手工，老會計做賬不要撐握太多技能；而現今是大資料時代，會計專業的人才，除了要撐握會計理論，實操經驗，也需要更多的其他知識結構。當然，這個只是一般的規律，也有一些較為特殊的情況，詳述如下：

1、 如今會計行業，專業知識更新速度快，年輕人學習能力更強，年齡大稍弱

舉例分析一：會計知識學習更新方面

在考取中級會計職稱、註冊會計師、高階會計師等，這些會計頭銜，通常過了45歲以後，就會記憶力下降，考試難度相對會加大，但在30歲時考取的證書，理論不經常更新的話，會較難適應變化；

舉例分析二：除了學習理論，還需精通會計軟體、精通金融與其他的企業管理知識，不得不說，現在年輕人的知識結構是一代比一代要複雜。

2、年齡大可能工作精力不足，造成工作效率下降的可能

現代企業財務管理工作複雜，從基礎的財務核算、財務分析到較為複雜的合併報表，再到投資、籌資、上市策劃，兼併收購等。年齡大了（或許50歲以後吧，非絕對）可能會精力不足，因此很多企業在招聘財務高層中，嚴格的限制年齡在45歲，不太嚴格的一般限制在50歲之前，這是事實。

3、 現在的企業中，一般以年輕人為主，財務也不例外，年齡大的財務可能與其他部門人存在代溝，從而造成溝通障礙。

這種現象雖然不是絕對的，但還是存在的，各年齡段的人工作、生活方式、觀念相差較大，應該說整體上呈年輕化趨勢，因為現代社會工作生活節奏有加快的趨勢。

除了老中醫，沒有什麼行業是越看越吃香的。當然老中醫也要不停的學習。

我們平時理解的越看越吃香無非就是經驗的積累，但是會計的經驗大概率是沒有什麼幫助，如果一個會計十年不學習，那麼他所會的知識現在處理業務，一大部分都是錯誤的。因為以前的會計準則，稅法規定現在都已經更新或者作廢了。

另一方面會計也是人，隨著年齡的增長精力會下降，工作效率會降低。

所以說會計越看越吃香，都是騙人的話，其實沒有那個行業的從業者會有這個好處。

會計

告訴你一聲個事實，現在的年齡是硬傷啊。

現在是年輕就是本錢，會計技術性不高，可替代強，所以也不是越老越香了。

不贊成！每個行業你要成為拔尖人才都要努力學習，與時俱進！你在這個行業不學習不總結工作經驗很難說會計越來越值錢，不存在這個說法！孰能生巧在每個行業都存在！靈活運用也是很重要！老而不變，不變即不動你再老也沒有用！

以前手工做賬的時候可能是越老越吃香，現在時代變遷老會計已經跟不上改革的步伐，特別是這兩年稅務政策三天一大變兩天一小變就更力不從心，年齡大一點的老會計電腦申報都不會操作，所以說現在會計行業老會計已沒有優勢了。

也好，在這個職場中會計行業的話，確實是越老越吃的香，因為你見的越多，你的那個財務軟體還有財務這一塊的一些做報表，你的經驗越豐富，在各種各樣的這些你都會遇到過，所以說在這個軟體的系統學習上面，你也是經常都在更新，經常都在進行學習的，所以說在職場中，只有學習才能使得你得到一個進步。

一、會計要不停的學習財經知識，不學習就很難適應。在過去，很多人都誤認為會計就是用經驗，不用學習的，反正就是記賬算賬報賬，把賬算清楚了就完了。根本不是這樣的，會計是要算賬，但如果稅法不學習，賬也會算賬，導致企業損失。舉例說，在2019年以前，一般納稅人的稅率是17%，稅負很重的，那到了2019年，國家為了減輕企業稅負，就把一般納稅人的稅率降到13%，對企業來說就會少繳稅，如果這個企業的會計好多年都沒學稅法了，還按照以前17%稅率計提稅金，就會導致賬上的稅款多於實繳的稅款，賬實不符，所以會計學習稅法很重要，畢竟是跟企業的經濟利益相關的，並不是用老經驗，一塵不變。

二、會計的年紀也很重要，年輕也是一種資本。縱觀現在的企業，在招聘會計時都有年紀限制，好多企業都把年紀限制在45歲以下，為什麼呢？據我調查，90%企業認為45歲以上的會計年紀大可能工作效率和溝通能力不如年輕的強，他們認為會計是企業的一個視窗部門，跟公司各個部門和對外都有一些溝通工作，年輕的可能溝通起來會方便一些，反應能力也強一些，因此，會計年紀也是個硬傷，在會計經驗面前，會計年紀也會有優勢。

