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  • 21 # h戰友

    千里馬重要,伯樂更重要!我們說是金子總會發光,那也要有人發現能發光的金子很重要!千里馬常有,而伯樂不常有!只有有正能量的伯樂,才能發現和和培養出,更有爆發力和持久力的千里馬!更重要的是物以類聚人以群分!

  • 22 # 知未是也

    我認為這兩個都不重要,最重要的是人們賴以生存的環境。

    俗話說,環境改造人,這話一點都不假。就拿中國足球來說,十幾億中中國人,竟然挑不出十幾個能踢足球的人,何也?環境不行也!

    以前總以為中國的足球伯樂(教練)不行,於是便花高薪請來了米盧、阿里漢和裡皮等外籍教練,以為外籍伯樂能改變中國足球,但結果大家都已經知道。

    從足球這件事情我們可以看到:有了伯樂,不一定就有千里馬。

    是中國沒有足球千里馬嗎?不是,而是中國沒有讓足球千里馬成長的好環境。中國十四億人口,從小玩足球的人並不多,從家長來看,玩足球會荒廢學業,從國家來看,能踢足球的場地和人員很少,在這樣一個環境下,又怎麼能夠產生出足球千里馬來?

    沒有一個好的環境,就不可能有更好的伯樂和千里馬,足球如此,其他方面也是這樣。

  • 23 # 福田芳芳

    我覺得伯樂更重要。千里馬常有,而伯樂不常有。中國地大物博,人傑地靈,可以說是人才輩出,人才真的很多。不管在哪個領域,都有很多有建樹的人才。一山還比一山高,強中更有強中手。在眾多人才中,你想脫穎而出,的確很難。譬如現在炙手可熱的黃渤,本來在一個酒吧駐唱,後來高虎拍電影,導演需要一個演員演一個角色,高虎推薦了黃渤,如果不是高虎,黃渤現在還在酒吧唱歌呢。演員黃曉明據說考北京電影學院時並不出眾,其他主考老師覺得黃曉明不行,然後一個主考老師崔新琴說黃曉明形象好,就算是個木頭,她也要了,所以才有現在的黃曉明。唐朝張說也是不斷推薦張九齡,才使得張九齡成為風度宰相。總之千里馬重要,但是伯樂更重要,否則便縱有千般才華,又與何人說?但是要被伯樂賞識的前提是你要成為千里馬,否則有伯樂賞識你,你胸無墨水,只能成為一個扶不起的阿斗。所以伯樂更重要,但是伯樂賞識你的前提是你是千里馬,所以首先要做千里馬,才有可能被伯樂賞識,因為機會總是垂青於有準備的人。

  • 24 # 憂之聲

    伯樂與千里馬都很重要,但歸根結蒂千里馬是第一位的,若你不是千里馬,伯樂再有慧眼也無濟於事。而你若是真正的千里馬遇不到伯樂,你還可以跳槽。俗話說,此處不留人,自有留人處。當年楚漢相爭,韓信投奔霸王項羽,專案瞧不起韓信,冷落他,韓信一怒之下棄楚投漢,得到蕭何賞識,極力推薦給劉幫,終於能大展身手,為劉幫奪取天下立下赫赫奇功,被封為楚王。

  • 25 # 蘭亭舍翁

    伯樂和千里馬,是共生關係,哪一方面都重要。區別只是在哪個領域那個行業哪個單位,伯樂和千里馬有還是沒有,有多還是有少,還是在伯樂千里馬雙雙都在卻彼此不遇。當今大變局時代,千里馬四處狂蹄,恨無馳騁機會和舞臺,而伯樂雖有,卻因為某些舊有體制利益圈子沒有發揮識馬薦馬的作用。而且,既然是千里馬,自有其難御之處,因此伯樂們不是恐懼被取代就是能力不強駕馭不了,反而打壓。所以,在當前國家人才濟濟,難於獲得機遇的情況下,伯樂,尤其是有品德有眼識的伯樂更顯重要。故民間常有感嘆:千里馬常有而伯樂難遇。

  • 26 # 蓬勃大文化

    這跟

    父親

    重要

    還是

    母親

    重要

    道理

    一樣

  • 27 # 光明啟

    這個題目本身反映了千里馬少,伯樂也少。這種文化要改變才是最重要的!什麼意思?千里馬少了,還要仰仗伯樂。若是沒有伯樂呢?千里馬就是廢品一個。所以我們不能再寄予這種文化,而是要發展出很多千里馬,很多伯樂~伯樂本身就是出自千里馬,這樣人才濟濟,人才輩出,良性迴圈,快速發展。

  • 28 # 歡暢農夫

    當然是千里馬重要了,即使沒有伯樂,千里馬還是有可能會嶄露頭角,但是沒有千里馬,光有伯樂有屁用,矮子裡面拔將軍嗎?