三、會計證書是會計能力的標誌。現代的企業聘請的會計都是大院院校科班出身的，這些科班出身的會計大部分都會計專業資格證，證書級別越高，說明的這個人的專業知識更紮實。比如會計師就比助理會計師級別高，可以擔任 企業的會計主管，財務負責人。註冊會計師又比會計師級別高，可以說會計行業含金量最高的證書，擁有此證書可以去會計師事務所，也可以擔任企業的財務總監。所以會計行業，證書也是衡量會計專業知識的一杆秤，並不是憑會計經驗來評判的。

什麼行業都是越吃香，但這是建立在你不斷學習的基礎上。會計行業的很多東西每年都在變，所以要不斷的學習。不然會被時代拋棄。“老”也只是一種概念，如果工齡夠老，但是工作技能與處事方式不夠“老”的話，那就不存在“越老越吃香”。

重點是在於你能做什麼，而時間至少一個客觀的證明而已。一個人所達到的成就不一定與時間成正比。就像那句話所說：“人在一個行業待了10年就成了專家”。不盡然，不是每個人都可以成為行業精英的；成為精英的那部分人是經過不斷的學習拼搏得來的。

會計人必須時刻去觀察，去思考，接受新事物，這樣才不至於被年齡將我們的餘生永遠地趕進冬季，並因而忍受寂寞和寒冷的凌厲。

一個人的發展既要看個人的努力也要考慮到歷史的程序，至於人工智慧、大資料等也許就是歷史的程序，至於什麼時候真的成規模，我無法預測，只能說任何事無絕對，不慌不忙做自己並跟進時代才不會落伍。願各位能事業都能如意，加油吧！

越老越吃香在現在應該有新的解讀。就行業與競爭性來說，我們所說的老應該是工作能力更加老練。其次還有你本人在找工作時的個人定位。

認真上招聘網對會計行業的崗位進行篩選的，應該會發現，基層的出納、會計，年齡線基本會卡在畢業後至35歲前，這一部分的會計會被認為是基礎崗位。適合應屆畢業生以及只有兩至三年工作經驗的員工。

所以除了年齡，你本人也必須要達到“越來越吃香”的條件。

第一，你的經驗閱歷是否足夠豐富，處理業務能力是否足夠全面。

第二，你的相關職稱證件是否夠“硬”，足矣應對其他人的質疑非難。

第三，你的人際關係網是否廣闊，展開一點說，如果你站在企業中高層的位置，你與國家單位比如稅局能否進行比較順暢且有效的溝通，你與銀行中高層也是否能進行一個比較高效的溝通，與銀行有比較好的合作。

以上三點，哪怕只做到一點，也足以達到“越老越吃香”的條件了。

個人建議，從保持競爭性的條件來說，可以多上招聘網站去看看各個企業的招聘條件，如果你想往更上一層走，那麼那些企業給出的待遇是什麼，要求達到的條件又是什麼，你達到了，那麼你是越老越吃香，達不到，就只能是老了。

現在這個時代，沒有一個行業是越老越吃香的，隨著社會的發展任何行業都需要隨著時代的需要實時更新。

就會計來說目前我們國家已經從分行業的會計制度變更為統一的《企業會計準則》，而且將來的趨勢是與國際會計準則趨同。需要每個財務人不斷提升自己的專業技能，才能做到不被這個社會所淘汰。

另一方面，近兩年國家進行了自1993年以來第二次大規模的稅制改革，營業稅退出歷史舞臺，對於建築、服務等行業的會計也是一個挑戰。如果不及時轉變觀念，可能造成稅款的錯繳。

就稅會差異而言，隨著新的《企業會計準則第14號——收入（財會[2017]22號）》的陸續執行，增值稅收入確認與會計收入確認時點的差異，也給稅務會計帶來了不小的麻煩。

會計是個做到老學到老的行業，同時也是個責任很重的職業，掌握各項政策也是為了更好地保護自己，懂法守規做到“不用生命去賺錢”。

應該35-45歲左右的能力，技術，狀態都不錯的才吃香。財務軟體，報稅軟體，會計制度，。。。。。一直在變。要不斷的學習才行。還有越來越應用廣泛的ERP，所以在一定年齡範圍內，會計越來好找工作。當然還要看經歷，否則做的時間長沒有用。