  • 29 # 亮亮爸爸475

    千里馬與伯樂同等重要,缺一不可。沒伯樂千里馬就是一匹普通的戰馬,或拉馬車的馬或拉犁耕田的馬,顯現不出它日行千里的價值。有伯樂而無千里馬,伯樂再有慧眼也是百無一用。但實事應該是先有千里馬,後才有伯樂識馬。古人的見解與認識不一定完全正確,或比現代人強。

  • 30 # 觀古知今2

    有一句古語,叫英雄無用武之地,從這句話來分析,雖然你是一匹好馬,沒有識馬的人發現,也就是一匹拉車幹活的馬,歷史各朝代證明,你就是一身的本事,如果沒人發現你,照長是碌碌無為,也就是英雄無用武之地。從某種意義上講,相比還是伯樂重要。

  • 31 # 藍色夢幻愛藍天

    千里馬重要,伯樂更重要。

    在現實生活中千里馬常有,千里馬在祖國的大地隨處可見,在廣闊田野任其馳騁。

    伯樂身居高層,很難抽出時間到基層去,與每位同志交換思想,瞭解每一位同志的成長狀況。去主動識別千里馬。

    無人問津的千里馬,也只能是自封的千里馬。

    相當一部分人,自己並沒有什麼特殊才能,也沒有為國家做出多大的貢獻,總是牢騷滿腹,自認為自己是千里馬,未得到重用。

    要想成為真正意義上的千里馬,千里馬就要尋找伯樂。讓伯樂瞭解千里馬。常言道;知人善任。只有伯樂瞭解你,才能培養你,才能舉薦你,你才能得到晉升的機會。

  • 32 # 清風明月211694736

    伯樂與千里馬是一個問題的兩個方面,誰也離不開誰。

    伯樂與千里馬互為因果而存在。沒有伯樂,便沒有人會發現千里馬;沒有千里馬,也不會有伯樂的出現。就好像矛和盾其實是一樣的道理。現實當中,總有那麼些個人為強調一個事物的某一方面,喜歡而把這個事物人為地割裂開來,殊不知,卻恰恰違背了認識論的規律,反映不出事物的完整而又真實的面貌。

    天是因為有了地,地是因為有了天,才同結乾坤;男人是因為有了女人,女人也正是因為有了男人,才有了人類的不同性別。這樣的例子不勝列舉。我們切不可因為強調某一方面,而忽視或削弱了與其對應的另一方面。

    如果硬生生地把一件事物的不同方面割裂甚至對立起來,我們的思維就進入僵化地狀況,對現實生活中各問題地的分析就會有失偏頗,而且還容易鑽入諸如“先有雞還是先有蛋”此類奇奇怪怪的“牛角尖”。

  • 33 # 熱心市民坤哥

    伯樂和千里馬同樣重要兩者缺一不可,有伯樂,沒有千里馬也顯示不出來伯樂的慧眼識英才,光有千里馬,如果是沒有伯樂那千里馬也發揮不了它的特常,常言說的好,紅花要有綠葉配,這才是完美的。

  • 34 # 盛錦繁花

    能夠更多產生千里馬和伯樂的制度土壤才是關鍵!!!中國的文化,克己復禮,不敢為天下先,中中國人追求的是跟隨而不是引領!!!所以中國的文化土壤本來就沒有產生千里馬和伯樂的土壤?

  • 35 # 贏在人脈41719702

    伯樂重要:縱你能風馳電掣,如果伯樂不用你,你一樣是一匹圏在欄中的馬!縱你才華橫溢,博古通今,如果領導不用你,你照樣一介平民。

  • 36 # 使用者和言悅色

    當然,伯樂最重要。首先這個伯樂就得是個領導,只有這個領導的伯樂去善於發現人才,發現千里馬,然後這個千里馬才能真正的在自己的特長中發揮作用。就像一個國家,就光是人才千里馬,如果不用在真正適合的崗位上,也是白費。而伯樂領導呢?只有你眼光卓越,你發現人才,發現千里馬,這樣千里馬才能大展雄威,施展他的用武之地。人才雖然重要,但是伯樂的領導策略才是最重要的。群龍不能無首,你說對吧?所以說不管是一個國家也好,一個團體也好。取決於一個什麼樣的精明的伯樂領導,才能夠領導好一個好的團隊-千里馬。說白了,伯樂領導領導的好,那麼他的手下就都是千里馬。千里馬不遇上好的伯樂領導,也發揮不了極致,起不了多大的作用。你說伯樂重要,千里馬重要?

  • 37 # o剛哥0

    當然是千里馬更重要。只不過區別在於:人治社會,千里馬還得依賴於伯樂。否則,千里馬連狗都不如。法治社會,由於制度的保障,因此,基本能做到人盡其才,甚至英才輩出。

  • 38 # 豆腐五個黃河鬼棺白雲

    當然是伯樂更重要,千里馬遍地是,只是營養不良,顯現不出神駒的風采罷了!一且伯樂相中,販鹽老頭變身姜子牙指點江山。

  • 39 # 邊緣哲學

    千里馬常有,而伯樂不常有。在我們這個環境中,伯樂不單指上位者,包括體制、制度。說實話人才還是廣泛存在的,但是適合發揮人才作用的平臺卻不多。崎嶇泥濘的道路,再好的千里馬也賓士不起來。只能同普通的馬一樣蹣跚前行。

  • 40 # 文化化人

    哪個都重要,伯樂與千里馬的關係是相輔相成的。

    就好比劉備與諸葛亮,劉備是伯樂,諸葛亮是千里馬,千里馬再厲害,遇不到欣賞它的人,沒有一個施展的平臺,也發揮不了自己的才能。

    光有劉備這個伯樂,沒有諸葛亮這個千里馬的輔佐,也成不了事。

    這也是老子《道德經》中講的:有無相生,難易相成,長短相形,高下相傾,音聲相和,前後相隨。

    一切一切都是相輔相成的,缺一不可。

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